◆看護スタッフ／バイタルチェック・医療処置・オンコール対応／首都圏で50施設運営の成長企業／賞与年2回・年収467万円可・年間休日115日／《埼玉県川越市清水町》／《応募必須：正看護師または准看護師／歓迎：介護経験・チーム連携力》／オンコールは月10〜15回・出動ほぼなし／IoT活用で質の高い介護を実現／キャリアアップ・安定・社会貢献を両立できる環境
株式会社アズパートナーズ
給与：449万円〜600万円
雇用形態：正社員
勤務地：《勤務地》
・埼玉県川越市清水町4-7
アズハイム上福岡
仕事内容
《仕事についての詳細》
・バイタルチェック、ホーム内ラウンド
・医療処置（1事業所に5〜6名程度）
・配薬管理
・訪問診療医の来設時の対応 等
※オンコール必須
・当番制で月10〜15回程度
・ コールは4〜5日に１回程度
・出動回数は半年に1回あるかないか
（ご入居者の状態にもよる）
・ご入居者の状態が把握できた段階で、
オンコール開始
【オンコールについて】
◆担当回数
当番制でひと月10～15回程度。
⇒一通りの業務が把握できる頃(入社2～3か月)から開始しています。
※経験によってオンコール開始時期は異なります
コールが鳴るのは、4～5回に1回程度となります。
出動はご入居者の状態にもよりますが、半年に1回あるかないかです。
応募資格
《応募必須資格》
★正看護師資格
★准看護師資格
勤務時間
09:00〜18:00
休日休暇
シフト制／年間休日115日
・年間休日115日（月9～10日）
・有給休暇
・産前産後休暇
・育児・介護休業
・慶弔休暇
・リフレッシュ有給休暇制度 等
福利厚生
社会保険完備・交通費支給・住宅手当・健康診断・資格手当・持株会制度
《福利厚生・諸手当》
・昇給
・賞与（年2回／正社員のみ 前年実績：基本給×2ヶ月分）
・交通費規程内全額支給
・健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険（法定通り）
・確定拠出年金制度（正社員・契約社員のみ）
・制服貸与
・食事補助
・従業員持株会制度
・リフレッシュ休暇制度（最大5連休取得可）
・残業手当
・資格手当
・年末年始手当
・住宅手当（世帯主）