【営業職】福利厚生プランナー（未経験歓迎） 中小企業に向けた福利厚生制度（保険商品・サービス）のご提案 ★※一都三県、近畿地区（大阪、京都、兵庫）
大同生命保険株式会社
給与：年収276万〜300万円
雇用形態：正社員
勤務地：全国の各営業所
仕事内容
◆17時退社・土日祝休み・平均残業時間、月0時間～9時間◆半日休暇制度あり※転勤なし！
★☆福利厚生プランナーとは☆★
担当する地域の中小企業に、情報誌をお届けしながら福利厚生制度についてのご案内をしていただくお仕事です。
◎当社は「法人会」「納税協会」、「税理士・公認会計士加盟団体」と業務提携しているため、営業先も豊富にございます。
◎社会保険、税務、年金など、金融の知識を幅広く身につけ、専門的な知識を活かして活躍していただけます。
■業務概要：会社が用意した企業(主に経営者)へ生命保険（福利厚生プラン）のご案内をお任せします。
お客様の多くは、日本企業400万社の99%を占める中小企業です。
※中小企業では、経営者の手腕や信用が企業経営を支えており、経営者の万一の事態を想定した商品は強いニーズがあります。
■業務詳細：経営者の団体(法人会・商工会議所など)と提携し、
会員企業様に対して企業向けの福利厚生制度を推進しています。
・販売する制度は、退職金・緊急資金準備・重大疾病時の運転資金準備、労災上乗せ、等でございます。
・新規ご契約の95.5%が法人契約であり、ご契約企業数は約36万社に達しています。
・家族、友人、知人への保険勧誘は一切ございません。なぜなら個人保険ではなく企業保険だからです。
※現在は、コロナ禍に伴いオンラインやお電話での商談が主となっています。
■未経験歓迎：名刺を持ったことがない方、パソコンを触ったことがない方も入社し、活躍しています。
ほぼ業界未経験・営業未経験者です。
■研修・教育制度：入社後3年間を「育成期間」と位置づけており、「eラーニングによる研修」「ロールプレイング」「集合研修」「同行研修」など、きめ細やかな研修を実施しています。
国家資格の１つでもあるファイナンシャルプランニング技能士資格の取得も支援しています。
★☆リモートワークもOKです！☆★
お客様のご要望に応じて「訪問・対面」「非接触型のオンライン面談」を行っています。また、ほとんどの社内会議・研修はオンラインでの参加が可能です。
◎リモートワーク未経験の方は、研修を行っておりますのでご安心ください！
※平均残業時間
月0時間～9時間
【募集背景】増員
応募資格
社会人経験2年以上の方
歓迎条件
・お客様とコミュニケーションを取るのがお好きな方
・人から感謝をされること、人が喜ぶ姿にやりがいを見出してきた方
・法人営業としてキャリアアップしたい方
勤務時間
09：00～17：00
休憩：1時間
休日休暇
■年間休日120日以上
■完全週休2日制（土・日）
■祝日休み
■GW・年末年始休暇・夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
※入社3カ月目から、年最高20日
■産前・産後休暇
※取得実績あり
■育児休暇
※取得実績あり
■ボランティア休暇
■5日間以上の連休取得可能
平均残業時間
月0時間～9時間
福利厚生
賞与年2回
通勤交通費3万5000円まで支給（超過分は2万円まで半額支給）
退職金制度（勤続3年以上）
共済基金貸付制度
施設あり／研修所、保養所（ハワイ）
育児短時間勤務／小学校6年生までのお子さまを養育する場合、短時間勤務が可能（勤続2年目から利用可能）
看護休暇／小学校第6学年終了前のお子さまが病気・けがにかかった場合、年間10日の休暇を取得可能（勤続6ヵ月経過後から利用可能）
介護休業／要介護者に対する介護のために、年間10日の休業を取得可能（勤続6ヵ月経過後から利用可能）
妊婦の通院休暇／妊婦検診等の通院の際に休暇を取得可能（取得可能日数は経過月により異なる）
妊婦の時差出勤制度／妊婦の場合、始業・終業を30分繰り下げ・繰り上げ可能
《入社前研修あり》
研修は2～3週間/10：00～17：00
(研修後、生命保険募集人資格の試験・合格発表あり)
※研修手当1日8000円＋交通費