【リモート対応案件約90%／上流工程へ挑戦】開発エンジニア／案件選択制／年休125日（土日祝休み）／残業月平均7.5h（全社）／フルリモート可の案件あり／東証プライム上場グループ
株式会社ウィルオブ・ワーク
給与：400万円〜600万円
雇用形態：正社員
勤務地：東京都新宿区新宿3-1-24 京王新宿三丁目ビル3F／東京都千代田区外神田1-16-8 GEEKS AKIHABARA2階／プロジェクト先は東京都内を予定。現在、約9割が在宅勤務です（現場により異なります）
仕事内容
基幹系・情報系システムを中心としたアプリケーション開発を担当していただきます。要件定義・設計・開発・テスト・運用保守まで、経験やスキルに応じたフェーズでご活躍いただけます。基本的にチームでのアサインとなるため、メンバー同士で相談しながら安心して業務に取り組める環境です。
■プロジェクト事例
・通信、金融、鉄道、航空、eコマース等様々な業界PJT有り
・新聞社情報発信サイト開発
・人材派遣の人材配置最適化システム開発
・銀行個人顧客向け諸届アプリ開発
・電力自由化管理システム開発など
■働きやすい環境
大手SIerとの直取引案件が中心のため、コンプライアンス意識が高く、残業時間の抑制を重視したプロジェクトが多数あります。また、営業段階からプロジェクトの稼働状況を確認し、業務負荷の大きい案件は可能な限り受注を回避。さらに、勤怠情報をもとに稼働状況をリアルタイムで把握し、負荷が集中している社員には迅速なフォローを行っています。エンジニアが安心して長く活躍できるよう、無理のない働き方を実現できる環境づくりに取り組んでいます。
【案件選択制・リモートワーク】
案件へのアサインは、スキルや経験だけでなく一人ひとりの希望やキャリアビジョンを踏まえて決定します。挑戦したい技術領域や将来目指す姿を丁寧にヒアリングしたうえでご提案し、営業に個人ノルマがないため会社都合による無理なアサインは行いません。プロジェクトの約90%がリモートワークに対応しています。
【評価制度】
定量評価と定性評価の両面から評価します。業務成果、資格取得、技術研修への参加、勤怠や業務姿勢、周囲との連携などを総合的に判断。年2回の評価機会があり、成果や成長を給与へ反映する仕組みがあります。
【キャリアパス】
定期的な面談を通じて、一人ひとりが描くキャリアプランの実現をサポートします。同じ業務を長期間続けるのではなく、経験を積みながら着実に担当領域を広げていくことが可能です。将来的にはスペシャリスト、リーダー、PM／PLなど多彩なキャリアパスを描けます。
応募資格
【必須条件】
・WEBアプリケーション／システム開発の実務経験1年以上
┗ Spring Boot、React、Vue.js、Kotlin、Swift、Flutter等いずれかの開発経験
【歓迎条件】
・要件定義・基本設計など上流工程のご経験
・基幹系／情報系システムの開発経験
・大手SIerとの協業プロジェクトのご経験
【求める人物像】
・現状の環境ではキャリアアップの限界を感じており、上流工程や新しい技術領域に挑戦したい方
・柔軟な働き方を実現しながら、腰を据えて技術を伸ばしていきたい方
・チームで協力しながら仕事を進められる方
■こんな方にオススメ
・現状の環境ではキャリアアップの限界を感じている
⇒上場グループの安定した経営基盤のもと、希望する技術領域や上流工程にも挑戦できる環境をご用意
・柔軟な働き方を実現したい
⇒ 約90％のプロジェクトがリモートワークに対応
勤務時間
09:00〜18:00（平均残業 月10時間以下）
休日休暇
土日祝休み／年間休日125日
完全週休二日制（土日祝）、ピットイン休暇（土日とその前後を合わせ、3～4日の休暇を取得できる制度）、誕生日休暇、配偶者誕生日休暇、行事参加休暇、出産立ち合い休暇
福利厚生
社会保険完備・交通費支給・健康診断・退職金制度・資格取得制度・持株会制度
【★専門チームが心強い】プロジェクト配属後も継続的なサポートを行います。月１回は、未経験専門チームと面談をし、困りごとなども相談ができます。「残業が多い」「社風や業務が合わないからプロジェクトを変更したい」など言いにくいことも、遠慮なく伝えてください。否定したり、無理に頑張らせたりするようなことはしません。
【★福利厚生】定期健康診断、確定拠出年金、従業員持株会、結婚祝金、出産祝金、弔慰金・香典、予防接種、各種研修有り、図書購入補助、資格取得支援、各種表彰、長期勤続表彰報奨金等
【★教育制度・資格補助補足】各種技術系WEB研修、SMBC研修、ウィルグループ研修、eラーニング、図書購入補助、資格取得支援など