【長野県小諸市】生産技術エンジニア（メンバー／リーダー候補）
株式会社テクノプロ テクノプロ・デザイン社
給与：年収：442万円～650万円 賃金改定年1回
年収：442万円～650万円
月給：25万円～37万円
※能力・経験・年齢等を考慮の上、当社規程に従って決定致します。
【年収例】
設計経験 1年～5年程度：400万円～550万円
設計経験 6年以上：600万円～800万円
■賞与：年2回
※昨年度実績3.85ヶ月分
※別途決算賞与を支給する場合あり
雇用形態：正社員
勤務地：取引先構内
転勤の有無：あり
ただし、希望を考慮します
仕事内容
■業務内容
通信モジュールの増産および新ライン立上げに伴い、生産技術エンジニアとして以下業務を担当いただきます。
▼主な業務
①設備立上
新規設備の選定・導入
据付・立上げ・動作確認
生産条件の設定・最適化
初期流動対応、量産移行支援
メーカーとの折衝
②設備維持
生産設備の定期点検・予防保全
トラブル時の原因分析・復旧
稼働率・生産性向上の改善活動
保全データ分析・再発防止策立案
部品交換・設備改修
③プロセス立上
製造プロセス条件の設定・最適化
工程設計・検証
試作評価・データ分析
歩留まり改善、不良低減
関係部門との連携
④品質業務
工程内／出荷品質管理
不具合の原因解析
是正・再発防止策の実行
品質データ分析
顧客・社内折衝
■使用ツール・設備
SMT実装機、マウンター
外観検査装置
AutoCAD（ラインレイアウト設計）
■ポジションの魅力
生産ライン構築～量産まで一貫して携われる
自身の改善が品質・生産性に直結
課題解決力・分析力が身につく
品質・設備・プロセスの幅広い専門性を習得可能
■キャリアパス
生産技術スペシャリスト（設備／プロセス／品質）
プロジェクトリーダー／管理職
工場改善・生産企画ポジション
変更の範囲：会社の定める業務
応募資格
▼必須要件
製造業での生産技術・設備・品質に関わるなにかしらの経験
▼歓迎スキル
設備立上げ・保全経験
工程設計・プロセス改善経験
品質管理・不良解析経験
AutoCAD使用経験
▼求める人物像
課題解決力・分析力がある方
チームで協働できる方
主体的にやり切れる方
勤務時間
■勤務時間：9:00～18:00（休憩60分）
■雇用条件
▼雇用形態
正社員（月給制）
時間外労働：あり
■想定残業時間：20時間
休日休暇
■完全週休2日制（土日祝※祝日のある週は土曜出勤の場合あり）
■年末年始、有給休暇(夏季取得推奨日あり)、慶弔休暇、特別休暇、育児休業、介護休業、入社時休暇(上限5日)、災害時休暇(年5回、最大5日)
※年間休日122日
福利厚生
【福利厚生】
日本最大手のエンジニア集団である弊社。
充実の福利厚生・待遇で、みなさまをしっかりとサポートします。
【各種手当】
赴任手当、転勤赴任一時金、帰省旅費補助、引越費用補助
【教育】
社内外講習補助、勉強会講師料補助、通信教育補助、資格取得補助、図書購入補助、社外技術研修参加費、自己啓発支援
【その他】
退職金制度(確定拠出年金制度)、慶弔見舞金制度、社内クラブサークル活動支援、健康保険組合、財形貯蓄制度、定年再雇用、福利厚生サービス「ベネフィット・ステーション」、総合福祉団体定期保険
■完全週休2日制（土日祝※祝日のある週は土曜出勤の場合あり）
■年末年始、有給休暇(夏季取得推奨日あり)、慶弔休暇、特別休暇、育児休業、介護休業、入社時休暇(上限5日)、災害時休暇(年5回、最大5日)
※年間休日122日
【加入保険】
厚生年金、健康保険・介護保険、雇用保険、労災保険
【住宅】
寮・社宅制度（独身寮/単身寮/家族寮）
※単身寮/独身寮：月2万円＋水光熱費などが自己負担
家族寮：2.5万～3万円＋水光熱費などが自己負担
【退職金】
あり：企業型確定拠出年金制度
【通勤交通費】
実費 上限15万円/月
【手当】
残業手当（1分単位で全額支給／みなし残業なし）
役職手当（最大8万円／月）
テレワーク手当（250円/日）
赴任手当（規定適用時8万円/月）
資格取得報奨金
（入社以降に会社指定の対象資格取得時1万～20万）
【労働組合】
あり