【💰賞与年2回 ✕ 退職金制度あり⭐】経理／年間休日122日・フレックス・転勤なし・月平均残業20時間程度・管理職候補|J26621-5924
ジャパンシステム株式会社
給与：670万円〜1000万円
雇用形態：正社員
勤務地：東京都
仕事内容
【仕事内容】
企業の財務経理業務を支え、決算や資金管理を通じて経営判断に必要な情報を提供する経理課長職です。経営管理本部 財務経理部に所属し、月次・年次決算業務を中心とした経理業務を担当します。
対象となる業務は、売掛金・買掛金管理、原価管理、固定資産管理、現預金管理など財務経理領域全般です。会計・税務や資金繰りに関わる業務を通じて、部門体制管理にも携わります。
扱う領域は、システム開発に関わる原価管理や財務諸表作成、金融機関対応などです。ERP・会計システムを活用した管理業務や、取締役会資料・マネジメント向け資料の作成まで担当します。
【具体的な業務内容】
・実施する：月次・四半期・本決算業務として試算表確認、決算整理仕訳、損益計算書作成、税効果会計を行う
・対応する：監査法人・顧問税理士対応や税務調査対応を行う
・管理する：ERP・会計システムを用いて売掛金・買掛金の残高内訳表作成や回収状況管理を行う
・管理する：システム開発原価に関わる労務費・外注費の管理支援や原価比較検証を行う
・管理する：固定資産台帳管理、固定資産税申告、減損会計、資産除去債務計算を行う
・作成する：月末預金残高照合、資金繰表、キャッシュフロー計算書を作成する
・対応する：金融機関への定期・随時書類提出や報告を行う
・作成する：取締役会資料やマネジメント向け資料を作成する
月次・年次決算から日々の財務管理まで、財務経理部門の業務全般を担当します。会計・税務、資金管理、経営向け資料作成などを通じて、部門運営を支える役割です。
【このポジションの特徴】
・経営管理本部 財務経理部の課長職
・月次・年次決算を中心に幅広い経理業務を担当
・会計・税務や資金繰りなど財務領域にも関与
・取締役会資料や経営向け資料を作成
決算業務だけでなく、原価管理や資金管理、金融機関対応など財務領域まで担当するポジションです。経理部門の体制強化を進める中で、中核メンバーとして業務を担います。
【研修制度】
・役職ごとの社内研修制度
・新任管理職者向け研修
・社外研修の受講制度
役職ごとに求められるスキルや姿勢の習得を支援する社内研修があります。社外研修では、クラウドコンピューティング、DXプロジェクト、プロジェクトマネジメント、リーダーシップなどに関するコースを受講できます。
【入社後のキャリアパス】
・財務経理領域の業務を担当
・決算業務や資金管理業務に関与
・部門体制管理に携わる
入社後は財務経理部の課長職として、決算業務、資金管理、会計・税務対応などを担当します。経理部門の体制管理にも関わり、部門運営を支える役割を担います。
応募資格
【必須条件】
・決算締め業務（連結会計を含む）の経験
・会計監査人による監査対応の経験
・予算作成・予実管理業務（管理会計）、資金管理、経理部門でのマネジメント経験
【歓迎条件】
・上場企業での開示関連書類の作成経験
・財務諸表（貸借対照表、損益計算書、キャッシュフロー計算書）の作成経験
・連結決算業務の経験
・法人税・消費税等の税金計算や申告書作成業務の経験
・資金調達（借入金、社債、Equityなど）や金融機関、投資家とのコミュニケーション経験
【求める人物像】
月次・四半期・本決算業務や資金管理、会計・税務対応など、財務経理領域の幅広い業務を整理しながら進められる方を想定しています。
取締役会資料やマネジメント向け資料の作成、社内外の関係者との調整にも携わるため、情報を正確に整理し、関係者と連携しながら業務を推進できる方に向いています。財務経理部門の体制強化に向けて、これまでのマネジメント経験や業務改善経験を活かしたい方と相性の良いポジションです。