【🔰未経験歓迎 ✕ インセンティブあり💰】セールスエンジニア／年収330万円〜430万円・年間休日120日・土日祝休み・残業月平均11時間・フレックス・転勤なし|J26621-2720
NTT西日本ビジネスフロント株式会社
給与：330万円〜430万円
雇用形態：正社員
勤務地：【勤務地情報】
▼勤務地
＜東海＞
・静岡：静岡県静岡市葵区安東3-8-37 NTT城北第2ビル2F
・沼津：静岡県沼津市大手町2-1-17 NTT沼津ビル4F
・岐阜：岐阜県岐阜市入舟町4-11 NTT長森ビル3F
・三重（四日市ブランチ）（旧：四日市）：三重県四日市市元新町1-18 NTT四日市元新町ビル1F
＜北陸＞
・福井：福井県福井市日之出2-12-5 NTT日之出ビル2F
＜九州＞
・熊本：熊本県熊本市中央区九品寺1-2-11 NTT新九品寺ビル4F
・大分：大分県大分市長浜町3-15-10 NTT長浜第一ビル3F
・宮崎：宮崎県宮崎市高千穂通２丁目１－１６ NTT高千穂通ビル１F
▼転勤に関して
・転勤有無：無し
なし（原則として、採用時の就業場所での勤務。なお、正社員へキャリアアップした場合、転勤が発生する可能性があります。）
▼就業場所の変更範囲
会社の定める事業所
原則、採用時の就業場所とするが事業戦略上、業務の統廃合に伴う就業場所変更の可能性あり。
仕事内容
【仕事内容】
法人のお客様の通信環境や業務課題を把握し、ICTサービスを活用した課題解決提案を行う技術営業職です。営業担当者と連携し、案件創出段階から提案活動に関わります。
対象となるお客様は、中堅・中小企業です。通信環境の確認や要望ヒアリングを通じて、お客様ごとの課題や必要なサービスを整理します。
扱う商材は、IPサービス、情報機器、クラウドサービスなどのICTサービスです。提案後の基本設計や導入後のアフターフォローまで、一連の工程に携わります。
【具体的な業務内容】
・連携する：営業担当者とアプローチ手法を確認し、案件創出に向けた準備を行う
・訪問する：お客様先を訪問し、通信環境や利用状況を確認する
・調査する：既存機器の設定や構成を確認し、セキュリティ診断を実施する
・ヒアリングする：お客様の要望や通信環境に関する課題を把握する
・提案する：技術者目線で課題解決につながるICTサービスを提案する
・設計する：サービス導入に向けた基本設計や設定シートなどの指示書を作成する
・調整する：メーカーや協力会社と導入に向けた調整を行う
・フォローする：導入後の機器やサービスの利用方法説明、不具合原因の切り分け対応を行う
営業担当者と連携しながら、お客様への提案から導入後のフォローまで担当します。技術的な視点を活かして、お客様の通信環境に合わせたサービス提供を進めるポジションです。
【このポジションの特徴】
・営業担当者と連携して案件創出段階から関与
・現場調査から基本設計まで担当
・ICTサービスの提案から導入後フォローまで対応
・中堅・中小企業のお客様へ課題解決提案を実施
・契約社員から正社員登用実績あり
お客様の通信環境を確認する現場調査や、導入時に必要となる基本設計など、提案前後の工程にも関わる技術営業です。営業活動だけでなく、技術面からサービス導入を支援します。
【研修制度】
・オンライン研修と集合研修を組み合わせた研修
・中途採用向けの新人研修
・資格取得支援制度
入社後は中途入社者向けの研修を実施します。オンライン研修と集合研修を組み合わせた内容で、集合研修は大阪市内の会場で開催します。本配属後も各種研修や資格取得支援制度を活用できます。
【入社後のキャリアパス】
・契約社員グレードBから勤務開始
・契約社員グレードAへの昇格制度あり
・正社員登用後はチーフやマネージャ等へのキャリアアップ制度あり
契約社員グレードB、契約社員グレードA、正社員というステップでキャリアアップできます。SE職では、契約社員グレードBからグレードAへの昇格は最短7か月、平均1年4か月、グレードAから正社員への昇格は最短6か月、平均1年9か月の実績があります。
応募資格
【必須条件】
・PCの基本知識（パソコンの基本操作や知識）をお持ちの方
・普通自動車第一種免許をお持ちの方
【歓迎条件】
以下のようなご経験をお持ちの方は、より経験を活かしやすいポジションです。
・通信機器やビジネスフォンなどの商材を取り扱った経験がある方
・顧客への提案や課題解決に向けた対応経験がある方
・機器設定やネットワーク環境に関する知識・経験がある方
【求める人物像】
お客様の通信環境を確認し、要望のヒアリングや課題解決に向けた提案を進める業務のため、相手の状況を把握しながら対応できる方を想定しています。営業担当者や社内外の関係者と連携し、導入に向けた調整やアフターフォローまで継続して取り組める方に向いています。
ICTサービスや技術分野について学びながら、現場調査や基本設計などの業務に取り組むため、新しい知識を吸収しながら業務を進められる方と相性の良い環境です。
勤務時間
09:00〜17:30（平均残業 月20時間以下）
休日休暇
土日祝休み／年間休日120日
【その他の休日休暇】
・入社時に有給付与
・特別休暇（慶弔・忌引き等）あり
・夏季休暇あり
・年末年始休暇あり
・介護休暇あり
【詳細説明】
基本の休日制度に加え、入社時で有給休暇が付与されます。特別休暇は会社の運用に沿って取得できます。
福利厚生
社会保険完備・交通費支給・住宅手当・健康診断・退職金制度・資格取得制度
【その他の福利厚生・諸手当】
▼福利厚生
・社会保険：健康保険、労災保険、雇用保険、厚生年金を完備。NTT健康保険に加入。
・制度：企業年金基金、退職金制度（正社員登用後）、資格取得支援制度あり。
・社員向けサービス：NTTベネフィットサービス（提携店割引サービス）を利用可能。
・健康支援：年1回の健康診断、人間ドック（40歳対象）、専門医への健康相談あり。
・業務環境：業務用スマートフォン、業務用PCを貸与。
▼その他待遇条件・手当
・各種手当：時間外手当、通勤手当（全額支給）、住宅補助、リモートワーク手当、緊急対応手当、SEスキル手当あり。
・昇給：給与改定あり。
・賞与：入社時の契約社員グレードBでは賞与なし。契約社員グレードA以上へのキャリアアップ後は賞与支給あり。
・インセンティブ：固定給に加えてインセンティブ制度あり。
・給与補足：月給191,830円（基本給＋採用調整手当）に加え、SEスキル手当が加算されます。エリアにより変動があります。
・固定残業代：固定残業代あり。固定残業時間を超過した時間外労働分は別途支給。
・その他待遇：副業は相談可能。正社員登用後は住宅補助制度あり。
▼休日・休暇制度
・年間休日：120日。
・休日制度：完全週休2日制（土日祝休み）。
・有給休暇：入社時に付与。初年度は入社月により2日〜10日付与され、勤務年数に応じて最大20日／年取得可能。
・長期休暇：夏季休暇、年末年始休暇あり。
・特別休暇：結婚、忌引、出産等の特別休暇、特別連続休暇あり。
・介護休暇：介護休暇あり。