[001552]【東京】「フレクション」の法人営業職※アパレル業界のフリーランスの方向けマッチングプラットフォーム/社内新規事業立案から始まったサービス/アパレル業界経験不問

パーソルキャリア株式会社

給与：422万円〜502万円

雇用形態：正社員

勤務地：東京都

仕事内容

■クリーデンス事業部とは：
2001年8月、三井物産とインテリジェンスの合弁会社として設立（当時は株式会社クリーデンス）。2016年7月にインテリジェンスに事業統合、2015年7月にインテリジェンス→パーソルキャリアに社名変更のため現在はパーソルキャリア株式会社の人材紹介事業のいち部署として運営しています。
現在、50名程度の組織となっており、法人顧客担当の営業チーム、個人顧客を担当するキャリアアドバイザーチーム、マーケティングチーム、そして今回募集の「フレクション」チーム等で構成されています。全社員が同じフロア・場所にいるので社員間の距離も近く、コミュニケーションが非常に盛んな組織です。中途入社社員も多く、和気あいあいとした雰囲気です。

■概要：
人手不足を業務委託という形で解決したい法人と、雇用に縛られないフリーランスにて働きたい個人をつなぐプラットフォーム「FLEXSHION（フレクション）」の営業を中心にお任せいたします。また法人営業だけでなく、企業の事業課題・採用課題・経営課題に向き合い
クリーデンスが提供しているサービス（採用関連商材や事業支援商材）の提案や企画にも携わって頂く可能性があります。
具体的には以下です。

①新規顧客への営業活動
┗フリーランスの方と契約したいと考えている企業様に向けた新規営業活動、利用開始手続き、ご利用後の利用促進まで一気通貫でご担当いただきます。新規営業の手法は、飛び込みは想定しておりませんが、テレアポ等は発生する見込みです。より効率よく進められる方法を一緒に考えていきたいと思っています。
②既存顧客への営業
┗クリーデンス人材紹介の法人営業との協業し、人材紹介をご利用の法人顧客への提案
③導入企業の運用支援や継続利用いただくためのカスタマーサクセス

■組織：
組織７名　うちフレクションにメインで関わっているのは３名となります。
企画～営業1名、営業１名、マネージャー1名（20代～30代）
事業部長がマネージャーを兼任している組織のため、意思決定スピードが速いことが特徴です。

■採用背景：
今回は市場拡大に向けた増員となります。入社時は主に新規企業のご担当を頂く想定となります。
ゆくゆくは・・・
・サービスページにおけるコンテンツ作成…インタビューコンテンツや募集案件のサイト掲載・その他施策の立案/実行/検証など
・2022年にはMAツールの導入を行い、今後より多くの企業へのアプローチを増やしていく計画の中で、マーケティング施策(メルマガ・コンテンツマーケ等)へも積極的にかかわっていただけることを期待しています。

応募資格

・営業経験１年以上