【東京・恵比寿・フレックス】想定年収2000万円〜・年間休日125日｜【0次PM / プロジェクト推進】◆2024年東証グロース上場の上流DX企業
株式会社情報戦略テクノロジー
給与：2000万円〜2500万円
雇用形態：正社員
勤務地：雇入れ直後：顧客先、本社、およびリモートワーク実施場所
本社：東京都渋谷区恵比寿4-20-3 恵比寿ガーデンプレイスタワー15F
アクセス：「恵比寿駅」
東京メトロ・日比谷線 1番出口より徒歩7分
JR・山手線 東口より徒歩5分
仕事内容
■業務概要:
単なる「受託開発のPM」ではなく、クライアント企業の「IT部門の一部」として入り込み、内製化を推進する0次PM・プロジェクト推進をお任せします。
■詳細業務:
プロジェクト計画の策定、進捗管理、リソース管理
各プロジェクトのステークホルダーとのコミュニケーションおよび調整
リスク管理および課題解決
プロジェクトの品質管理と改善提案
技術的な問題に対するサポートおよびアドバイス
■案件事例:
大手化粧品メーカー：DX戦略策定、CRM刷新支援
地方自治体：DX戦略策定、施策実行支援
都市銀行・ネット銀行：AI導入（PoC、システム開発・アプリ開発）
大手映像制作会社：システム要件定義
■業務の変更の範囲: 変更なし（雇入れ直後：本社、クライアント先（東京23区内）、およびリモートワーク実施場所）
応募資格
必須条件:
エンジニアとしての開発実務経験（目安3年以上）
プロジェクト管理の経験（目安1年以上）
顧客折衝経験
歓迎要件:
優れたコミュニケーション能力と調整力
問題解決能力と分析力
プロジェクトマネジメントの資格（PMPなど）
顧客から要件をヒアリングしドキュメント（構成図・仕様書等）にまとめた経験
システム開発における何らかのリーダー経験（目安1年以上 ※PM/PLに限らずサブリーダーや進捗管理経験も可）
PMOとしての事務局運営や進捗管理の経験
アジャイル / スクリュム開発の知見
勤務時間
10:00〜15:00（平均残業 月20時間以下）
休日休暇
土日祝休み／年間休日125日
完全週休2日制（土日）、祝日
年末年始休暇（年間4日間＋有休奨励日）
夏季休暇（年間3日間＋有休奨励日）
勤務調整休暇
有給休暇（初年度は入社半年で10日付与）
特別休暇（入社初日から使える予備休暇を3日付与）
産前産後休暇
育児休暇 ※復帰率100%
出生時育児休業（産後パパ育休）
妻の出産休暇（3日間）
子の結婚休暇（1日）
勤続表彰（入社5年・10年でアニバーサリー休暇3日付与）
福利厚生
社会保険完備・資格取得制度・持株会制度・家族手当
社会保険完備（ITS 健保 / 関東 IT ソフトウェア健康保険組合）
書籍購入補助（紙・電子書籍いずれも可）
資格取得補助（資格受検料の負担、資格により取得祝い金）
リモートワークによる在宅手当（全社員一律支給 / 月3000円）
慶弔見舞金（結婚祝金5万円、出産祝金5万円 など）
累進型子ども手当（第1子：1万円 第2子：2万円 第3子：3万円…と累進型）※実績として子ども4人・月10万円の支給実績あり
産業医面談、定期健康診断
退職金制度（確定給付型年金 / 勤続年数・積み立て金額・役職に応じた会社からの積み増し有り）
社員持株会、ストック・オプション制度
キャリア相談制度
勤続表彰（入社1年以上を対象に毎年表彰 / amazonギフト券贈呈 / アニバーサリー休暇）
各種懇親会費用負担
社員紹介制度（紹介者に紹介お礼金20万円、入社者に入社祝い金10万円支給）
IST AWARD(MVP/MIP)