財務経理スペシャリスト

株式会社ネオマーケティング

給与：年収500万円〜 700万円年収500万円〜 700万円月給制または年俸制（役職により決定）【月給制】・固定残業30時間分含む（超過分は1分単位で支給）・昇給昇格：年2回（4月・10月）・業績賞与：年2回（5月・11月）【年俸制】・固定残業30時間分含む（超過分は1分単位で支給）・年俸改定：年1回（10月）・昇格機会：年2回・業績賞与：支給対象外

雇用形態：正社員

勤務地：東京本社
〒150-0036
東京都渋谷区南平台町16-25 養命酒ビル

仕事内容

＜仕事内容＞
・月次決算、四半期決算、年次単体決算、連結決算などの財務会計業務
・開示資料作成業務(決算短信、招集通知、有価証券報告書等の作成)
・会計論点整理のための検討、情報収集（社内／税理士など）、監査法人との折衝
・予実管理等の管理会計業務
・子会社の財務経理機能のフォロー
■ポジション概要
管理部の財務経理担当として業務全般をお任せします。
■募集背景
第二成長期および中期経営計画に基づく事業拡大フェーズに伴う管理体制強化のための募集。
■ポジションのミッション
連結決算・開示対応などの「守り」の強化に加え、M&A推進や管理会計体制構築など「攻め」の経営基盤を整備すること。
■キャリアパス
入社後は経理実務のリードおよび業務改善を推進。
縦横問わず、本人の希望に応じて共にキャリアを作っていければ、と考えております。
・横のキャリア：管理部内の隣接領域（法務・総務・経営企画など）へと責任範囲を広げる
・縦のキャリア：財務経理領域のマネージャー、管理部の部長、CFOを目指す
■本ポジションの魅力
・売上高2,306百万円、従業員数124名（2025.9月期連結）という上場企業ながらも手触り感のある企業規模において、財務・経理全般の業務に関与できる
・組織が投資フェーズにあるため、M&Aなど新しいことにチャレンジできる環境がある
・落ち着いた企業風土（イケイケなベンチャーではない）でキャリアを形成することができる
・ワークライフバランスを重視しながら働くことができる　※残業時間：通常期月10～20h、繁忙期（本決算時）でも30～40ｈ程度
・基本は出社だが、ライフイベントに応じて柔軟に在宅勤務も選択できる
■部署
管理部
■職種
財務経理スペシャリスト（またはサブマネージャー）

応募資格

以下必要スキルをお持ちの方。
※学歴不問
必要スキル・経験
事業会社での経理財務の実務経験が5年以上あり、下記を満たす方
・上場企業、または上場準備企業での月次／四半期／年次決算の実務経験（仕訳入力、試算表作成、決算整理仕訳含む）
・税務申告書作成補助（法人税／消費税／事業所税／償却資産税など）の経験
・銀行出納、資金繰り支払業務の実務経験
・会計システムまたは経費精算／請求書処理システムの運用経験
歓迎するスキル・経験
上場企業、または上場準備企業での開示資料(決算短信、招集通知、有価証券報告書等)作成の実務経験
求める人物像
・前例に囚われず本質を突き詰め、変革を厭わず「楽しさ」を見つけられる方
・自ら課題を探し、仕組みを作ることができる方

勤務時間

コアタイムありのフレックス（コアタイム：11:00 - 15:00）としています。
※1日の標準労働時間／8時間
※入社後1ヶ月間は10:00～19:00勤務

休日休暇

・完全週休2日制(土日祝)
・夏季・年末年始休暇
・慶弔休暇
・産前・産後休暇（取得実績あり）
・育児・介護休暇（取得実績あり）
・リフレッシュ休暇（規定あり）
・記念日休暇（規定あり）
・ボランティア休暇（規定あり）

福利厚生

福利厚生
・従業員持株会制度
・産休・育休制度（取得・復職実績あり）
・短時間正社員転換制度（育児・介護の場合）
・在宅勤務制度（入社後3か月以降申請制・規定あり）
・資格取得支援制度
・書籍購入補助制度
・健康保険組合優待（保養施設・スポーツ施設など）
待遇
・交通費支給（月3万円まで）
・退職金制度（確定拠出年金）
・社会保険完備
・屋内全面禁煙（屋外喫煙所あり）
※定年60歳（継続雇用制度あり、65歳まで）