【＜東京＞ジョブカン_プリセールス】誰もが知る『ジョブカン』を、大企業のインフラへ。技術で企業のDXをリードするプリセールス｜100％自社開発×驚異の意思決定スピード。圧倒的な「打席数」で新規モジュール立ち上げにも挑戦｜エンタープライズ領域の強化メンバー募集！技術的な提案手法の型化など、組織のスタンダードを創る

株式会社DONUTS

給与：800万円〜1300万円

雇用形態：正社員

勤務地：東京都

仕事内容

■ 募集背景：高度な技術的要件を、お客様の「安心」へと変える。
ジョブカンは現在までに、スタートアップからエンタープライズまで、30万社を超える幅広いお客様のバックオフィスを支えてきました。特に、多くの従業員を抱えるエンタープライズクライアントのDX推進においては、セキュリティ基準の遵守や、既存システムとのシームレスなデータ連携、複雑な網羅的要件の整理が避けて通れない最重要課題となります。
お客様が抱く「こう変えたい」という想いを、技術的な裏付けをもって「実現可能な計画」へと落とし込むのが、プリセールスの役割です。ジョブカンがお客様の経営インフラとして信頼されるために、営業担当者と共にフロントに立ち、技術面からのグランドデザインを描く。専門組織の立ち上げメンバーとして、技術力で変革をリードするプロフェッショナルを募集します。

■ 私たちのミッション
バックオフィス業務は企業運営の土台ですが、その運用が複雑なルールの遵守やシステムの不整合によって、働く人々の時間や心理的リソースを奪っているとしたら、それは成長を阻むブレーキになります。
私たちのミッションは、単なるITツールの提供ではありません。最新のテクノロジーと現場への深い洞察を融合させ、バックオフィスを「意識せずとも正しく回るインフラ」へと進化させることです。情報の流れを最適化し、経営に必要なデータが淀みなく循環する仕組みを創る。それによって、すべての従業員が本来の情熱を注ぐべき「創造的な仕事」に100%没頭できる社会を目指しています。

■ ジョブカンで働く理由
・マルチプロダクトを活かした「高度なアーキテクチャ設計」
勤怠・給与・労務・ワークフローなど、9つの自社プロダクトを保有。これらを組み合わせ、お客様の既存システムとどう繋ぐかを設計する、パズルを解くような高度なテクニカル提案が可能です。
・「ビジネスを加速させる技術者」としての介在価値
単なる「製品説明員」ではありません。営業と対等なパートナーとして、技術的な壁を突破することで受注・導入を決定づける、ビジネスの最前線での手応えを実感できます。
・「第2創業期」としての標準化・仕組み創りへの参画
エンタープライズ領域は、まさに今強化しているフェーズです。技術的な提案手法の確立や、RFP対応の型化など、組織のスタンダードを自ら創り上げていく経験が可能です。

■ 業務内容
・営業（アカウントセールス・アカウントマネージャー）に同行し、エンタープライズクライアントが抱える技術的課題やシステム要件（API連携、セキュリティ、ネットワーク等）のヒアリングと最適解の提示。
・お客様の既存システム環境や業務フローを理解し、10以上のプロダクトから最適な組み合わせを提案するためのシステム構成図（アーキテクチャ）を設計。
・大規模案件におけるRFP（提案依頼書）の技術回答の取りまとめや、技術的な懸念事項を払拭するためのPoC（概念実証）の支援をリード。
・プロダクト開発部門に対し、市場やお客様が求める「次世代の機能要件」を技術的視点でフィードバックし、製品の競争力を高める活動に寄与。

■ ジョブカンで得られる具体的経験
・ソリューション・アーキテクトとしての専門性：単一SaaSの知識に留まらず、企業のIT環境全体を俯瞰し、複数のプロダクトを繋ぎ合わせて「解決の仕組み」を創る能力は、市場価値の極めて高いスキルとなります。
・ビジネスを動かす技術コミュニケーション力：複雑な技術仕様を、経営層や実務担当者に「ビジネス価値」として翻訳して伝える力は、あらゆるITビジネスにおいて最高峰の武器となります。

応募資格

【必須】
SE、プリセールス、または導入コンサルタントとして、
ユーザー数1,000名以上の大規模システムにおける「要件定義」または「導入設計」の経験3年以上

【歓迎】
・API連携、シングルサインオン（SSO）、セキュリティチェックシート対応、ディレクトリサービス等のエンタープライズ特有の技術要件に対する深い理解
・専門的な内容を、非エンジニア（経営層や人事担当者等）に対しても分かりやすく言語化し、納得感のある合意を得られる高いコミュニケーション能力
・ERP（人事、会計など）やID管理、ワークフロー製品の導入・提案経験
・クラウドインフラに関する基礎知識
・プロジェクトマネジメント（PM/PL）の経験

【求める人物像】
・顧客の文化や歴史に敬意を払い、誠実に寄り添いながらも、技術的な観点から変革を支える提案ができる方。
・自ら課題を発見し、解決に向けて周囲を巻き込んで行動できる方。
・「技術的に可能か」だけでなく「お客様にとって最善か」という視点を常に持ち、粘り強く最適解を模索できる方。
・技術的な好奇心が旺盛で、日々進化する複数のプロダクト仕様を楽しみながら習得し、ビジネスに応用できる方。
・正解のない複雑な要件に対しても、社内外のメンバーと誠実に向き合い、プロとして「実現の道筋」を示せる方。