大阪【ハイクラス人材特化HCコンサルタント（CA・RA・両面選べる）】東証グロース上場の成長企業｜一流コンサルタントのキャリアを支え、日本の産業競争力を高めるやりがい｜自由度の高い環境で、経営課題を解決する人材提案に挑む
アクシスコンサルティング株式会社
給与：460万円〜800万円
雇用形態：正社員
勤務地：大阪府
仕事内容
■募集背景
当社は2023年3月にグロース市場上場を果たし、ビジネス拡大に向けて組織を牽引いただける中核人材を求めております。
2020年9月に大阪オフィスを立ち上げ、日本を代表する名だたるハイテクメーカーや、スペシャリティの高いご人材が非常に多い関西マーケットに貢献することをミッションとし、更なる体制強化を目指しております。
■業務内容
正社員採用/転職に限ったご提案ではなく、独立支援やフリーランスの案件紹介、副業マッチングも行っている当社にて、人的資本の最大化に向けてトータルソリューションを提案する“HCコンサルタント”を目指していただきます。（HC＝Human Capital/人的資本）
トータルソリューション提案を実現するために、まずは①リクルーティングアドバイザー（法人営業）、②キャリアアドバイザーのいずれかに従事いただきます。
■具体的な業務内容
①リクルーティングアドバイザー（以下、RA）
コンサルティングファームや事業会社の経営者、部長・役員クラス、人事部門に対し、経営・事業課題を解決するために以下業務に取り組んでいただきます。
・クライアント企業様の経営者/役員/人事部門責任者との商談（経営/事業課題や採用ニーズのヒアリング、棚卸し 等）
・クライアント企業様へ課題解決のためのソリューション提案
・企業、求人情報を整理、資料作成、社内向けに情報展開を実施
・ご紹介した候補者様のデリバリー業務（書類選考～面接～意思決定に至るまでの一連のプロセスのフォロー）
・アカウントプランの作成（年次、Ｑ次、月次、週次etc)
・新規顧客開拓営業 等
※参考 https://recruit2.axc-g.co.jp/n/nac16bc7f6b89
②キャリアアドバイザー（以下、CA）
求職者、キャリア相談の希望者などを相手に、ご志向をヒアリングしながら、よりご活躍いただけるキャリアや転職先企業・求人をご提案していただきます。また、転職だけでなく、独立/兼業（副業）など、その方のご経験や目指すキャリアに応じて幅広くソリューション提案を行っていただきます。
・求職者のスカウト
・求職者とのご面談（ヒアリング、キャリアコンサルティング）
・ご志向やキャリアビジョンを踏まえた企業/求人、ソリューションのご提案
・選考対策（履歴書/職務経歴書の添削、面接対策）
・選考スケジュールの調整
・選考結果の通知、フィードバックの共有
・オファー条件の交渉（年収/タイトル/入社月 等）
・退職活動フォロー
・入社後フォロー
※参考 https://recruit2.axc-g.co.jp/n/n774d839af410
【働く魅力】
・ハイエンド人材と相対することにより、ビジネスパーソンとして能力値が向上する成長環境
・グロース市場に上場し、今後更なる組織/事業成長予定のため、早期にポジションを獲得できる可能性がある
・充実した教育研修/学習体系（入社後1か月間の研修期間、Schoo for Businessを全社員受講可能、書籍購入補助5,000円/月 等）
・フルフレックス、リモート制度が完備されており、仕事/プライベート双方を追究できる
・パーパス経営のもと、社員全員が共通の目的意識を持って熱量高く働ける環境
・経営陣との距離感が近く、風通しの良さを感じられる社風
・育成期間はベース安定型の報酬制度だが、自立自走できるようになったタイミングで成果報酬制度（インセンティブ制）を選択可能
・ミドル/バックオフィス、マネジメント/プレイヤー等、幅広いキャリアパスの構築が可
■キャリアパス一例
・CA/RAとして新卒入社 → 大阪オフィス立上げ → フリーコンサル（スキルシェア事業）
・RAとして中途入社 → マネージャー → 経営戦略/人事企画 → 30歳で部長昇格
・CAとして中途入社 → 採用担当
・CAとして中途入社 → 経営戦略（M&A/インキュベーション）
【研修環境】
オンボーディングとOJTでしっかりとフォローさせていただきますのでご安心ください！
・オンボーディングは入社後約1ヶ月間実施（座学、ロールプレイング、OJT 等）
・研修期間終了後はメンターもしくは上長がフォローアップ（1on1実施 等）
・職種別/階層別研修あり
応募資格
■必須要件
・法人/個人、無形/有形問わず、営業経験2年以上