【新規事業/プロダクトセールス】年4回昇給チャンス/平均1.5年でリーダー昇格/成長中メガベンチャー/年間休日121日/事業責任者・BizDev・経営企画・M&A・戦略人事など多彩なキャリアパス/「働きがいのある会社ランキング」ベストカンパニー受賞
レバレジーズ株式会社
給与：500万円〜750万円
雇用形態：正社員
勤務地：東京都
仕事内容
【なぜこの会社・サービスが生まれたか】
「日本を、IT先進国に。」というビジョンを掲げるレバテックは、
登録者数68万人（2025年3月時点）を誇る業界トップクラスのIT人材プラットフォームへと成長を遂げてきました。
しかし、IT人材不足とDX推進の遅れは依然として日本の深刻な課題です。
レバテックは単なる人材紹介にとどまらず、DXコンサル事業やソフトウェア開発支援向けSaaS事業、
AIネイティブな採用プラットフォームなどへ領域を急拡大させています。
これらのマルチプロダクトを駆使し、顧客企業の経営・事業・組織・採用を一気通貫で変革するために
本ポジションを募集しています。
【この仕事が社会・顧客にもたらす変化】
スタートアップから大手エンタープライズ企業まで、顧客の事業フェーズに応じたIT人材
リソース獲得戦略を提案・推進します。
インサイドセールス（IS）、フィールドセールス（FS）、カスタマーサクセス（CS）それぞれのチームにて、
データ分析や高度なソリューション提案を通じて顧客の採用成功およびDX推進を導き、
日本全体のIT課題解消に直接貢献します。
https://levtech.jp/
【主な業務内容】
経験や適性に応じて、選考を通じて以下いずれかのチームへ配属となります。
【レバテック全事業領域/インサイドセールス（IS）】：
新規顧客へのアウトバウンドセールス、リスト分析・設計、営業オペレーション構築
マーケティング・営業・開発部署を巻き込んだ部門横断プロジェクト（イネーブルメント）の推進
【HRプラットフォーム領域/IS・FS（一気通貫）】：
4つのアセット（人材紹介、ダイレクトリクルーティング、求人メディア、マッチングイベント）を
ポートフォリオとして駆使したマルチチャネル営業
ターゲット企業の潜在的な採用課題の分析、営業戦略・予算策定、営業プロセスの標準化・業務フロー改善
【HRプラットフォーム領域/CS（カスタマーサクセス/データドリブンコンサル）】：
AIネイティブな採用プラットフォームを活用した導入初期（オンボーディング）の価値最大化設計
プラットフォーム内の行動データ分析に基づいたボトルネック特定、戦略提案、
追加プラン（アップセル・クロスセル）の提示によるLTV最大化
クライアントからのフィードバックを基にしたプロダクトの機能企画・事業開発へのコミット
【競合優位性】
登録者68万人の圧倒的なブランド力に加え、人材紹介・ダイレクトリクルーティング・求人メディア
AIマッチングSaaS・DXコンサルを網羅した独自のマルチプロダクト戦略が最大の強みです。
単に商材を売る営業ではなく、営業戦略の策定、オペレーション改善（セールスイネーブルメント）、
プロダクト改善企画にまで深く関与できるため、営業スキル＋αの稀有な職能を獲得できます。
【積めるスキルセット・キャリアパス】
身につくスキル：エンタープライズ顧客を動かす「ソリューション営業力」、
データ分析に基づく「戦略コンサルティング力」、オペレーション構築やイネーブルメントを推進する
「事業開発・仕組み化力」、プロダクトフィードバックを行う「企画・プロダクト視点」。
多彩なキャリアパス事例：
営業マネージャー → 事業責任者・新規事業立ち上げ責任者
エンタープライズセールス・HRTechフィールドセールス
新規事業BizDev → 新規事業マネージャー
事業企画 / 経営企画
M＆Aコンサルタント / HRBP・戦略人事
【1日の過ごし方】
09:00〜09:30 出社（渋谷スクランブルスクエア）。メール・Slack・SFAの未読確認、本日の商談・戦略分析の優先順位設定
09:30〜12:00 ターゲット企業のデータ分析・アプローチリスト設計、クライアントとのオンライン商談（IS/FS/CS）
12:00〜13:00 ランチ休憩（渋谷スクランブルスクエア内店舗やレバカフェ利用）
13:00〜16:00 大手クライアント（経営層・HR責任者）との商談・AIプラットフォームのデータ分析に基づく成果提案
16:00〜17:30 マーケティング・開発チームとの部門横断MTG（顧客フィードバックの共有、機能改善提案、営業プロセスの見直し）
17:30〜18:00 SFAデータ入力、セールスイネーブルメント資料の更新、翌日の準備後退勤（平均残業月30〜40h程度）
【長く安心して働ける要素】
創業20年連続黒字経営・売上2,200億円超（2025年度1,762億円※会計基準変更前）の巨大メガベンチャー基盤。
「働きがいのある会社」大規模部門8年連続ベストカンパニー受賞の環境です。
固定残業代（80時間分/138,285円含）が支給されますが、年間休日123日以上（土日祝休み）で
ワークライフバランスを確保できます。渋谷スクランブルスクエア/渋谷金王タワーの最新オフィス勤務、
2駅圏内月2万円のご近所手当、ドリンク・軽食が無料の「レバカフェ制度」など最高の職場環境を備えています。
【使用ツール・システム】
自社顧客管理システム（SFA/CRM）、AIマッチングプラットフォーム、Google Workspace、Slack、Zoom、Notion等
応募資格
・正社員として法人営業経験1年以上
・1社で2年以上の就業経験がある方
【MUST】
・転職回数：2社まで（弊社で3社目まで）
・離職期間：原則3ヶ月以内（半年以上のブランクは一律NG）