【💰賞与年2回 ✕ フレックス勤務💻】制作ディレクター／年収500万円～800万円・土日祝休み・年間休日123日・転勤なし・退職金制度あり|J26621-4629
楽天トータルソリューションズ株式会社
給与：500万円〜800万円
雇用形態：正社員
勤務地：【勤務地情報】
▼勤務地
東京都世田谷区玉川2-21-1二子玉川ライズ・オフィス
▼アクセス
東急田園都市、東急大井町線 二子玉川駅
▼転勤に関して
・転勤有無：無し
仕事内容
【仕事内容】
楽天グループ各社の販促・広告コミュニケーションを形にする制作ディレクターです。販促物や広告物の制作ディレクションに加え、イベントの企画・運営まで担当します。
主な依頼元は楽天グループ各社で、社内の複数セクションや社外の制作関係者と連携して案件を進めます。依頼内容や目的を整理し、関係者との認識を合わせながら制作工程を設計します。
扱う制作物はチラシ、リーフレット、ポスター、サイネージなどです。要件定義、構成・コピー作成、デザイン確認、校閲・法務確認、KPI設定、予実管理、売上処理まで関与します。
【具体的な業務内容】
・整理する：各種プロモーションの要件を定義し、展開する販促ツールを検討する
・設計する：チラシ、リーフレット、ポスター、サイネージなどの構成やコピーを組み立てる
・指示する：社内外のデザイナーへ制作内容を伝え、完成したデザインを確認する
・点検する：校閲、法務確認、ブランド視点でのクリエイティブチェックを行う
・管理する：制作から製造までのスケジュールを設計し、案件の進行を管理する
・設定する：プロモーション施策のKPIを設定し、実施後の数値を計測する
・管理する：案件ごとの予実を管理し、制作見積の作成や売上処理を行う
・調整する：楽天グループ内の関係者とのMTG設定、依頼内容の調整、目線合わせを行う
案件ごとに、企画段階の要件整理から制作進行、品質確認、数値管理、社内調整まで一連の工程を担います。制作は社内外のデザイナーと連携して進めます。
【このポジションの特徴】
・楽天グループ各社から依頼される販促・広告案件を担当
・ブランドクリエイティブ戦略部はマネージャーを含む10名体制
・ディレクターとデザイナーがユニットを組んで案件を担当
・20代から40代までの中途入社者を中心とした組織
・楽天モバイルで培った制作・企画ノウハウをグループ内へ展開
楽天グループ内のインハウスデザインチームとして、制作物単体ではなく、プロモーションの要件定義から制作・運用管理まで関与するポジションです。ディレクターとデザイナーが連携し、案件ごとにクリエイティブを検討します。
【研修制度】
・本社でのフォローアップ研修
・試用期間3ヶ月は条件変更なし
・配属後は制作ディレクション業務を担当
本社でフォローアップ研修が実施されます。配属後は、要件定義、制作指示、デザイン確認、校閲・法務確認、進行管理など、担当業務を通じて実務理解を深めます。
【入社後のキャリアパス】
・販促物や広告物の制作ディレクションを担当
・プロモーションの要件定義からKPI計測まで関与
・イベントの企画・運営も担当
・予実管理や売上処理まで担当範囲に含む
入社後は、楽天グループ各社から依頼される制作案件において、企画・制作・品質確認・進行管理・数値管理を担います。制作物だけでなく、イベント企画・運営や社内調整も含め、プロモーション案件の一連の工程に関与します。
応募資格
【必要業務経験】
■必須条件（下記いずれか3年以上目安）：
・印刷会社・広告代理店・制作会社・イベント会社でディレクションの経験
・BtoBの営業経験
・事業会社で販促、広告セクションでの経験
＋
・社内の複数セクションやクライアントとの調整経験
■歓迎条件：
・店頭販促ならびに広告コミュニケーションの業種経験者
（オフライン、オンライン問わずマルチプレーヤー歓迎）
【社会人経験年数】
1年～14年
【学歴】
高等専門学校卒業以上
【転職回数】
不問
勤務時間
11:00〜15:00（平均残業 月40時間以下）
休日休暇
土日祝休み／年間休日123日
【その他の休日休暇】
・入社半年経過後に有給付与
・特別休暇（慶弔等）あり
・有給休暇
・夏季休暇あり
・育児休暇あり
【詳細説明】
基本の休日制度に加え、入社半年経過後に有給休暇が付与されます。特別休暇は会社の運用に沿って取得できます。季節休暇に加え、育児休暇や介護休暇など、ライフイベントに応じた休暇制度も用意されています。
福利厚生
交通費支給・退職金制度
【その他の福利厚生・諸手当】
▼福利厚生
・健康保険
・厚生年金
・雇用保険
・労災保険
・退職金制度
・定年60歳
・フォローアップ研修（本社実施）
・通勤手当：会社規定に基づき支給
▼その他待遇条件・手当
・昇給：年2回（1月・7月）
・賞与：年2回（6月・12月）
・固定残業手当：月40時間分72,392円
・固定残業時間を超過した時間外労働分は追加支給
・試用期間3ヶ月：条件変更なし
▼休日・休暇制度
・年間休日123日
・完全週休2日制（土日祝）
・年次有給休暇：10日～20日（下限日数は入社半年経過後に付与）
・夏季休暇
・冬季休暇
・特別休暇（慶弔休暇）
・産前産後休業
・母性健康管理に関する措置にともなう休暇
・生理休暇
・育児休業（取得実績あり）
・介護休業