【仙台／転勤なし】未経験から月給30万円〜スタート！働きながら国家資格取得＆手当で確実に年収UP◆売上150億の急成長企業でリフォーム施工管理
リベラルソリューション株式会社
給与：420万円〜420万円
雇用形態：正社員
勤務地：■ 予定勤務地
宮城県仙台市若林区
■ 配属先
事業所：仙台支社
所在地：宮城県 仙台市若林区 六丁の目西町8-1 斎喜センタービル7F
・仙台市地下鉄東西線 「六丁の目駅」 北1出口より 徒歩5分
・仙台市地下鉄東西線 「荒井駅」 より 徒歩14分
＜備考＞
勤務地変更の範囲：当面の間はなし
転勤：なし
■本社
事業所： 東京本社
所在地： 東京都目黒区東山1-4-4 目黒東山ビル5F
・東急東横線/東京メトロ日比谷線 「中目黒駅」 より 徒歩6分〜7分
・東急田園都市線 「池尻大橋駅」 より 徒歩14分
仕事内容
■ 仕事の内容
戸建住宅のリフォーム工事における施工管理業務をお任せします。
職人さんへの指示出しやスケジュール管理、お客様への進捗報告など
「現場の司令塔」として活躍いただくポジションです。
■ 具体的な業務例
1. 工事スケジュールの作成・進捗管理
工期通りに工事が進むよう全体の流れをコントロールします。
2. 協力業者（職人・外注先）との打ち合わせ・調整
現場で作業する職人さんとコミュニケーションを取り、作業の指示や段取りを行います。
3. 現場の安全確保・施工品質のチェック
安全に作業が行われているか、図面通りに仕上がっているかを確認します。
4. 資材の手配および原価の管理
必要な部材をタイミングよく発注し、予算内に収まるよう管理します。
5. お客様への工事状況の報告・引き渡し対応
施主様へ進捗をこまめに共有し、完成したリフォーム物件のお引き渡しに立ち会います。
★未経験でも始めやすいポイント★
新築工事と異なりリフォームは工期が短いため、一連の仕事の流れを早期に何回転も経験できます。
現場の全体像が把握しやすく、未経験からでもスピード感を持って成長できる環境です！
■ この仕事の魅力
◎未経験から一生モノのスキルを。「現場の司令塔」として活躍！
今回の募集は、専門知識や経験が一切なくてもチャレンジできる「施工管理（建築マネジメント）」のポジションです。
入社後は先輩社員のサポートや、実際の現場でのOJTを通じて、
仕事の進め方を基礎から丁寧にお教えしますので安心して飛び込んできてください。
◎リフォームならではの面白さと、感謝の言葉がダイレクトに届くやりがい
新築とは違い、リフォームは「今ある住まいを、より快適に生まれ変わらせる」仕事です。
工期が短いため、自分が手がけた仕事の成果（ビフォーアフター）を短いサイクルで次々と実感できます。
また、お引き渡しの際には、お困りごとが解決したお客様から「綺麗にしてくれてありがとう！」と
直接感謝の言葉をいただける、非常にやりがいの大きいお仕事です。
■業務変更の範囲
当社の定める業務全般
応募資格
★ 実務経験は一切問いません！業界・職種未経験の方、大歓迎です！
これまでの経歴よりも、これからの意欲やポテンシャルを重視しています！
【応募条件（必須）】
◎高卒以上
◎普通自動車免許（AT限定可）をお持ちの方
【歓迎スキル・経験】※必須ではありません！
以下の経験や資格をお持ちの方は即戦力として優遇いたします！
・住宅やリフォーム工事における施工管理/現場管理の経験
・ハウスメーカー、工務店、リフォーム会社など建設業界での実務経験（職種不問）
・2級建築施工管理技士の資格をお持ちの方
・「足場の組立等作業従事者特別教育」を修了されている方（足場組立資格）
【こんな方を求めています！】
今回のポジションは、職人さんやお客様とのコミュニケーションがカギとなる「現場の司令塔」です。そのため、以下のような方を歓迎します！
・人と話すこと、コミュニケーションを取ることが好きな方
・相手の意見をしっかり聞き、誠実な対応ができる方
・チームワークや「横のつながり」を大切にしながら仕事を進められる方
・未経験から「一生モノのスキルや資格」を身につけて、手に職をつけたい方
・頑張りが給与やキャリアアップに直結する環境で、モチベーション高く働きたい方
勤務時間
09:00〜19:00
休日休暇
週休2日（土日以外）／年間休日120日
＜休日・休暇＞
■完全週休2日制（火・水）
■GW休暇
■夏季休暇
■有給休暇（10日～）
■慶弔休暇
■産休・育休取得実績あり
■バースデー休暇
福利厚生
社会保険完備・交通費支給・住宅手当・健康診断・家族手当・役職手当
＜諸手当＞
■通勤手当（最大30,000円）
※住宅手当が支給されている場合は通勤手当の支給はございません。
■時間外手当（固定残業代の超過分を別途全額支給）
■役職手当
■資格手当
■家族手当（子ども1人につき月2万円支給 ※最大2人まで／試用期間明けより適用）
■住宅手当 （最大30,000円）
＜福利厚生＞
■社会保険完備（健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険）
■健康診断（年1回）
■企業年金制度（確定拠出年金/401K加入）
■ユニホーム貸与あり
■社員旅行（一部会社負担 ※過去実績：グアム、シンガポール、ハワイ、バンコクなど）
■健康促進プログラム（フィットネス施設利用料金の一部会社負担 ※適用条件あり）