【土木施工管理＠秋田県由利本荘市】年収266万円〜360万円／創業100年超の安定企業／資格取得費用全額負担／土日祝休み＆転勤なし.
株式会社大沼組
給与：266万円〜360万円
雇用形態：正社員
勤務地：本社
秋田県 由利本荘市 東由利蔵字113-2
【最寄駅】 JR 羽越本線 羽後本荘駅
【最寄りバス停（蔵）】バス停から徒歩3分/車通勤OK
【喫煙環境】敷地内禁煙（屋外喫煙可能場所あり）
仕事内容
【仕事内容】
秋田県内を中心に、道路・河川工事などの土木工事における施工管理業務をお任せします。
大正10年創業の歴史ある企業として、土木工事・建築工事・維持工事を手掛けており、道路の新設・舗装工事・トンネル補修など、地域の暮らしを支えるさまざまな工事に携わることができます。
工事が無事に完成した際には、自分が携わったものが地域に残る達成感ややりがいを感じられる仕事です。
【具体的な業務内容】
・現場の安全・品質・工程などの管理
・施工計画の作成
・現場の安全管理
・発注者との折衝
・道路・河川工事などの土木建設施工管理
官公庁・民間から受注した工事を中心に、担当技術者として施工管理業務を行っていただきます。
これまでの経験に応じて業務をお任せするため、経験を活かしながら着実にステップアップできる環境です。
【仕事の進め方】
社員一人ひとりの主体性や業務効率を大切にしている会社です。
担当する工事についても個人の意見を尊重しながら、必要な部分は会社全体でフォローします。
また、現場事務所を設置する際に必要となるネット環境の構築なども会社に任せることができるため、現場業務に集中しやすい環境を整えています。
「主体的に働きたい」「自分の考えを活かして仕事を進めたい」という方が力を発揮しやすい職場です。
【資格取得・キャリアアップ】
入社後は、これまでの経験やスキルに合わせて業務をお任せします。
技術者候補については、2級土木施工管理技士補の取得講座の受講・資格取得を優先して進めています。
また、業務に必要となる玉掛けや移動式クレーンなどの資格取得も行っており、資格取得にかかる費用は会社が全額負担します。
将来的には現場代理人として、より規模の大きな仕事を任せられる技術者へ成長できるよう会社として支援していきます。
【入社後のサポート】
担当現場に助手として配置される場合もあり、実際の現場を経験しながら施工管理に必要な知識やノウハウを身につけていくことができます。
業務内容によっては、測量や安全管理などのノウハウを学びながら、実務経験を積んでいただきます。
【採用背景】
今後も安定して工事を受注していくため、技術者の確保と育成を目的とした増員募集です。
未経験者の教育にも力を入れられる体制を整えるとともに、経験豊富な社員が培ってきた技術やノウハウを次の世代へ継承していくことを目指しています。
【配属先】
土木・舗装部門には、経験豊富な技術者から若手の技術者候補まで在籍しています。
・土木・舗装：技術者9名（平均47.5歳／男性9名）
・技術者候補：3名（平均27.3歳／男性1名・女性2名）
・建築：技術者2名（平均45.5歳／男性2名）
経験を活かしたい方はもちろん、資格取得を通じて施工管理としてさらにキャリアアップしたい方にも適した環境です。
応募資格
■建設・土木現場での何らかの業務経験
■第一種運転免許普通自動車（AT限定可）
勤務時間
00:00〜00:00
休日休暇
土日祝休み／年間休日118日
【休日】118日 + 計画年休5日
（内訳） 土曜 日曜 祝日
その他（GW・夏季・年末年始）
【有給休暇】有（10日～）
※有休のうち5日間を夏季・年末年始に計画年休とします。
福利厚生
社会保険完備・交通費支給・住宅手当・退職金制度
【諸手当】
通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給）
入社半年間については3万/月(総額18万)の住宅手当を支給
【福利厚生】
【退職金】有
【社会保険】健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険
【その他制度】国家資格各種免許取得費用補助（全額会社負担）/定期昇給年1回（5,000～20,000円）/春・冬慰労会（年2～3回懇親）/自転車通勤可（全従業員利用可）/従業員専用駐車場あり（全従業員利用可）