【採用のプロとしてキャリアアップしたい方募集！】業界又は人事経経験者/採用課題に対して本質的な採用支援のご提案
株式会社RYOMA
給与：400万円〜800万円
雇用形態：正社員
勤務地：〒151-0051 東京都渋谷区千駄ケ谷5丁目14−7 ゼニス南新宿6F
仕事内容
具体的な仕事内容
『パートナーの目指す姿を本気で実現し、企業と人の価値を最大化する。』
をミッションに掲げる採用プランニング事業部。
採用戦略から運用まで、最適な採用ソリューションをお客様に提供しています。
RYOMAだけが一方的にお客様の採用支援を行うのではなく、
共に伴走をし目指す姿を本気で実現するという意味も込めて
『 お客様＝パートナー 』
パートナーに対して本気で取り組む姿勢にご好評をいただき、
会社は売上10億、採用プランニング事業部は売上4億円と急成長を遂げております！
そんな急成長企業であなたにお任せしたい業務内容はコチラ。
《 具体的には 》
パートナーの課題や目指すビジョンに対して、
採用戦略立案～運用支援といった採用の全領域を、
一気通貫でサポートしています。
◆ミッション・ビジョン・バリューの設計
◆採用戦略の設計/人事ポリシーの策定
◆採用手法の選定から運用
◆入社後の育成や定着
◆ブランディングの立案・改善 など
パートナーのビジョンを本気で実現するために様々な側面で伴走するので、
「 課題解決になる！ 」と思ったものはどんどんサービス化しています！
《 実際のパートナーの生の声から生まれたサービス 》
■営業と人事を兼務しているから採用の工数が割けません
→昨年10月に「 人事代行サービス 」をリリース！
■採用で差別化できるメッセージを作成したい
→「 採用コンセプト 」のプロジェクト発足！
■応募者のデータを細かく分析していきたい
→「 効果分析チーム 」を事業部で設立！ など
これらは社員からの声で作られ、常にパートナーの価値の最大化に向けて個々ではなく
事業部全員で考え、取り組んでいます。
ご支援できる領域が広いからこそ、あなたの採用の知見はうちでは最大の武器。
当社で共にパートナーの目指す姿を本気で目指しませんか？
応募資格
▼必須要件
・経験社数3社まで
・人事経験者であれば法人営業経験なくてもOK
・何らかの人材業界での法人営業経験
・RAの経験
・求人広告媒体での営業経験
・人材サービスの何らかの法人営業経験
・法人営業経験1年以上(無形商材)
▼歓迎要件
・大卒
・法人営業経験
・圧倒的に成長したい方
勤務時間
10:00〜19:00（平均残業 月50時間以下）
休日休暇
土日祝休み／年間休日120日
■完全週休2日制（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
福利厚生
交通費支給・社会保険完備・健康診断・役職手当
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■健康診断補助
■企業型確定拠出年金
■交通費支給
■社用PC・スマホ貸与
■服装自由
■髪色・ネイル自由
■自動車通勤可
■健康社食
■オフィスにフリードリンク完備