【🔰未経験歓迎 ✕ イオングループブランド✨】店舗運営スタッフ／完全週休2日・年間休日120日・残業10h以下・研修充実・店長やエリアMgrを目指せる|J26621-0516

株式会社タイブレイク

給与：300万円〜350万円

雇用形態：正社員

勤務地：【勤務地情報】

▼勤務地
東京都内の各事業所 ※転居を伴う転勤なし
新橋1丁目店（港区新橋1-18-1）
神田美土代町店（千代田区神田美土代町9-1）
新宿花園通り店（新宿区新宿1-30-16）
上野池之端店（台東区池之端1-4-22）
足立綾瀬1丁目店（足立区綾瀬1-34-7）
江戸川南小岩6丁目店（江戸川区南小岩6丁目7番15号）
品川シーサイド店（品川区東品川4丁目12番1号）
日本橋馬喰町2丁目店（中央区日本橋馬喰町2-2-6）
愛宕1丁目店(港区愛宕1-3-4)

▼転勤に関して
・転勤有無：無し

仕事内容

【仕事内容】
地域に密着した「ミニストップ」の店舗運営を通じて、お客様へ商品やサービスを提供する接客・販売職です。店舗での接客業務を中心に、売場づくりや店舗運営に関わる業務を担当します。

対象となるのは、ミニストップを利用する地域のお客様です。日々の接客や商品提供を通じて、お客様が快適に利用できる店舗環境づくりに携わります。

扱う商品はミニストップで販売する食品やサービスです。店舗運営責任者を目指しながら、販売データの分析、発注、人材育成、売上やコスト管理など店舗運営に関わる業務も担当します。

【具体的な業務内容】
・接客する：来店されたお客様への商品案内やレジ対応を行う
・管理する：店舗商品の在庫状況を確認し、発注業務を行う
・運営する：店舗の売上やコストなどの数値管理を行う
・企画する：新商品発売に合わせたイベント販促や広告企画を行う
・分析する：商品販売データを確認し、販売施策や発注内容に反映する
・管理する：アルバイトスタッフのシフト管理を行う
・育成する：新人スタッフへの教育指導を行う

店舗での接客業務から始まり、商品管理、スタッフ管理、販促企画、財務面の管理まで店舗運営に必要な業務を担当します。将来的には店舗全体の運営に関わる役割を担います。

【このポジションの特徴】
・イオングループブランド「ミニストップ」の店舗運営
・各店舗に正社員が約5名配属
・店舗運営から販促企画まで担当
・転居を伴う転勤なし

店舗での接客だけではなく、販売データの分析や新人教育など、店舗運営に必要な複数の業務に関わるポジションです。

【研修制度】
・3ステップ研修制度
・入社後2ヶ月程度のスタッフ研修
・リーダー研修、マネジメント研修

入社後は本店でコンビニスタッフ研修を受け、基本的なオペレーションを習得します。その後は所属店舗でオペレーション定着研修を行いながら、コミュニケーション、マネジメント、マーケティングなど店舗運営に必要な業務を学びます。

【入社後のキャリアパス】
・店舗運営責任者として店舗全体の運営を担当
・店長として店舗づくりに関わる
・エリアマネージャーとして複数店舗を担当
・人材事業や人事など別領域へキャリアチェンジ

店舗運営責任者として経験を積んだ後は、店長、エリアマネージャー、人材スペシャリスト、人材コーディネーターなどの役割を目指せます。本人の希望や適性に応じて、社内キャリアチェンジ支援制度を利用できます。

応募資格

【必須条件】

【以下すべての要件を満たす方】
・コンビニでのお仕事の経験が1年以上ある方（アルバイト経験も可）
・まわりへの気配り、配慮が自然とできる方
・笑顔とおもてなしの心を大切にしている方
・遅刻、欠勤等がなく自己管理ができる方
・深夜シフトを前向きに捉えることができる方
・本社所在地(港区新橋1-18-1)までドアtoドアで1時間以内で通勤可能な方
　※入社前に転居を予定している場合はその旨を応募書類等に明記してください。
・ご自宅の最寄り駅からご自宅まで徒歩２０分以内で通勤可能な方
※バス利用は可能ですがバス運行時間外のシフトになる可能性があるため(マイカー・バイク通勤は不可)

【外国籍の方は就労ビザ要件がございます】（在留カードの画像を添付してください）
以下のすべてを満たす方
・永住者、日本人の配偶者等、永住者の配偶者等、定住者、技術・人文知識・国際業務（有効期限まで6ヶ月以上）のビザをお持ちの方
※ビザ更新時は弊社で無償サポート
・日本語能力試験N2またはN3取得、もしくは同等程度の日本語スキルをお持ちの方
＜就労ビザ更新の要件となるため以下も必須要件となります＞
母国または日本の専門学校、短大、大学にて経理、経営、経済、マーケティング、ビジネス、マネジメントなどの店舗運営業務に関係する何れかの学問を専攻習得し卒業している。
または正社員として接客等の類似業務に従事したご経験がある。

【歓迎条件】

【あればなお歓迎】
・深夜勤務の経験
・人と接することが好きな方
・人の手助け、サポートが好きな方
・笑顔でお仕事ができる方
・何事もポジティブに考え、行動できる方
・学び、成長する意欲がある方

勤務時間

00:00〜00:00（平均残業月10時間以下）

休日休暇

シフト制／年間休日120日
【その他の休日休暇】
・バースデー休暇あり
・入社時に有給付与
・特別休暇（慶弔・忌引き等）あり
・夏季休暇あり
・育児休暇あり
・介護休暇あり

【詳細説明】
基本の休日制度に加え、入社時で有給休暇が付与されます。特別休暇は会社の運用に沿って取得できます。

福利厚生

社会保険完備・交通費支給・健康診断・資格取得制度
【その他の福利厚生・諸手当】
▼福利厚生
・社会保険完備（健康保険・厚生年金保険・雇用保険）
・労災保険完備
・定期健康診断（全額会社負担）
・人間ドック・成人病検診補助あり（会社負担あり）
・就労ビザ更新サポートあり（全額会社負担）
・資格取得支援制度あり（会社補助あり）
・通信教育・eラーニング・学習書籍支援あり（会社補助あり）
・社内キャリアチェンジ支援制度あり
・やる気人事制度あり
・「あなたらしさ」を活かせる職務担当制度あり
・総合福利厚生サービス「ベネフィット・ステーション」利用可能（140万件以上の施設を優待利用可）
・社内イベントあり（BBQなど、不定期開催・会社負担あり）
・横浜DeNAベイスターズ主催試合のペアチケット提供あり
・南葛SCペアチケット提供あり
・副業応援制度あり（本業に支障がない範囲）
・交通費前渡し制度あり
・給与前渡し制度あり
・時短勤務制度あり
・全事業所完全禁煙（屋内・敷地内全面禁煙）
▼その他待遇条件・手当
・月給233,000円〜
・基本給194,340円＋調整手当（深夜手当含む）38,660円
・基礎研修期間（入社後2ヶ月間）は月給210,000円（基本給194,340円＋調整手当15,660円）
・給与ベースアップ年1回あり
・職位手当あり
・職務業績給あり（毎月の業績により年12回）
・時間外手当あり（超過勤務手当）
・通勤手当全額支給
・固定残業代なし
・選択制長期休暇制度あり（最大30日連続休暇取得可 ※2025年実績）
・フレキシブル給与アップ制度あり（希望に応じて勤務時間を調整して給与アップ可能）
▼休日・休暇制度
・年間休日120日〜130日（祝日日数やシフトにより変動）
・完全週休2日制
・休日事前申告制度あり（事前申告により休日指定が可能）
・夏季休暇あり
・冬季休暇あり
・有給休暇あり（入社半年後に10日付与、最大20日）
・入社時有給付与あり
・産前産後休暇あり
・育児休暇あり
・介護休暇あり
・慶弔休暇あり
・誕生日休暇あり
・結婚記念日休暇あり
・親孝行休暇あり
・家族de休暇あり
・ファミリーケア休暇あり
・子供行事休暇あり
・子供誕生日休暇あり
・デート休暇あり
・ライブ休暇あり
・スポーツ観戦休暇あり
・エンタメイベント休暇あり
・推しロス休暇あり
・プチ旅行休暇あり
・ボランティア休暇あり
・習い事休暇あり
・資格取得休暇あり