【東京】HR事業法人営業マネージャー/急拡大を続ける営業組織を牽引｜急成長スタートアップ！｜中途入社4割以上が半年で昇進｜人手不足が深刻なノンデスク産業をDX｜市場規模100兆円の巨大市場を変革

X Mile株式会社

給与：600万円〜800万円

雇用形態：正社員

勤務地：東京都

仕事内容

【会社・ポジション概要】
私たちは、「ノンデスク産業」という巨大な市場が抱える採用課題の解決に挑むベンチャー企業です。「令和を代表するメガベンチャーを創る」というMissionを掲げ、「社会生活の基盤、ノンデスク産業を支える」というビジョンの実現を目指し、事業拡大しています。
物流・建設・製造といったノンデスク産業は衣食住を支える社会インフラですが、3Kと言われる業界では人手不足感はますます加速しています。
当社では、日本の労働生産人口の47%以上、そして世界の労働生産人口の80%以上を占めるノンデスクワーカーの人手不足・労働生産性を改善することで、従事者及び消費者の生活の質を向上し、社会に貢献し続けています。
どの業界よりも市場が大きくまだ開拓されていないノンデスク業界に軸足を置き、事業構築力とテクノロジーを駆使してビジネスを展開しております。

【募集背景】
ノンデスク産業では人手不足が社会問題化しており、現場は業務を人力や紙・FAXを中心とした非効率なオペレーションに忙殺されています。巨大産業のデジタル化を推進していただける人材を募集しています。

当社が開発提供するサービスを通じて、非効率な現場を開放する事で、人がやらなくて良い業務時間を減らし、より本質的で重要な業務へ時間を割けるような世界を共に創っていく仲間を募集しています。

【業務内容】
全国の運輸・物流業界におけるエンタープライズ企業から中小企業まで、幅広い企業に対する法人営業マネージャーを募集しております。

特に数十名規模まで大きくなった営業組織のマネジメントや育成、指導を軸にお任せしますが、時には年間数百名採用を支援するRPOプロジェクトの立ち上げから推進まで、といったプレイングも担っていただきます。事業やチームを通じて、経営者や人事責任者と同じ視点で提案し、深刻なドライバー不足を解決する影響力の大きな仕事です。

■具体的な仕事内容
・X Mile独自の採用ソリューションサービスの企画、提案、コンサルティング
　（採用課題のヒアリングから提案の策定、施策実施、効果検証、アフターフォローに至るまで一気通貫で担当いただきます）
・担当エリアやターゲット属性の選定、月間・四半期単位の営業戦略の策定
・チーム全体の予実管理と、未達成時のリカバリー策の立案・遂行
・自チームメンバーの採用、育成など

応募資格

【必須条件/資格】
・BtoBの新規開拓営業の経験5年以上
・10名以上の営業組織マネジメント経験をお持ちの方
・運送・物流業界、または人材業界での実務経験をお持ちの方