【🔰未経験歓迎！】平均年収1200万円の法人営業に挑戦！🔴残業20時間以下🔴書類選考通過率80％🔴メンター制度有り🔴明確な評価制度で年収アップ！
株式会社ネオ･コーポレーション
給与：420万円〜1200万円
雇用形態：正社員
勤務地：■札幌支店
北海道 札幌市中央区北5条西2丁目5JRタワーオフィスプラザさっぽろ14F
「札幌駅」直結
■仙台支店
宮城県 仙台市宮城野区榴岡3丁目4番1号アゼリアヒルズ6F
「仙台駅」徒歩5分
■新潟支店
新潟県 新潟市中央区西堀通六番町866番地NEXT21 14F
「本町」「古町」バス停すぐ
■東京支店
東京都 品川区大崎1丁目6番4号 新大崎勧業ビルディング9F
「大崎駅」徒歩2分
■大宮支店
埼玉県 さいたま市大宮区桜木町1丁目7番地5ソニックシティビル20F
「大宮駅」徒歩5分
■名古屋支店
愛知県 名古屋市中村区名駅1丁目1番1号JPタワー名古屋29F
「名古屋駅」徒歩1分
■広島支店
広島県 広島市中区中町8丁目18番広島クリスタルプラザ7F
「袋町駅」徒歩3分
■鹿児島支店
鹿児島県 鹿児島市山之口町3番31号住友生命鹿児島ビル3F
「高見馬場駅」徒歩1分
「甲東中学校前駅」徒歩3分
仕事内容
法人のお客さまに対して、自社商品である電子ブレーカー「N-EBシリーズ」を活用した、電気料金の削減提案をお任せします。
電気の基本料金という毎月発生する固定費を削減できるサービスのため、お客さまにとってもメリットが分かりやすく、提案しやすいことが特徴です。
【具体的な業務内容】
・法人のお客さまへの電話・訪問によるアプローチ
・電気料金や設備状況などのお客さま情報のヒアリング
・電気料金削減に向けたサービスのご提案
・設備の調査・確認
・契約に向けた商談・条件交渉
・契約後のフォロー など
「電気代を見直したい」というニーズを持つお客さまも多く、近年の電気料金高騰を背景に需要が拡大しています。
また、累積販売台数は30万台を突破しており、ご満足いただいたお客さまからの紹介も多数。新規顧客の約50％が既存顧客からの紹介となっているため、商品そのものへの信頼性も営業活動を後押しします。
【未経験から成長できる充実の研修制度】
営業経験は一切問いません。実際に約40％の社員が営業未経験からスタートしています。
▼新人研修（3日間）
ビジネスマナーや業界知識、商品の基礎知識など、営業に必要な基本をイチから学びます。
▼同行研修（約2～3週間）
先輩社員に同行しながら、電話営業・訪問営業・商談・契約交渉・設備調査など、実際の営業現場で必要なノウハウを身につけます。
▼メンター制度（1～3カ月）
先輩社員がマンツーマンでサポート。日々の営業活動について相談しながら、少しずつ一人でできる業務を増やしていきます。
▼交渉者研修（月1回）
トップセールスから、契約獲得につながる営業ノウハウや商談・交渉のポイントを直接学べます。
未経験からでも段階的に営業スキルを身につけられる環境なので、「営業に挑戦してみたい」という方も安心してスタートできます。
応募資格
・22～40歳以下の方
・「稼ぎたい」という強い思いがある方
・正社員としての就業経験が1年以上ある方
・運転免許を所有している方
勤務時間
09:00〜19:00（平均残業 月20時間以下）
休日休暇
土日祝休み／年間休日118日
■週休二日制
※月8日以上休み（原則土日）
■祝日休み
（当社カレンダーによる）
■年末年始休暇
（9日間／2026年度）
■夏季休暇
（9日間／2026年度）
■慶弔休暇
■有給休暇
■GW・SW休暇
（各5日間／2026年度）
■計画年休（10日間／2026年度）
※5日以上の連続休暇可能
福利厚生
社会保険完備・交通費支給・健康診断・資格手当・役職手当
【評価制度・手当】
■明確な昇格基準あり
例：3カ月合計で一定基準の営業成績を達成
■役職者の人数に上限なし
■役職手当（毎月）
■役責手当（毎月）
【その他の手当】
■資格手当（試用期間終了後）
■安全運転手当（5000円/月、試用期間終了後）
■慶弔金（結婚祝金、出産祝金）
【各種制度】
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■社内貸付金制度
■オフィスカジュアル導入
【通勤および営業時の移動に関わる制度】
■交通費実費支給（規程有）
■マイカー通勤可（規程有）
■営業車・ガソリン・ETCカード貸与（規定有）
【社内イベント】
■社内キャンペーン（年数回、賞金支給）
■社内イベント
月1回、各エリアで懇親会を実施
費用全額会社負担