【労務BPOリーダー／北海道】品質担保とチームマネジメントを担う業務フロー構築・効率化の提案にも挑戦昇給年2回

株式会社SEVENRICH　Accounting

給与：500万円〜800万円

雇用形態：正社員

勤務地：北海道札幌市中央区北4条西2丁目1-18邦洋札幌N4・2ビル7F

仕事内容

【仕事内容】
38以上の事業を展開するセブンリッチグループの一員で、バックオフィス・DXコンサル領域を牽引する株式会社BPIOにて、労務BPO領域のコアメンバー（リーダー）として複数のお客様の労務代行を牽引していただきます。単なる作業代行ではなく、お客様のバックオフィス全体の効率化・コンサルティングを強みとする組織で、実務のプロフェッショナルとしてクライアントのバックオフィス最適化に伴走します。

【具体的には】
・顧客の労務代行案件のプロジェクトリーダーとして、日常業務の推進および品質担保を担当
・給与計算、勤怠管理、入退社対応の一連の運用および成果物のレビュー（ダブルチェック）
・各お客様の業務フロー構築・効率化（CSVやAIを用いた自動化・仕組み化の提案）
・クラウドシステム（SmartHR、マネーフォワード等）の導入に伴う初期設定・運用サポート
・希望や適性に応じて、クラウドシステムの導入コンサルティングや業務効率化のコンサルティング、労務以外のバックオフィス案件への関与も可能

【入社後の流れ】
入社後は1クライアントを原則3名体制で担当するチーム制のもと、プロジェクトリーダーとして日常業務の推進とチームメンバーの成果物レビューを担当します。業務フローの構築・効率化提案など、より専門性の高い業務にも携わりながら、1on1ミーティングを通じてキャリア目標を確認し、希望に応じてマネジメントや事業立ち上げへの道も開けています。

【得られる経験・やりがい】
給与計算件数約8万件、導入サポート実績1,300社以上（マネーフォワード）など豊富な実績を持つ組織で、リーダーとして複数社の労務業務を牽引することで高い専門性とマネジメント経験を積むことができます。生成AIを日常的に活用する従業員が98％という環境で、AIやクラウドツールを駆使した市場価値の高いスキルを磨きながら、将来的にはマネージャーや事業責任者として組織マネジメントに携わるキャリアパスも描けます。

応募資格

・給与計算実務のご経験が5年以上（合計）の方（事業会社、社労士事務所、労務アウトソーシング会社問わず）
【歓迎条件】
労務系クラウドシステム（Moneyforward／SmartHR／ジョブカン／KING OF TIME等）の導入・設定経験/ChatGPT・Geminiなどの生成AIを活用した業務効率化の実績、または同分野への強い興味関心

勤務時間

09:00〜18:00

休日休暇

土日祝休み／年間休日125日

福利厚生

社会保険完備・交通費支給・健康診断・社員割引制度
産前産後・育児休業制度/服装・髪型自由/PC貸与/お客様イベントへの参加機会/書籍購入制度