【工事監理者＠愛媛県松山市】年収 300万円〜350万円／完全未経験OK／創業70年の総合設計事務所／公共・医療施設案件多数
株式会社大建設計工務
給与：300万円〜350万円
雇用形態：正社員
勤務地：事業所名：本社
住所：愛媛県松山市湯渡町5-36
仕事内容
《建築を通して「まちづくり」に参加する仕事》
当社は創業70年を迎えた地域密着型の総合設計事務所です。
官公庁施設から民間建築まで幅広い分野の設計・監理を手がけ、愛媛県を中心に地域社会の発展に貢献してきました。
今回募集するのは、建築プロジェクトを完成へ導く「工事監理者」。
設計者や施工会社、行政機関などと連携しながら、発注者の立場で建築工事全体を管理し、安全かつ高品質な建物づくりを支える重要なポジションです。
未経験の方でも、充実した研修制度と先輩社員のサポート体制のもとで専門知識を身につけながら成長できます。
【担当する建築物】
・公共施設
・病院
・医療・福祉施設
・グループホーム
・ホテル
・ショッピングセンター
・マンション
・その他民間施設
地域のランドマークとなる建物や、人々の暮らしを支える施設づくりに携わることができます。
【具体的な業務内容】
・新築工事における工事監理
・リフォーム・改修工事の工事監理
・耐震補強工事の工事監理
・工事品質の確認
・工程管理
・予算管理
・施工会社との打ち合わせ
・行政機関との調整
・設計者との連携
・各種書類作成
工事が設計図通りに進んでいるかを確認しながら、建築物の完成までプロジェクト全体をサポートしていただきます。
【この仕事の魅力】
・発注者側の立場で建築プロジェクトに携われる
・公共案件を中心とした安定した案件数
・設計から監理まで一貫して携わる総合設計事務所
・地域のまちづくりに直接貢献できる
・未経験から専門スキルを身につけられる
・幅広い建築用途の案件経験を積める
【成長を支える教育体制】
当社では「人を育てること」を大切にしており、未経験者でも安心してスタートできる環境を整えています。
《入社後研修》
・新入社員研修
・CAD研修
・先輩社員によるOJT研修
・現場同行研修
基礎知識から実務まで段階的に学びながら成長できます。
《資格取得支援制度》
・受験費用補助
・学費支援制度
・登録費用支援
・更新費用支援
・試験前の有給取得推奨
・学習環境の提供
会社全体で資格取得をバックアップしています。
《継続的なスキルアップ支援》
・社内事例発表会
・現場勉強会
・メーカー主催勉強会
・法改正セミナー
・技術研修会
・リーダー研修
建築業界の最新知識や技術を継続的に学べる環境です。
【キャリアアップについて】
年2回の1on1面談を実施しています。
キャリア形成や業務に関する相談を行いながら、一人ひとりの成長をサポートします。
実力や成果に応じてプロジェクトリーダーとして活躍するチャンスもあり、社歴に関係なく責任ある仕事を任せてもらえる環境です。
【働きやすい環境】
・月平均残業14時間程度
・WEB面接対応可能
・育児、介護との両立支援
・再雇用制度あり
・ライフステージに応じた柔軟な働き方を推進
仕事とプライベートの両立を実現しながら、長く活躍できる職場です。
【当社の強み】
《設計から監理までワンストップ対応》
意匠・構造・設備設計から工事監理まで社内で一貫対応できる体制を構築しています。
《地域密着で70年以上の実績》
長年にわたり地域の建築設計を支え、官公庁や地元企業から厚い信頼を獲得しています。
《挑戦を歓迎する社風》
難易度の高い案件にもチームで挑戦し、課題解決に取り組む文化があります。
《ICT活用による業務効率化》
BIMやWEB会議など最新技術を積極的に導入し、効率的な業務運営を行っています。
建築に興味がある方、地域に貢献できる仕事に挑戦したい方、未経験から専門スキルを身につけたい方を歓迎します。
応募資格
完全未経験OK！
勤務時間
08:30〜18:00（平均残業 月20時間以下）
休日休暇
土日祝休み／年間休日113日
■年間休日日数113日
＜休日＞
・週休2日制：土日祝日 ※原則第1土曜日のみ営業日
・夏季休暇
・年末年始休暇
・地方祭休暇：4/4、10/7
・有給休暇：10日～20日 ※入社半年後に10日付与
福利厚生
社会保険完備・交通費支給・社宅・寮・家族手当・役職手当・資格手当・退職金制度・資格取得制度
【諸手当】
■残業手当
■通勤手当：2km未満4,200円、5km未満8,000円、5km以上12,000円
■家族手当：配偶者5,000円、子1人2,000円※合計5人
■役職手当
■資格手当
・一級建築士25,000円
・二級建築士5,000円
・設備一級建築士及び構造一級建築士30,000円
・建築設備士25,000円
・積算士5,000円
【福利厚生】
■社会保険
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
■退職金制度
■寮社宅：単身者用ワンルームマンションあり（家賃2万円～）
■育児休暇制度
■勤務延長制度
■財形貯蓄制度
＜定年＞
65歳（再雇用制度あり）
＜教育制度・資格補助＞
■新人研修（外部）※入社当初、先輩社員によるCAD研修
■一級建築士の資格取得支援制度：時間的な配慮と学費の社員共済制度
■試験前休暇
■合格後の登録料・更新料＋受験料3回まで負担