【大阪】年間休日120日・高収入・戸建てから集合住宅へキャリアアップ歓迎の木造建築施工管理
大和財託株式会社
給与：1005万円〜1005万円
雇用形態：正社員
勤務地：大和財託株式会社 大阪＞大阪本社
仕事内容
★戸建て建築経験者が多数活躍中！戸建てからのキャリアアップ大歓迎★
木造住宅・アパートの知識・経験を存分に活かし、高収入を実現！！
原則休日出勤なし ※休日出勤日数：年平均3日
当社が顧客に提供する木造投資用物件（共同住宅や店舗併用の共同住宅、戸建て住宅など）
の建築施工管理業務をお任せします。
個人の裁量が非常に大きく、監督の裁量で業者選定も可能！
もちろん集合住宅未経験の方には、当社のノウハウをお伝えします。
【具体的な仕事内容】
■自社開発物件・建築請負で受注した木造アパート等の建築施工管理
・工程及び品質の管理
・現場での工事立会
・発注業務全般
・自社設計物件の管理
・職人の手配
■コスト削減の為、建築予算組み
■業者・職人開拓
■協力業者からの見積もりのチェック
※当社は分離発注を行っておりますので、その取り纏め・管理業務がメイン。
各現場を巡回し、業者さんとコミュニケーションをとりながら現場を管理してください
≪PJ事例(木造)≫
・3階建て共同住宅
・延べ300㎡～700㎡
・7,000万～1億6,500万円規模
＼Point／
①当社事業の軸となる、自社オリジナル新築木造アパートを建築
お客様の利益最大化に向けて、自社で『用地仕入～設計・施工～販売～管理』を一気通貫で担う体制にこだわり、他社との差別化を実現！
そして自社設計・自社施工のため自由度の高い建築が可能。
お客様の想いを形にする仕事です！
②事業拡大に伴い取り扱い棟数拡大中
関東圏・関西圏の取り扱い物件数拡大に加え、名古屋・福岡にも進出中。
お客様からのニーズ増に応えるため、設計担当・施工担当を増員募集し、顧客への提供価値向上を目指しています。
そのためポジションは無限にあり、裁量をもって活躍できるチャンスがあります！
③裁量の大きい環境で、施工管理として成長
施工管理がメインとなり、現場作業は協力業者様にお任せしています。
当社専属の協力業者も多く、安定した施工管理体制で上流の仕事に集中できます。
加えて、業者選定やコスト管理は監督に任せているため裁量をもって業務を進めることが可能です。
多くの現場を管理するプロフェッショナルになってください！
④施工管理業務に集中可能な環境
IT化・ペーパーレス化を推進することで業務効率を高めたり、
カーシェアサービス法人契約により移効率を向上しています（自宅からの直行も可能です）。
社内の風通しも非常によく、積極的な意見提案が歓迎される環境です。
「会社はチームである」という考えのもと、オーナー様の利益最大化に向けて全部門が同じ方向を目指しているため、
軋轢なく協力関係でチームプレーを大切にしながら仕事ができます。
⑤労務管理の徹底により安心して働けます
固定残業時間45時間/月、原則45時間を超過しないよう業務を調整しています。
（超過の場合は別途 残業手当支給）
完全週休2日(土日祝)、自社開発案件はお施主様対応がなく、
建築請負案件もお施主様の対応は営業が窓口となるため休日出勤を削減できています。
※休日出勤日数：年平均3日
上記から、『自身の成長・価値発揮』にこだわってより高いレベルを目指したいという想いを持った方にピッタリの職場です。
※ご希望に応じて、将来的にS造、RC造建築に携わることも可能です。
▼求人票以外にも多くの会社情報を発信しています！是非ご覧ください。
・キャリア採用HP
https://recruit.yamatozaitaku.com/career
・社員インタビュー
https://recruit.yamatozaitaku.com/career/interview
・YouTube
https://www.youtube.com/c/toushikin
応募資格
【経験】
木造施工管理のご経験（戸建て、アパート、集合住宅）
【資格】
1級または2級建築施工管理技士
【学歴】
特になし
勤務時間
09:00〜18:00
休日休暇
土日祝休み／年間休日120日
勤務時間：9：00～18：00（休憩60分）
残業 ：固定残業45H（平均30～45時間）
休日 ：完全週休2日、土日祝／年間休日120日 ※社内カレンダーによる
休暇 ：夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、特別休暇
福利厚生
社会保険完備・交通費支給・住宅手当・健康診断・資格手当・資格取得制度・退職金制度
・家賃手当：20,000円／月（規定あり）
・福利厚生借上賃貸（シャトク）
・社員研修旅行
・定例食事会、新入社員歓迎食事会（共に会社負担）
・社内カフェテリア
・ベネフィットステーション
└フィットネス、レジャー、リラクゼーション、美容、宿泊施設利用割引
└自己啓発支援（eラーニング無料受講）
・契約保養施設利用割引（会員制リゾートホテル）
・資格取得奨励金
・宅建資格手当（5,000円／月）
・医療・がん治療サポート制度（入院・先進医療に対応）
・生活習慣病検診、婦人科検診補助
※胃カメラオプション会社負担
・家庭常備薬購入補助
・インフルエンザ予防接種費用の補助（被扶養者含む）