《★公共水道工事の施工管理／育成枠☆》♦未経験歓迎／東京23区／社宅あり☆彡
丸山機工株式会社
給与：350万円〜450万円
雇用形態：正社員
勤務地：東京都
仕事内容
仕事内容
「手に職をつけたいが、未経験から施工管理に挑戦できる環境が見つからない」
「将来を考え、安定した業界で専門性を身につけたい」
そんな未経験の方へ。
【丸山機工からのメッセージ】
公共水道工事（東京都水道局等）を中心に受注し、年間を通じて案件が途切れにくい事業基盤を築いています。
未経験からでも、現場の基本・書類作成・協力会社調整を段階的に学び、施工管理として成長できる環境です。
役割分担とチーム連携により残業を抑え、長期就業と施工管理としての専門性向上を支援します。
公共インフラを支える仕事を、将来の主担当として担っていただくことを期待しています。
■仕事内容（あなたが担う役割／身につく力）
本ポジションは、公共水道工事（配水小管布設替等）における施工管理の育成枠です。
まずは先輩の補助として、工程・安全・品質の基礎、写真管理や書類作成などの実務を身につけます。
※現場全体を見渡し、工程・調整・判断ができる施工管理へ段階的に育成します。
【入社後に任せる範囲（育成ステップ）】
※本職種は施工管理（現場監督）ですが、施工管理として現場を理解し、
判断できるようになるため、入社後一定期間は現場作業を含む業務が発生します。
将来的に現場作業が主業務となることはありません。
◆入社～初期（基礎理解期間）
• 工事写真の撮影・整理、日報などの書類作成補助
• 現場での基本作業を通じた工程・作業内容の理解
（掘削・埋戻し・配管作業の補助、資材運搬など ※安全配慮の範囲）
• 安全管理の基礎（朝礼・KY活動・巡回・整理整頓・危険ポイントの確認）
• 工程の進捗確認と共有（先輩同行）
◆慣れてきた段階（理解深化）
• 資材・機材の手配補助、協力会社との連絡補助
• 発注者対応の補助
（打合せ同席、議事メモ作成、報告資料の下準備）
• 小規模箇所における工程・安全・品質管理を部分的に担当
◆将来的な役割
• 現場作業を経験したうえで、
工程・安全・品質・原価を“管理する側”として現場を統括
• 施工管理（主担当）として現場判断・調整を担う立場へステップアップ
【キャリアステップ】
・1年目：施工管理の基礎（安全・工程・品質・書類）を習得
・2～3年目：小規模箇所の主担当化 → 現場完結力を高める
・資格取得支援を活用し、土木施工管理技士（2級→1級）へステップアップ
・実績に応じて、より大きな案件や複数現場の統括にも挑戦できます
年収例（想定）
・入社時（施工管理補助）：年収350～380万円
└ 現場同行・OJT中心
・入社2～3年目（副担当）：年収400～450万円
└ 一部工程・安全管理を担当
・入社4～5年目（主担当）：年収500～650万円
└ 小～中規模現場を単独で担当
※育成を前提とした採用です。習熟度・資格取得状況に応じて評価します。
【職場環境・働き方】
・平均残業時間：10時間程度 役割分担により、残業を抑えた運用を実現
・平均勤続年数：12年（役割分担と裁量のバランスが取れた体制）
・施工管理12名が在籍（20代～50代以上まで幅広く活躍）
・相談しやすい体制
仕事内容（変更の範囲）
当社業務全般
応募資格
★業種・職種未経験OK
★学歴不問
・日本語での業務コミュニケーション（読み書き含む）が可能な方
・普通自動車運転免許（AT限定可）をお持ちの方
入社後、業務上必要に応じて会社費用でMT取得（限定解除）を支援
・報連相／安全意識／段取りを大切にできる方
・近隣住民対応（挨拶・マナー）に抵抗がない方
歓迎条件
・MT免許（または限定解除済）をお持ちの方
・建設／土木の現場経験（職種不問）
・公共工事／水道工事に関心がある方
・資格取得意欲がある方（2級土木施工管理技士 等）