【東京／年収760〜970万】施工設計・企画（空調・換気設備）／スペシャリスト採用／年休126日（土日休み）／施工管理経験を活かし設計・提案の上流工程へ／5,000万〜1億円規模の元請案件／週1在宅可 T60
三菱電機システムサービス株式会社
給与：760万円〜970万円
雇用形態：正社員
勤務地：東京都世田谷区池尻3-10-3
本社 リビング・ファシリティ事業推進センター 開発部 ユーティリティ開発グループ
※2026年8月より本社移転予定
移転先：東京都品川区広町2丁目1番21号
OIMACHI TRACKS BUSINESS TOWER
仕事内容
三菱電機製品を用いた空調・換気・省エネの技術コンサルタントとして、上流工程（設計・提案）を中心に、現場を熟知したプロの知見を活かしながら、最適なシステムを計画し、現場を技術面で支える役割を担っていただきます。約7～8割は現場調査・基本設計・提案書作成といった上流工程が占めており、受注後の実施工についてはエンジニアリング部門が主導する分業体制を確立しています。
〈具体的には以下をお待たせいたします〉
・顧客ヒアリング、現場調査、基本設計、積算、提案書作成 ※業務の約7～8割
・受注後、難易度の高い案件において現場から技術的な相談を受ける社内アドバイザーとしての役割
・市場ニーズに基づくソリューション開発および事業スキーム構築
〈案件について〉
・案件規模：1件あたり5,000万～1億円規模が中心
・担当スタイル：常時担当は1人あたり3～4件程度。案件は息の長いプロジェクトが中心のため、チーム内でローテーションしながら業務をコントロールできる環境です。
・案件内容：リニューアル工事が中心
・案件例：大型空調システムの導入、暑熱対策の提案、熱源転換、排熱回収・再利用提案等
※商談の約９割が元請けとしての案件の為、顧客に近い立場で主導権をもって仕事をすることができます。
■魅力・やりがい
・施工管理の経験を次世代のスタンダードへ昇華させる
2012年の本格始動以来、当社の建設事業は売上の半数を占めるまで急成長しました。現在は単なるリニューアルに留まらず、製造業の脱炭素化を支援する「熱源転換ハイブリット・排熱回収」などの最先端ソリューションに注力しています。現場での「もっとこうしたら良いのに」という気づきを、三菱電機グループの技術力を用いて1億円規模のプロジェクトとして具現化する、0から1を生み出す手応えがあります。
・現場のプロから頼られるアドバイザーへの転換
今回の募集は、将来のグループを牽引するリーダー候補の採用です。設計未経験でも、施工現場を知り尽くしているからこそ描ける「確かな図面」は、お客様や現場担当者から絶大な信頼を得られます。入社後は経験豊富な先輩が1年かけて伴走（OJT）し、あなたのキャリアチェンジを後押しします。
・専門性を武器に、長期的なキャリアを築く
カーボンニュートラルという、全産業が直面する大きな課題に挑むことは、技術者としての市場価値を飛躍的に高めます。また、新しい挑戦を後押しする社風がある一方で、三菱電機グループの安定した経営基盤のもと、これまで培ってきたノウハウを一生の武器として、長期的にご活躍できる環境が整っています。将来的には海外へのエンジニアリング展開も視野に、グローバルでダイナミックな仕事人に成長する可能性も秘めています。
■職場環境
当社は、チームワークを重視した働きやすい環境を提供しています。フラットな組織風土の中で、意見を言いやすく、社員同士が協力し合いながら業務を進めています。配属になるユーティリティ開発グループでは、4名の社員が在籍しています。全員がキャリア採用の社員で、管工事や建築などのバックグラウンドを持っており、入社後は、経験豊富な社員がOJTでサポートいたします。経験の浅い方や顧客ヒアリング、提案の経験がない方でも安心して業務を覚えられるように、しっかりと寄り添いサポートします。業務に慣れるまでOJTがつくため、不安を感じることなく成長できる環境が整っています。
■キャリアパス
当ポジションは、本社機能として全国各支社現場の施工管理者育成や新規ソリューション事業の立ち上げなどを重要なミッションとしており、実務を通じてリーダーシップやマネジメントスキルを身につけることができ、将来的に経営側の立場にステップアップするチャンスも用意されています。
■働き方
平均残業時間：22.1時間/月
繁忙期：6月～9月、2月～3月
休日出勤：基本無し（ゼロではないが代休取得100％）
案件や業務によっては短期の出張もございますが、オフィスワークが主軸であり、現場に縛られない働き方へのシフトチェンジもでき、週1日は上長の許可を得ることで在宅勤務が可能です。
応募資格
【必須条件】
・機械設備（空調、給排水、衛生等）の施工管理経験（実務経験3年以上）
・普通自動車免許
勤務時間
09:00〜17:30（平均残業 月30時間以下）
休日休暇
土日休み／年間休日126日
長期休暇制度
短時間勤務制度
福利厚生
社会保険完備・交通費支給・退職金制度・健康診断・家族手当・持株会制度
・時間外手当
・次世代育成手当（扶養手当）
・企業年金基金
・セレクトプラン（カフェテリアプラン）制度
・Thanks Point制度
・生涯設計支援
・年代別セミナー
・拠出型企業年金
・セカンドライフ相談
・社内親睦会
・三菱電機グループ保養所利用
・一般健康診断
・家族健康診断
・生活習慣病健康診断
・日帰り人間ドック