【関東】🌸28年新卒大募集🌸5年勤務するごとに30万円の支給あり✨◎福利厚生充実◎【建設プロジェクト管理サポート業務】◎年間休日120日以上◎土日休み◎賞与年2回◎
株式会社エール
給与：372万円〜392万円
雇用形態：正社員
勤務地：【関東エリア】
◆本社 東京都港区芝5-26-16 Mita S-Garden 2F
・自宅から通勤可能な現場に配属
・東京23区、東京23区外、神奈川（横浜、川崎など）、千葉、埼玉の各現場
仕事内容
＜主な仕事内容＞
・書類作成、データ入力
・建設現場の写真撮影とデータ管理
・プロジェクトのスケジュール管理
・現場の安全管理、品質管理
・各工事業者との打合せ補助
◎ 工期は1年程度の案件が中心
◎ 大規模な建物工事(5億円～50億円程度)が多い
┗ 商業施設、マンション、公共施設、オフィスビル、物流倉庫・工場など
◎ 基本的に直行直帰OK
▶施工管理職について◀
施工管理は別名「プロジェクトマネージャー」と呼ばれ、あらゆる建設現場で欠かすことのできない存在です。
その名の通り、建設プロジェクト全体管理（マネジメント）を行う監督のポジションであり、幅広い業務を担います。
具体的には、安全性を第一に考え（安全管理）、
工事が円滑に進むように予定を立て（工程管理）、
作業員への指示や仕上がりを確認し（品質管理）、
プロジェクトの予算を考慮した上で（コスト管理）、期日までに作業を完了させることが主な仕事です。
現場を指揮する立場のため、リーダーシップはもちろん、
周囲と信頼関係を築くためのコミュニケーション能力も重要です。
一通りの業務を覚えるまで約３年、プロフェッショナルとして活躍するまでには、さらに多くの年月が必要ですが、
その努力に見合うだけの総合力が身につき、市場価値の高い人材として引く手あまたの存在になれるでしょう。
商業施設やオフィスビルなどの建築施工管理業務を行なっていただきます。
施工管理チームでの作業となるので、周りと協力しながらの仕事が大事です★
当社は、商業施設やオフィスビルをはじめ公共施設や学校、
世界的なスポーツイベント用施設など、さまざまな建物プロジェクトを手がけています。
経験豊富なベテラン施工管理のもと、現場の流れ・管理業務についての知識と経験を深め、
ゆくゆくは自らが現場の旗振り役としてご活躍ください！
【主な業務内容】
■工事全体のスケジュール・安全・品質管理 他
■書類作成やデータ入力
■各工事業者との打ち合わせ補助
■工事写真の撮影・管理
【具体的には】
大手ゼネコンが手掛ける、有名な商業施設やビル、
駅前の再開発工事など。あなたには、その建築現場の
まとめ役となっていただきます。
地図にしっかりと残り、多くの人が訪れる建物に
携われる魅力たっぷりの仕事です。
しっかりと成長をサポートしますので、
まずはアシスタントからスタートしましょう。
＜入社後は…＞
専任講師による、充実の1ヶ月研修からスタート。
建築用語や工事の流れなど基本から教えます。
少人数での研修なので、1人ひとりに目が行き届きますし、手厚いフォローが可能です。
・座学研修：仕事で使う建築の基礎などを学びます。
・現場研修：実際の雰囲気を体感しながら仕事を習得します。
・CAD操作に挑戦：操作方法、図面の見方を習得します。
その後、先輩の現場にアシスタントとして配属になります。
ゆくゆくは、資格も取得しプロの施工管理者として
現場全体をマネジメントしていただきます。
＜お任せするのは…＞
工事のスムーズな進行を支える管理アシスタントをお任せ。
工事をする職人さんのいわゆる「まとめ役」です。
1年くらいの工事（マンション・オフィスビル・商業施設等）を、
施工管理チームで担当します。5～50億円など大規模な建物工事が多いです。
～メインでお任せする３つの管理とは～
＜安全管理＞
現場の人が安全に作業できる様に、
現場全体の進捗・状況を確認します。
掲示物確認、ヘルメット・安全帯の装着確認、
現場内安全確認、声掛けなど細かい配慮が必要です。
＜品質管理＞
設計図通りに仕上がっているかをチェック。
写真などで記録も残します。
＜工程管理＞
工事の進み具合を管理。
進捗に変更が生じた場合、工事作業の見直し、
職人さんの手配、資材の発注作業等を行ないます。
また、新たに全体の工事内容の検討をし直します。
◎将来のキャリア
アシスタントとして十分に経験を積んだ後は、施工管理として独り立ちし、
さまざまな工事の司令塔としてご活躍いただきます。
さらに本人の志向や適性によっては、
・設計士
・インテリアコーディネーター
・CADオペレーター
など、多彩なポジションで活躍できる可能性も！
応募資格
2028年 3月卒業予定の方
勤務時間
08:00〜17:00（平均残業 月30時間以下）
休日休暇
土日祝休み／年間休日128日
■年間休日 128日 ※2026年予定
■週休二日制（土・日）
※配属現場の進捗状況により休日出勤の場合有、その場合は振替休日又は休日出勤手当を支給
※休日出勤は原則月2回迄
■年末年始休暇
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇（取得実績あり）
■育児休暇（取得実績あり）
■介護休暇（取得実績あり）
■看護休暇（取得実績あり）
■長期連続休暇
プロジェクトの合間などに1週間以上の休暇取得も可能です！
福利厚生
社会保険完備・交通費支給・健康診断・資格取得制度・家族手当・役職手当・資格手当・退職金制度・社員割引制度
■期末手当
■資格取得支援
■建築技能講習費補助
■配偶者健診費用補助
■予防接種費用補助
■引越資金援助※遠方の場合(10万)賃貸契約者対象
借上げ社宅制度もありますのでご相談ください
■社員紹介制度（5～120万円）
■永年勤続表彰制度（5年ごとに30万円）
■退職金制度(確定拠出型)
■結婚・出産祝い(各5～10万円)
■子供の入学祝い(小～高／各5～10万円)
■子供の卒業祝い(高／5～10万円)
■誕生日祝い（社員・配偶者・お子様）
■資格取得祝い（5～15万円）
■交通費全額支給
■休日出勤手当
■キャリアアップ支援制度