【⭐上場企業 ✕ 年間休日120日🏖️】マーケティング／土日祝休み・一部リモート・転勤なし・残業月平均25時間程度・資格取得支援制度あり|J26621-1369
株式会社エス・エム・エス
給与：730万円〜1100万円
雇用形態：正社員
勤務地：【勤務地情報】
▼勤務地
＜東京本社＞
東京都港区芝公園2-11-1 住友不動産芝公園タワー
▼リモートワーク
・一部リモート
・出社とリモートワークのハイブリッド体制となっており、出社頻度は部署等によって異なります。
・メリハリのある働き方を大切にしております。
部門全体としては出社とリモートのハイブリッド型で組織運営をしており、週2程度出社をしているメンバーが多いです。
・SlackまたはChatWorkを活用しており、出社/リモート問わず、積極的にコミュニケーションを取りながらチームで業務を行っています。
▼転勤に関して
・転勤有無：無し
当面なし
▼就業場所の変更範囲
記載の勤務場所および会社の指定する場所とする
仕事内容
【仕事内容】
介護・医療・障害福祉・保育業界向け求人プラットフォーム「ウェルミージョブ」の求人掲載数や入職数の最大化に向けて、BtoCマーケティング戦略の立案から実行までを担うポジションです。
プロダクトやBtoB領域と連携しながら、ユーザーに必要なサービスを届けるためのマーケティング活動を推進します。
対象となるサービスは、介護・医療・障害福祉・保育業界の求職者向け求人プラットフォームです。
市場調査や顧客調査を通じてユーザー理解を深め、サービス価値や顧客体験の向上につながる施策を企画します。
担当領域は、デジタルプロモーションからブランドマネジメント、プロダクト組織と連携した顧客体験の構築まで多岐にわたります。
リスティング広告やアフィリエイトなどの施策設計、CRMやメディア機能と連携した集客戦略の策定・実行を行います。
【具体的な業務内容】
・立案する：マーケティング戦略を推進する集客企画や事業企画を立案する
・調査する：マーケットリサーチやユーザー探索を通じて顧客理解を深める
・策定する：事業価値や顧客体験向上につながるマーケティング戦略を策定する
・設計する：リスティング、アフィリエイト、ディスプレイなどのデジタルプロモーション戦略を設計する
・実行する：デジタルプロモーション施策の運用や効果検証を行う
・連携する：メディア・CRM機能やプロダクトチームと連携し、集客戦略を推進する
・構築する：プロダクト組織と連携して顧客体験の向上につながる仕組みを構築する
デジタルマーケティング領域を担当しながら、戦略策定から施策実行まで一貫して関わります。
プロダクトチームやBtoB領域など複数の関係者と連携し、サービス成長に向けたマーケティング活動を推進します。
【このポジションの特徴】
・求人プラットフォーム「ウェルミージョブ」のBtoCマーケティングを担当
・デジタル広告中心から顧客体験やブランド領域へ拡張
・プロダクトチームやBtoB領域と連携して業務を推進
・広告宣伝費の規模が大きいキャリア事業領域でマーケティングを担当
キャリア事業領域はエス・エム・エスグループの主幹事業の一つであり、求人掲載数や入職数の最大化に向けたマーケティング活動を行います。
集客施策だけでなく、サービス体験やブランドマネジメントに関わる業務も担当します。
【研修制度】
・全体研修による会社理念や事業内容の理解
・配属部署での実務を通じた業務習得
・必要に応じた業務サポート
入社後は全体研修で会社の理念や事業内容、各種制度について理解を深めます。その後、配属部署で実務を通じたキャッチアップを進め、担当業務に必要な知識を習得します。
【入社後のキャリアパス】
・デジタルマーケティング領域で成果創出と事業理解を深める
・マーケティング戦略や事業企画の推進を担う
・事業領域のマーケティング・ブランド責任者として活動する
・プロダクトマーケティングマネージャーとして事業戦略を推進する
入社後はマーケティング活動の実行から戦略策定まで担当範囲を広げ、事業成長に向けた施策推進を担います。
将来的には、マーケティング領域だけでなく、セールス・カスタマーサクセス・プロダクトなど事業に関わる領域へ役割を広げるキャリアもあります。
【ポジションのアピールポイント】
【ステップアップイメージ/マーケ＆ブランド責任者として戦略を立案～推進まで一気通貫で担っていただきます】
①初期（1年目安）：マーケティング経験を武器とした成果創出とドメイン理解
・大規模予算と膨大なデータ資産を元に事業成長を牽引するダイナミックなマーケティング活動
・デジタルプロモーションチャネルを組み合わせたマーケティング活動の実行や、データを基にしたマーケティングシナリオ構築・実現から、事業グロースの根幹を担うことができます
②初期（1年目安）：マーケティング戦略、事業企画の推進経験
本質的な市場・顧客貢献を追求
・集客運用オペレーションに留まらず、マーケティング戦略の策定から実行、効果検証までをすべて一貫して担当していただきます
・事業のコアターゲットユーザー像を深く捉え、顧客理解に基づいた最適なチャネルアロケーションや、メディア・CRM・セールス組織と連携した全体最適な事業戦略の推進をマーケティング領域から担っていただきます
・昨年リブランディングした事業の今後5年の急速成長にむけたブランドマネジメント戦略の立案・推進を担っていただきます
③中期（2年目～目安）：1つの事業のマーケ＆ブランド責任者経験
UX構築・中期成長戦略など事業の核心的な活動にコミット
・1つの事業領域のマーケティング＆ブランド責任者として、事業成長を牽引いただきます
・自ら定めたマーケティング戦略、ブランドマネジメント戦略、顧客体験を実行し、ユーザーに届ける価値を自ら創り社会に届ける役割を、手触り感を持って推進いただけます
・集客数やリード獲得数といった中間指標だけでなく、展開率（応募率）やLTVなど、事業成長・顧客への価値提供へ直結する数字へもコミットいただきたいと考えています
・自身の戦略と実行が売上にどう貢献したかをダイレクトに把握できるため、ビジネスの最前線で働く手応えと、事業貢献の実感を非常に大きく得られるポジションです
④後期（3年目～）：事業へ入り込むキャリアの展開
事業を動かすキャリア発展
・マーケティング領域外に拡張し、セールス／カスタマーサクセス／プロダクトなど事業にまたがる複数の領域を推進するキャリアへ進むことも可能です
【仕事を通じて得られるスキル】
・元求人に該当項目の具体的な記載なし
【1日の業務イメージ】
・情報なし
応募資格
【必須条件】
・事業会社または支援会社でのBtoCマーケティング実務経験3年以上
・デジタルマーケティングの経験1年以上
・複数のステークホルダーを巻き込んだプロジェクトマネジメント経験
【歓迎条件】
以下のようなご経験をお持ちの方は、より経験を活かしやすいポジションです。
・チームやプロジェクトをリードした経験
・無形商材または人材業界でのマーケティング経験
・ブランドマネジメント経験
・プロダクト部門と連携しながら施策を推進した経験
【求める人物像】
市場調査やユーザー理解をもとにマーケティング戦略を考え、集客施策や顧客体験の改善まで幅広く取り組める方を想定しています。デジタルプロモーションだけでなく、プロダクトやBtoB領域など複数の関係者と連携しながら事業成長に向けた施策を進める業務に向いています。
決まった運用を行うだけではなく、事業課題を整理し、戦略立案から実行・効果検証まで関わりたい方に適したポジションです。
勤務時間
09:30〜18:30（平均残業 月30時間以下）
休日休暇
土日祝休み／年間休日120日
【その他の休日休暇】
・入社時に有給付与
・特別休暇（慶弔・忌引き等）あり
・年末年始休暇あり
・育児休暇あり
・介護休暇あり
【詳細説明】
基本の休日制度に加え、入社時で有給休暇が付与されます。特別休暇は会社の運用に沿って取得できます。
福利厚生
社会保険完備・交通費支給・資格取得制度
【その他の福利厚生・諸手当】
▼福利厚生
・社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）
・書籍購入制度
・従業員持株制度
・資格取得支援制度
・ベビーシッター利用補助制度
▼その他待遇条件・手当
・想定年収：730万円〜1100万円
・給与改定あり
・スキルアップ手当：年1度、4月給与支払日に15万円を支給
・通勤手当：月3.5万円上限（業務上必要な交通費は全額支給）
・固定残業代あり（45時間分を職務手当として支給。超過分は超過勤務手当として別途支給）
・管理監督者の場合は職務手当を含まず、月額は年収を12分割した金額を基本給として支給
▼休日・休暇制度
・年間休日：120日
・完全週休二日制（原則土曜・日曜・祝日）
・年次有給休暇（入社時に付与）
・年末年始休暇
・アニバーサリー休暇
・慶弔休暇
・産前産後休業
・育児休業
・子の看護休暇
・介護休業
・妊婦特別休暇