【💰賞与年2回＋決算賞与 ✕ 転勤なし🏠】人事総務／年収400万円〜650万円・土日休み・面接1回・管理職候補・家族手当あり|J26621-3916
株式会社ナカシマ
給与：400万円〜650万円
雇用形態：正社員
勤務地：愛知県
仕事内容
【仕事内容】
人材採用や人事評価、資金管理などを通じて、事業運営を管理部門から支える人事総務ポジションです。総務部6名で実務を分担しながら、人事領域を中心に全体の管理・企画を担います。
関わる相手は、採用応募者、銀行、経営層、各部署の管理者などです。経営層や各部署の管理者に対しては、決算科目を踏まえた支出見直しなどの助言も行います。
担当領域は、採用、人事評価制度、銀行対応・資金管理、経理管理、労務管理、総務業務です。個別実務だけでなく、各領域の状況を把握しながら管理・企画まで関与します。
【具体的な業務内容】
・進める：応募者との連絡や採用面接など、採用活動を担当する
・運用する：人事評価制度を運用し、必要に応じて制度内容をブラッシュアップする
・管理する：銀行とのやり取りを行い、社内の資金状況を管理する
・助言する：決算科目を踏まえ、経営層や各部署の管理者へ支出見直しなどを提案する
・統括する：経理業務の状況を把握し、業務全体を管理する
・管理する：社内の労務に関する業務を担当する
・担う：人事・経理・労務以外の総務業務にも対応する
総務部内では6名の社員が実務を分担しています。このポジションでは各業務の実務に関わりながら、部門全体を見渡した管理・企画を主体的に進めます。
【このポジションの特徴】
・総務部6名で各実務を分担する体制
・採用から人事評価、資金管理、経理、労務まで担当
・経営層や各部署の管理者への助言にも関与
・実力次第で管理職への早期昇格が可能
・愛知県豊明市勤務で転勤なし
人事領域だけに限定せず、資金管理や経理管理、労務まで管理部門全体を見渡す役割です。実務担当者と連携しながら、管理・企画を主体的に担うことが求められます。
【研修制度】
・入社時オリエンテーション
・階層別研修
・各種技能研修
入社時にはオリエンテーションを実施します。その後も階層別研修や各種技能研修が用意されており、担当業務に必要な知識を身につけていきます。
【入社後のキャリアパス】
・採用や人事評価制度の運用を担当
・資金管理、経理管理、労務管理まで担当領域を広げる
・経営層や各部署の管理者への助言を担う
・実力次第で管理職への早期昇格が可能
入社後は、人事を中心に総務部内の各領域へ関与します。採用や人事評価に加え、資金管理、経理、労務、経営層への助言まで担い、実力に応じて管理職への早期昇格も可能です。
応募資格
【必要業務経験】
■必須条件：
＜人事経験不問／これから管理部門に挑戦したい方向け＞
・銀行・信用金庫での勤務経験をお持ちの方
■歓迎条件
・マネジメント経験をお持ちの方
前職が金融機関にお勤めの方も入社後活躍されています！
【社会人経験年数】
10年～23年
【学歴】
設定なし
【転職回数】
不問