🔰営業未経験OK【🌟学歴不問/フレックス制度あり🌟】人材コーディネーター（キャリアアドバイザー/CA）/残業少なめ/🔶飛び込み営業なし/服装自由/年間休日132日/🌟面接1回/人物重視選考
株式会社リオン
給与：332万円〜800万円
雇用形態：正社員・契約社員
勤務地：大阪府大阪市中央区難波2-3-11 難波八千代ビル（大阪本社）
仕事内容
🌟なぜこの会社・サービスが生まれたか🌟
日本の労働市場において、特に製造業・工場勤務をはじめとするブルーカラー層や未経験層の採用マッチングは
「求職者側の就業意欲のばらつき」や「早期離職の多さ」といった課題を抱えています。
株式会社リオンは2019年の設立以来、こうした「社会に出て自分の道を探している求職者」と
「人手不足に悩む企業」を適切につなぐ人材紹介事業を展開してきました。
上べだけの「誰かのため」という綺麗事ではなく、社員一人ひとりが「稼いでプライベートを100%楽しむ」
という自立したマインドを持つことで、求職者の現実的な課題に正面から向き合う力強い
マッチングサービスを創り出しています。
🔶この仕事が社会・顧客にもたらす変化🔶
あなたが担当するのは、求職者（主に20代〜50代・製造や工場勤務希望者・未経験層）に対する
キャリアアドバイザー業務です。
社会人経験が浅い方や自信を失っている求職者に対して、現実的な就職の選択肢を提示し、
現実的な課題（時間の遵守や就業意欲の整理など）をしっかりとフィードバックします。
曖昧な共感にとどまらず、本気で向き合うことで、求職者の就職と企業の安定雇用という双方への
本質的な価値を提供します。
【主な業務内容】
✅求職者へのヒアリング・電話面談：反響型プラットフォーム等で応募された求職者（1日3〜5名）へ連絡し、
本音や現在の状況を詳細に確認。
✅求人マッチング・提案：相手の適性や条件に合った製造・工場・未経験歓迎求人をアタッチし、
最適な選択肢をご案内。
✅面接設定・求人票作成・プレッシャーケア：求職者の推薦手続き、面接の日程調整、
面接前後のフォローやアドバイス。
✅求職者の現実理解サポート：甘い考えを持つ求職者に対しては、現実的な課題
（例：就業の厳しさや自己管理の重要性）を毅然と伝え、意識改革を促す。
✅成約・アフターフォロー：内定獲得から入社に向けたフォロー業務。
（※新規企業の開拓電話や飛び込み営業は一切ありません）
【競合優位性】
一般的な人材紹介会社では、新規企業の開拓電話や厳しいスカウトノルマに追われるケースが多く見られます。
しかしリオンでは、特化型プラットフォームを活用した反響型モデルを確立しており、
100%求職者側のマッチングに集中できます。また、髪型・髪色・服装・ネイル・タトゥーが完全自由であり、
「成果を上げてプライベートを充実させる」という明確な評価方針のもと、
自分らしさを保ちながら営業ノウハウを磨ける唯一無二の社風が最大の強みです。
🔰積めるスキルセット・キャリアパス🔰
入社1〜3ヶ月（研修・契約社員期間）：座学研修（業界知識・お金の流れ）や
1on1のOJTでカウンセリングの基礎を習得。
月1名の求人紹介・内定獲得を目指します。
入社半年（自走期）：正社員へ登用後、月給30万円〜にステップアップ。
面談から決定までを一貫して担当し、月収50万円を達成するメンバーも多数。
入社1〜2年目（リーダー・コアメンバー）：後輩の指導やチームマネジメント、
組織づくりの新制度立案などに参画。
得られるスキル：どんな相手にも臆さず本音を引き出す交渉力、現実的な課題を伝えるフィードバック力、
目標達成から逆算する行動管理スキル。
【1日の過ごし方】
11:00〜 出社・朝礼、本日のタスク確認と連絡事項共有
11:15〜 求職者データ確認、面談準備
12:00〜 1人目の電話面談・求人提案（ヒアリング＆マッチング）
13:30〜 ランチ休憩（難波エリアで自由にランチ）
14:30〜 社内打ち合わせ、担当求職者の選考進捗・面接設定作業
16:00〜 2人目・3人目の電話面談・面接対策アドバイス
17:00〜 （コアタイム終了）既存求職者のフォローアップ、LINE連絡対応
18:30〜 明日の面談準備、日報作成
19:30〜 業務終了・退勤（定時退社中心／残業月15時間以下）
【長く安心して働ける要素】
年間休日132日、完全週休2日制（土日祝休み）、残業月15h以下という業界トップクラスの働きやすさを実現。
最初は誰でも未経験からのスタートですが、先輩社員が1on1でマンツーマンサポートします。
また、「働く目的は自分自身のプライベートの幸せのため」と言い切る社風だからこそ、
プライベートの趣味や推し活に100%集中できる心理的安全性が保たれています。
【使用ツール・システム】
コミュニケーション：LINE、Slack、ACES Meet（オンライン会議・AI議事録解析ツール）
業務管理：社内顧客管理システム（CRM）、人材マッチングプラットフォーム
【サービス】
CareerEdge® http://lioninc.net/career-edge/
求職者一人ひとりのキャリアを最前線へと導く、リオン独自の転職サポートサービス
Talent Bridge® http://lioninc.net/talent-bridge/
企業と優秀な人材を結ぶ、リオン独自の人材紹介サービス
【キャリアパス】
まずは人材コーディネーターとして、月間売上目標（150万円）の達成を目指します。
最短2ヶ月、平均3ヶ月で正社員登用となります。その後はリーダー職、マネージャー職への昇格はもちろん、
現在組織を再編中であるため、新しい拠点の立ち上げや、社内制度設計など、
経営に近いポジションへの挑戦も可能です。
応募資格
【必須条件】
🔰未経験OK
🔰自分の「やりたいことや稼ぎたい理由」を明確に持っている方
◎元工場勤務、元リゾートバイト、元不動産営業、アパレルなど未経験スタートの先輩が多数活躍中！
勤務時間
10:00〜19:00（平均残業 月20時間以下）
休日休暇
土日祝休み／年間休日132日
産前・産後休暇取得実績あり
育児休暇取得実績あり
※5日以上の連続休暇も取得可能です。
福利厚生
交通費支給・社会保険完備・役職手当・住宅手当・資格取得制度・資格手当・健康診断
交通費手当（車通勤でもOK）
役職手当
残業手当
住宅手当（社内規定あり）
各種社会保険
扶養手当
資格取得支援制度
スキルアップサポート制度
健康診断
社内研修制度
各種社内イベント（新年会、忘年会、マリンスポーツなど）
社内禁煙
服装自由
ネイル・ピアス・髪色自由