☆既卒歓迎☆【東京・神奈川 地域密着】ケアスタッフ・生活支援職 / 東証スタンダード上場 工藤建設グループ フローレンスケア / 国家資格取得を全額支援 / 学部・学科不問・未経験歓迎 / 年間休日120日・社宅制度あり(月3万円) / 書類選考なし・人柄重視の採用です!
工藤建設株式会社(フローレンスケア)
給与:333万円〜334万円
雇用形態:正社員
勤務地:■勤務地
*お住まいの地域を考慮した上で配属先を決定いたします*
東京都
・フローレンスケア芦花公園(世田谷区)
・フローレンスケア荻窪(杉並区)
・フローレンスケア聖蹟桜ヶ丘(府中市)
・フローレンスケア千鳥町(大田区)
・フローレンスケア調布(調布市)
神奈川県
<横浜市>
・フローレンスケア港南台(港南区)
・フローレンスケア横浜森の台(緑区)
・フローレンスケア美しが丘(青葉区)
・フローレンスホーム洋光台(磯子区)
・介護事業本部(青葉区)
<川崎市>
・フローレンスケアたかつ(高津区)
・フローレンスケア溝の口(高津区)
・フローレンスケア宿河原(多摩区)
・フローレンスケアたまプラーザ(宮前区)
・フローレンスケア宮前平(宮前区)
・フローレンスケア川崎大師(川崎区)
・フローレンスケア武蔵小杉(中原区)
<鎌倉市>
・フローレンスケア鎌倉
仕事内容
お客様がその方らしく、安心して毎日を過ごせるようにサポートするお仕事です。
最初は先輩と一緒に、できる業務から少しずつお任せしますので未経験でもご安心ください。
▼主なお仕事内容
●日常生活のサポート
・食事の準備や配膳、食事中のサポート
・着替えのお手伝い
・入浴の見守りや介助
・お部屋の移動や歩行のサポート など
→「生活の困りごとを一緒に解決してあげる」イメージの仕事です。
●施設内の環境づくり
・お部屋や共有スペースの清掃
・ベッド周りの整頓
・安全に過ごせるよう設備のチェック
→お客様が気持ちよく過ごせる空間づくりも大切な仕事です。
●レクリエーション・イベントの企画・運営
・季節の行事(夏祭り、クリスマス会など)の準備
・体操・手芸・ゲームなど、簡単なアクティビティの運営
→「今日は楽しかった」と笑顔をつくるお仕事です。
●ご家族とのコミュニケーション
・お客様の様子をわかりやすく共有
→ご家族の安心につながる大切な役割です。
◎ポイント
・お客様の生活に寄り添い、身近なサポートを行うお仕事です!
・「誰かに喜んでもらうのが好き」「人と話すのが好き」という方に向いています。
・介護の知識や資格は入社後でOK。研修や先輩のフォロー体制があります。
応募資格
※本求人は26卒向けに掲載しておりますが、4月入社枠が充足しているため、基本的には中途採用(既卒扱い)でのご案内となります。あらかじめご了承ください。
◆2026年3月に下記いずれかを卒業見込みの方
・高校
・短期大学
・専門学校
・高等専門学校(高専)
・大学
・大学院
◆日本国内で就労が可能な方
・外国籍の場合、永住権をお持ちの方は応募歓迎
・介護分野での就労が可能な 「介護ビザ」も応募可
◆人と関わることが好きで、思いやりを持って対応できる方
※介護の経験や資格は入社時は不要です。
勤務時間
09:00〜18:00(平均残業 月10時間以下)
休日休暇
シフト制/年間休日119日
福利厚生
社会保険完備・社宅・寮・退職金制度・健康診断・資格取得制度
■社会保険完備(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険)
■社宅制度(当社管理物件/ワンルーム/月額3万円で利用可能)
■退職金共済
■定期健診
■季節性インフルエンザ予防接種
■資格取得支援
■車・バイク・自転車通勤可(一部社内規定有り)
■各種祝い金有り 他