【総合職採用／未経験OK・学歴不問】／インセンティブ年4回／将来的に、人事・海外事業・商品開発のキャリアも目指せる！
株式会社力の源カンパニー
給与：358万円〜367万円
雇用形態：正社員
勤務地：◎全国の各店舗に異動の可能性がある働き方スタイルです。
・様々な立地の店舗で経験を積み、キャリアアップを目指したい！
・海外にもチャレンジしたい！という方のコースです。
＊海外赴任例
アメリカ・イギリス・フランス・オーストラリア・ニュージーランド・シンガポール・
マレーシア・タイ・フィリピン・インドネシア・中国・香港・台湾・ミャンマー・ベトナム
◎全国の各店舗 ＊希望考慮
詳細は当社ホームページもご覧ください。
・宮城県仙台市
・福島県いわき市
・栃木県佐野市
・埼玉県さいたま市・越谷市・入間市
・千葉県木更津市・柏市・松戸市
・東京都新宿区、千代田区、台東区、渋谷区、豊島区、品川区、江東区、港区、世田谷区、品川区、文京区、中央区、大田区、江東区、墨田区、葛飾区、立川市、武蔵野市、八王子市、町田市
・岐阜県岐阜市
・静岡県静岡市・沼津市
・愛知県名古屋市・日進市
・三重県津市
・滋賀県蒲生郡
・京都府京都市
・大阪府吹田市
・兵庫県神戸市
・広島県広島市・廿日市市
・徳島県徳島市・板野郡
・香川県高松市
・愛媛県伊予郡
・福岡県福岡市
・佐賀県佐賀市・鳥栖市
・熊本県熊本市
・宮崎県宮崎市
一風堂 店舗一覧
https://stores.ippudo.com/search
仕事内容
博多発祥の人気ラーメン店、「一風堂」や「IPPUDO RAMEN EXPRESS」の店舗の責任者業務をお任せします。
■店長職業務
・調理業務、仕込み、ホール業務
・売上金管理、食材管理
・店舗の衛生管理
・スタッフの育成、シフトの管理
・店舗の経営戦略の立案
・店舗の売上を高める企画立案 など
■ご入社後の流れについて
入社後は座学研修を受講いただき、研修店舗でのOJTにて研修を行います。
毎月、人事による面談を行い、入社後のフォローをさせていただくため、
未経験の方でも安心して勤務することができます。
また、ご自身のライフステージの変化に合わせて、
キャリアの途中から引っ越しを伴わない働き方に変えるなど柔軟な区分変更が可能です。
＊グローバルの他に、ブロック正社員、エリア正社員という社員区分があります
■インセンティブ制度《年4回》
四半期毎の店舗ランキングにより、インセンティブ単価が決まります。
※ランキングは、売上高、原価、人件費などの店舗予算の達成状況、
安全衛生、事故クレーム、管理不備の件数などにより、算出します。
※年間で最大100万円のインセンティブ金額です。
※決算賞与（※業績による）※2022年度実績20万～100万の決算賞与の実績あり。
■キャリアパス事例
◎SV(スーパーバイザー)
...国内の複数店舗をマネジメントする仕事です。店舗運営に伴い人、もの、金、情報の管理を行います。
上記の他にも以下部門へのチャレンジが可能です！
◎海外事業部
...海外店舗の立ち上げなど、海外での飲食店経営に関するあらゆる業務に携わることができます。
◎商品開発部
...事業の根幹である商品を日々ブラッシュアップし、お客様から飽きられないよう、新しい味を求めて提案していきます。
◎人材開発部
...国内、海外の店舗展開や、新しい事業の立ち上げなど、
力の源が拡大・発展していくために必要な人材を採用する仕事です。
応募資格
＜学歴不問｜業界・職種未経験者、第二新卒者、社会人未経験者、歓迎！＞
◎意欲があれば、これまでの経験は一切問いません。
・人の笑顔を見ることに喜びを感じる方
・コミュニケーションをとるのが好きな方
＜歓迎＞
･飲食業界経験者
･飲食、小売業界アルバイト経験者
セントラルキッチンで事前に下準備された食材を利用しているため、調理経験がない方でも大丈夫です！
飲食業界でキャリアを築きたい方、ぜひご応募お待ちしております。
勤務時間
09:00〜22:00（平均残業 月20時間以下）
休日休暇
シフト制／年間休日113日
■月9日休み（シフト制）
※2月のみ8日となります。
■有給休暇（半休利用OK）
■夏季休暇、冬季休暇：それぞれ連続4日間（特別休暇2日+有給休暇2日）
■誕生日特別休暇：1日（誕生月に休暇を取得することができます）
■ファミリー特別休暇：1日（ご家族などのイベントで休暇を取得することができます）
■年次有給休暇(入社半年後に付与)
■慶弔休暇（結婚・忌引・配偶者出産）
■育児介護休暇（介護・産前産後・育児） ＊取得実績あり
福利厚生
社会保険完備・交通費支給・住宅手当・健康診断・役職手当・退職金制度・資格取得制度・持株会制度・社員割引制度・資格手当
＜保険＞
■社会保険完備（健康・厚生年金・労災・雇用保険）
＜社内制度＞
■社内表彰制度
■海外研修制度
■独立支援制度
■資格取得支援金制度(食品衛生・防火管理・簿記・TOEICなど)
＜福利厚生＞
■ストック休暇制度：消滅した有給休暇を条件により、復活することができます
■退職金(確定拠出年金制度)
■従業員持株会
■勤続祝い金制度
■店舗勤務時の賄い制度
■自社ECサイト従業員20％OFF割引制度
■借り上げ社宅制度、家賃補助制度 ＊グローバル社員のみ
■インフルエンザ予防接種費用補助
■社員・アルバイト紹介制度
＜諸手当＞
■交通費（通勤手当）
■時間外勤務（残業手当/ 深夜勤務手当 / 休日出勤手当）
■まかない
...出勤日は、200円でラーメン+替玉orごはん+無料副食材が食べられます！
＜多種多様な福利厚生＞
■全国38,000施設の宿泊施設を福利厚生価格で提供
■スポーツクラブ法人契約（全国7,600ヶ所）、健康・メンタル24時間相談サービス
■育児休暇・補助金制度：月極・一時保育時の利用額に応じた補助金制度
■介護休暇・補助金制度：保険適用超過分の補助、用品購入に対する補助金制度
■無料eラーニング完備：約800講座
■コミュニケーション施策：全国約30,000店舗の飲食店が最大半額利用可能
■リフレッシュ施策：マッサージ、エステ、日帰り温泉などを福利厚生価格で提供
■物品購入割引制度：家電・食料品・消耗品等が社販価格で購入可能
■余暇支援施策：映画館・レジャー施設等を福利厚生価格で提供
■賃貸住宅の割引制度、電気代などの光熱費の割引提供