【 施工管理 ・関西】＼未経験大歓迎／年間休日127日／1週間以上の長期休暇／賞与二回など福利厚生抜群な企業で手に職を！
株式会社エール
給与：350万円〜700万円
雇用形態：正社員
勤務地：■大阪営業所
大阪府大阪市中央区南船場4丁目3-11 大阪豊田ビル4階
■勤務先
大阪・京都・奈良・兵庫における通勤可能範囲の建設現場
仕事内容
＜主な仕事内容＞
・書類作成、データ入力
・建設現場の写真撮影とデータ管理
・プロジェクトのスケジュール管理
・現場の安全管理、品質管理
・各工事業者との打合せ補助
◎ 工期は1年程度の案件が中心
◎ 大規模な建物工事(5億円～50億円程度)が多い
┗ 商業施設、マンション、公共施設、オフィスビル、物流倉庫・工場など
◎ 基本的に直行直帰OK
✅仕事内容
施工管理は別名「プロジェクトマネージャー」と呼ばれ、あらゆる建設現場で欠かすことのできない存在です。
その名の通り、建設プロジェクト全体管理（マネジメント）を行う監督のポジションであり、幅広い業務を担います。
具体的には、安全性を第一に考え（安全管理）、工事が円滑に進むように予定を立て（工程管理）、
作業員への指示や仕上がりを確認し（品質管理）、プロジェクトの予算を考慮した上で（コスト管理）、
期日までに作業を完了させることが主な仕事です。
現場を指揮する立場のため、リーダーシップはもちろん、
周囲と信頼関係を築くためのコミュニケーション能力も重要です。
一通りの業務を覚えるまで約３年、プロフェッショナルとして活躍するまでには、
さらに多くの年月が必要ですが、その努力に見合うだけの総合力が身につき、
市場価値の高い人材として引く手あまたの存在になれるでしょう。
応募資格
□求めるスキル・人物像
・未経験歓迎！
・学歴不問！
・第二新卒歓迎！
勤務時間
08:00〜17:00（平均残業 月20時間以下）
休日休暇
土日祝休み／年間休日127日
■年間休日
127日
■週休二日制
（土・日）※配属現場の進捗状況により休日出勤の場合有、その場合は
振替休日又は休日出勤手当を支給（※休日出勤は原則月２回迄）
■祝日休み
■年末年始休暇
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇 （取得実績あり）
■育児休暇 （取得実績あり）
■介護休暇
■看護休暇
福利厚生
社会保険完備・資格取得制度・健康診断・退職金制度・資格手当・社員割引制度・交通費支給・役職手当
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■期末手当（1年間のご本人の業績に応じて個別支給！！）
※2023年度 平均支給額20万円
■資格取得支援
■建築技能講習費補助
■入社時1カ月間の少人数研修あり
※座学、CAD、現場実務研修
■業務災害保障制度
■配偶者健診費用補助
■予防接種費用補助
■引越資金援助※遠方の場合
■社員紹介制度
■永年勤続表彰制度
■退職金制度
■交通費全額支給
■役職手当
■休日出勤手当
■資格手当
■通信手当