完全未経験OK【新卒採用担当】資生堂/P&G/森永乳業/エステー/Panasonicなどの大手のSNS広告やPRを手掛ける企業🔶渋谷勤務・転勤無し！土日祝・年休125日！家賃補助や仮眠スペースがあるメガベンチャー！！
株式会社ナハト
給与：420万円〜600万円
雇用形態：正社員
勤務地：〒150-0043 東京都渋谷区道玄坂1-12-1 渋谷マークシティウエスト 15F
仕事内容
【東京】採用担当◆仲間と共に自社を成長させたい方必見！／急成長ベンチャーで裁量大きく挑戦できる環境
◆◇営業経験を活かして人事（採用）に挑戦したい方へ／創業5期目に売上高127億円達成の急成長中ベンチャー／平均年齢26.7歳／インフルエンサーマーケティングやSNS広告が主力事業◇◆
人事戦略本部は、「変わり続けても、変わらない想い」というVisionのもと、誰もが自分らしく、誇りを持って働ける環境を更新し続けています。
今、全事業本部で組織と事業の急成長が進む中で、“必要な人材を、必要なタイミングで迎え入れる”ということの重要性が一層増しています。
採用は、単なる人集めではなく、事業の成長スピードや組織力を左右する経営に直結するテーマです。私たちは、仕組みで動かすだけではなく、“文化と熱”を宿した組織づくりを、人と向き合う力で前進させたいと考えています。
今回募集する採用担当は、まずは中途採用活動における一連のオペレーションを担っていただきつつ、将来的には事業部の採用課題にも入り込み、要件定義〜戦略の実行まで担える人材として成長していただくポジションです。
■業務概要
・採用ポジションの要件整理（事業部との打ち合わせ）
・求人票の作成、運用
・書類選考、面談・面接の同席、候補者対応
・採用活動の進捗管理・日程調整
・採用データ施策の改善
・採用に関わる会議・打ち合わせの参加
■キャリアパス：
採用のスペシャリストとしてキャリアを歩むことや、人事制度設計、教育担当としてスキルの幅を広げることもできます。またHRBPを目指しさらに経営側へキャリアチェンジすることも可能で、幅広いキャリア形成が見込めるのが当社の人事部の魅力です。
■組織構成：
人事戦略本部／28名(取締役含む)
└人事企画部 12名
└新卒採用部 11名
└メイトサポート部 4名
平均年齢／20代後半
応募資格
以下のいずれかのご経験（経験年数不問）
・人材紹介会社でのRA（リクルーティングアドバイザー）やCA（キャリアアドバイザー）のご経験
・事業会社での採用業務のご経験
・広告代理店での営業のご経験
勤務時間
10:00〜19:00
休日休暇
土日祝休み／年間休日125日
■完全週休2日制（土・日）
■祝日
■夏季休暇
■年末年始休暇
■産前産後休暇
■育児休暇
■有給休暇
■慶弔休暇
■介護休暇
福利厚生
社会保険完備・交通費支給・健康診断
■フレカ（新入社員が先輩とランチに行ける制度）
■20時以降オフィスでお酒が飲める（社内交流を目的）
■チャレンジ制度（会社都合での異動、職種変更の際に一定期間の報酬を担保）
■仮眠スペース（業務の生産性向上のため）
■提携エステ特別価格（提携エステで回数制限なく特別価格で施術を受けることができる）
■飲み会費用負担（締め会を除く社員同士の懇親会は懇親費用負担、上限金額あり）
■締め会は全額会社負担でグループごとに飲み会を実施
■オフィスおかん（1品100円で総菜が食べられる置き型社食）
■ドリンクサーバー（自由にミネラルウォーターが飲めるドリンクサーバーを常設）
■格安自販機（社内に設置された自動販売機で、格安の50円～100円で飲み物の購入が可能）
■書籍購入補助
■慶弔見舞金制度
■子供手当て
■家賃補助制度（条件あり）
■女性活躍推進制度（Nピル：低用量ピル費用全額会社負担、おかえりファイブ：出産・育休から復帰する際の5つの施策） ■出張ストレッチ（3ヶ月に1回出張ストレッチを受けられます）