第二新卒歓迎【住宅手当有り/海外キャリア】ライフコンサルティング営業（提案営業）/国内No.1 海外留学AXサービス/将来起業したい方◎/年休120日以上/日本最大級の留学メディア事業を世界へ
株式会社ブルード
給与：400万円〜6700万円
雇用形態：正社員
勤務地：東京本社
〒153-0042 東京都目黒区青葉台3-6-28 住友不動産青葉台タワー 7F
将来的に下記拠点で働くチャンスあり！
<支社所在地>
・大阪支社:〒530-0011 大阪府大阪市北区大深町1-1 LINKS UMEDA8F
・名古屋支社:〒460-0008 愛知県名古屋市中区栄3-7-4 トーシンサクラビル10F
・福岡支社:〒810-0041 福岡県福岡市中央区大名2-9-35 トウセン天神ビル9F
<海外拠点>
・オーストラリア支社:310 Edward St, Brisbane City QLD 4000 Australia
・カナダ支社:422 Richards St #170, Vancouver, BC V6B 2Z4 Canada
・フィリピン支社:11th Floor, AppleOne Equicom Tower, Mindanao Avenue cor. Biliran St., Cebu Business Park, Cebu City 6000, Cebu, 6000, Philippines
仕事内容
■仕事内容
国内No.1の海外教育旅行サービス「StudyIn」で活躍するライフコンサルティング営業を募集します。
https://studyin.jp/
ライフコンサルタントとして、個人顧客のニーズに対応し、ヒアリングから提案、
契約に至るまでの全プロセスを担当していただきます。
集客は全てインバウンドからきており、インサイドセールスが面談の調整を行います。
【具体的な業務内容】
・顧客とのヒアリングを通じてニーズを把握
・最適な教育旅行プランの提案
・海外渡航後の住まい、仕事、結婚、移住までのサービス接点においてコンサルティング営業
・インサイドセールスとして、潜在顧客とのアポイントメント取得
・営業プロセスの標準化や仕組み化、営業企画への参画
・将来的にはリーダーとしてチームをマネジメント
【対象顧客】
主に学生、社会人、シニアといった個人顧客
教育旅行を通じて人生の転機を迎えようとする方々に対して、英語力向上や価値観の変容をサポート
【業務の流れ】
日々の業務は、顧客との留学コンサルティングを中心に、以下のような活動を行います。
09:00-10:00 チームMTG、日次目標の確認
10:00-12:00 顧客とのオンライン面談(ヒアリング・提案)
12:00-13:00 ランチ
13:00-15:00 顧客とのオンライン面談(契約・渡航準備サポート)
15:00-17:00 顧客対応(メールや電話でのやり取り)、営業プロセスの改善と仕組み化
17:00-19:00 営業戦略の策定、事業責任者やマーケティングチームとの連携
【使用ツール・環境】
・CRM/SFA:Salesforce等
・コミュニケーション:Slack、Zoom、Google Workspace
・顧客管理・データ分析:自社開発システム
【入社後の研修・キャリアパス】
＜入社前1ヶ月間＞
・支給される企業資料・動画を確認し、入社までに必要な基礎知識を学んでいただきます。
＜入社後1ヶ月＞
・各チームに配属され、先輩社員にフルコミットして頂きながら業務に慣れて頂きます。
＜入社後2ヶ月〜4ヶ月＞
・チームに所属している先輩社員からOJT研修を通じて独り立ちを目指して頂きます。
◎入社4ヶ月目以降は、大半の方が独り立ちできるまでに成長されております。
◎1ヶ月に1回、1on1を実施しておりますので、お悩み相談やキャリアの提案ができる環境も整っております。
◎入社後1年以内にライフチェンジトリップ参加可能
入社した社員が、お客様が留学している語学学校を実際に訪問する海外視察研修
留学中のお客様に話を聞いたり、現地の語学学校のスタッフと交流することで、理解を深めることが可能です。
帰国後に社内への報告を行い、お客様のライフチェンジストーリーを共有することができます。
【キャリアパス】
＜ライフコンサルタント＞
↓
＜営業チームリーダー＞ ※最短入社3ヶ月目~〜
・少人数(4~6名)のマネジメント
・予実管理
・部署責任者へのレポートライン
・ToC営業(平均5件/日)
・KPI(留学/海外保険/アポ取得)
・YouTube撮影(留学用ch)
・インサイドセールス部署管理
・業務効率化(スプシ/SFA)
・営業企画
↓
＜部署責任者＞ ※最短入社4ヶ月目〜可能
・組織(40名以上のマネジメント)
・予実作成/管理/運用
・代表へのレポートライン
・インサイドセールス部署管理
・業務効率化(スプシ/SFA)
・営業企画
・仕組み化/型化
・経営企画
【幅広いキャリアパス】
・ライフコンサルタント→法人営業に挑戦
・ライフコンサルタント→海外支社立ち上げメンバーに所属
・ライフコンサルタント→学校営業に挑戦
・ライフコンサルタント→海外の法人営業に挑戦
・ライフコンサルタント→デジタルマーケティングへ異動
◎本人の意思や勤務状況を踏まえ、早期キャリアアップが可能になります。
入社9ヶ月で海外立ち上げメンバーとして活躍させている方もおります。
年功序列は一切なく、入社1年目から二桁億規模の事業リーダーを任されている、海外支社を立ち上げている、
全社に影響を与える複数のKPIを横断的に担当している、事業開発を推進している、
事業部を立ち上げている等、キャリア・新卒の区分なく思い切った成長機会を提供することで
意思決定の回数を増やし、成長促進をしています。
高い成長意欲を持ち、会社と共にスピード感持って成長することが可能です。
応募資格
【必須スキル】
・営業未経験OK
※下記条件を満たす方
・高い成長意欲がある方
・これまでに這い上がった経験がある方
・グローバル×挑戦したい方
・将来的に事業を創る側に挑戦した方
勤務時間
10:00〜19:00（平均残業 月20時間以下）
休日休暇
土日祝休み／年間休日121日
・夏季休暇
・年末年始休暇
・GW
・慶弔休暇
・有給休暇
・産前産後休業
・育児休業
・子の看護休暇(年5日、時間単位取得可)
・出産立会休暇(最大2日連続取得可)
福利厚生
社会保険完備・交通費支給・住宅手当・家族手当・資格手当・資格取得制度・社員割引制度・社宅・寮・健康診断
【保険】
・各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
【諸手当】
・交通費支給(上限:月3万円)
【社内制度】
・ライフチェンジトリップ(海外研修)
・表彰制度(毎月/年の全社締め会・総会で、バリュー体現者を表彰)
・社内食
・外国語研修制度
・リファラル採用インセンティブ制度
・オールハンズミーティング(毎月の全社締め会)
【健康・メンタルヘルス支援制度】
・定期健康診断
・ワクチン接種支援
・産業医面談
・マインドライト制度(家族の有事や体調不安時に、期間限定でリモート勤務が可能な制度)
【結婚・子育て・育児支援制度】
・産前産後休業
・育児休業
・子の看護休暇(年5日、時間単位取得可)
・出産立会休暇(最大2日連続取得可)
・時短勤務制度(育児に対応)
・結婚祝い金
・出産祝い金