PMI事業部_責任者【高インセンティブあり/年収UP】M&A × PMI × AI /M&Aコンサルタント/創業6期目で時価総額50兆円を目指す成長企業/研修制度充実！
株式会社ブリッジワン
給与：600万円〜1200万円
雇用形態：正社員
勤務地：東京都
仕事内容
【仕事内容】
株式会社ブリッジワンは「人の力で、世界最高峰を再興する」というミッションのもと、
中小企業の経営課題を解決する「ワンデスクソリューション事業」を展開しています。
【ミッション】
M&Aによるグループ拡大に伴う組織統合(PMI)を統括し、買収先企業とブリッジワン
グループのシナジーを最大化していただきます。代表取締役直轄で、M&A戦略の
上流から組織統合の実行まで一気通貫で関わることができるポジションです。
【具体伊的に】
▼PMI戦略・計画の策定
・M&A案件ごとの統合方針・ロードマップの策定
・Day 1(クロージング日)からの100日プランの設計・実行
・統合KPIの設定とモニタリング
▼組織・制度の統合
・人事制度(給与体系、評価制度、等級制度)の統合設計
・組織構造の再設計、配置最適化
・就業規則、福利厚生の統一
▼カルチャー統合
・買収先企業の文化・風土の理解と融合施策の企画実行
・社員向けコミュニケーション設計(タウンホール、1on1等)
・統合に伴う不安や抵抗への丁寧な対応
▼業務統合・AI導入
・業務プロセスの棚卸しと統合
・自社で実証済みのAI活用ノウハウのグループ企業への展開
・管理系システム(会計、人事、営業管理等)の統合
▼M&A戦略への参画
・DD(デューデリジェンス)段階からのPMI視点での助言
・買収候補企業の組織・人事面の評価
・代表とのM&A戦略ディスカッション
【1日のスケジュール例】
9:00 - 朝会、代表とのMTG(案件進捗確認)
10:00 - 買収先企業との統合会議(人事制度すり合わせ)
12:00 - ランチ
13:00 - PMI計画書の作成・KPI分析
15:00 - 買収先企業の現場視察・社員ヒアリング
17:00 - 社内関係部署(人事・経理・営業)との調整MTG
18:00 - DD資料レビュー、翌日の準備
【使用ツール・環境】
・Microsoft Office(Excel、PowerPoint、Word)
・Slack、Zoom等のコミュニケーションツール
・プロジェクト管理ツール
・各種AIツール(社内導入済みのAI活用ノウハウを展開)
【入社後の流れ・キャリアパス】
入社直後は現在進行中のPMI案件にアサインし、代表と並走しながら当社のM&A戦略
とPMI手法を理解していただきます。その後、案件ごとに責任範囲を拡大し、
最終的には全社のPMI統括責任者として独立してミッションを遂行いただきます。
将来的にはCHO(最高人事責任者)やCOO(最高執行責任者)等への道も開かれています。
応募資格
【必須要件】
以下いずれかの経験3年以上
・PMI（組織統合）の実務経験
・M&A関連業務（DD、バリュエーション、契約交渉等）の経験
・経営企画・事業企画での組織再編経験
・コンサルティングファームでのPMI/組織変革プロジェクト経験
・人事企画での制度設計・組織開発経験