【東京・大阪】20代特化のリクルーティングアドバイザー（法人営業）💼／新規開拓なし🌱／人材紹介にとどまらず採用・教育・研修まで提案📈／年収400〜700万円💰／年間休日125日🎉／土日休み🗓️ ◇社会貢献 ◇自社サービス ◇ジェネラリスト志向
株式会社UZUZ
給与：400万円〜700万円
雇用形態：正社員
勤務地：【勤務地】
・東京都新宿区西新宿3丁目11−20 オフィス スクエアビル新宿3階
・大阪府大阪市西区阿波座1丁目11−17 西本町有楽ビル 201～202
仕事内容
人材紹介の領域において、20代の若手採用に悩む企業を支援することを目的に、採用課題の整理から人材の提案までを担当する法人営業のポジションです。新規開拓はありません。
・若手採用に課題を抱える企業への採用課題、教育課題、求める人物像のヒアリング
・採用や育成を支援する提案の実施
・人材紹介に加えた教育、研修などのサービスの案内
・担当企業と求職者双方の理解を深めたマッチング
・自社研修で育成した求職者の推薦
【このポジションの魅力】
1人あたり約200〜300社を担当し、そのうち約50社が実際に動いている顧客です。新規開拓がないため、採用課題や教育課題のヒアリングと提案そのものに時間を使えます。
提案する手段は人材紹介にとどまらず、教育・研修といったサービスも含まれます。企業が抱える課題に応じて打ち手を選べるため、求人を埋めるだけでなく採用と育成の両面から関わる進め方が身につきます。
CCNAなどのIT資格取得を支援して育成した人材を推薦できエンジニア領域は決定率が高く、アシスタントが事務作業や日程調整を担当しYouTubeやSNSによる集客基盤もあるため、商談と提案の経験を多く積めます。
応募資格
【必須経験】いずれか
・1年以上の営業経験（法人・個人）
・カウンターセールス経験があり実績を出している方（アルバイトやインターンでも可）
【求める人物像】
・オンライン面接でも清潔感・柔らかい印象を感じ、気持ちの良いコミュニケーションを取れる方
・自分のキャリアについて 言語化して説明できる方
・なぜ・どう考えたのか、行動理由を論理的に話せる方
・自主性が高く、指示待ちではなく 自ら工夫して動ける方
・カルチャーに共感し、仲間や求職者に誠実に向き合える方
・素直で成長意欲が高く、挑戦を楽しめる方
勤務時間
09:00〜18:00
休日休暇
土日休み／年間休日125日
福利厚生
社会保険完備・交通費支給・家族手当
【待遇・福利厚生】
給与改定年2回（8月・2月）
賞与年2回（8月・12月）※昨年実績年2回
副業OK
私服勤務可（服装自由）
育児サポートあり
書籍購入費負担
出産に立ち会おう！制度（※出産予定日の前後3日間は夫のリモート勤務※出産立合日は特別休暇付与（出産当日））
子育て支援制度（※「親のがっこう」への参加費用100%会社負担（上限2万円/月））