※フレックス※【新規市場開拓・業界開発PM（有資格者領域）】◆スキマバイトシェアトップクラス◆働きがいのある会社ベスト100にランクイン◆東証グロース上場(ID:383983)
株式会社タイミー
給与：550万円〜960万円
雇用形態：正社員
勤務地：東京都
仕事内容
【募集背景】
タイミーは今、単なるスキマバイトのマッチングプラットフォームから、日本の「はたらく」インフラを再定義するパートナーへと進化を遂げようとしています。FY30に向けてCAGR 20%の売上高成長を目指す中、既存の飲食・物流・小売領域だけでは届かない非連続成長を生み出す鍵が、有資格者・専門職領域の開拓です。
しかし、この領域には法規制・業界慣習・資格要件・保険スキームという「通常の営業活動では突破できない構造的な壁」が立ちはだかっています。この壁を正面から突き破るために、2026年2月に新市場開発部を立ち上げました。
発足からわずか2ヶ月で、営業活動を中心に複数の専門職領域で具体的な成果を出しています。プロジェクトが実行フェーズに移行するにつれ、より速く・広く展開するために、業界開発のプロジェクトマネジメントに特化した人材が必要となっています。
今回は、これらの開拓をさらに加速させるための業界開発PMを募集します。
【ミッション】
事業統括本部の新市場開発部（現在4名で構成）ではサービス未浸透の有資格者・専門職領域に対して0→1の成功事例を創出し、それを市場全体へ拡大することで日本の構造的な社会課題を事業の力で解決することがミッションです。
スポットワークの浸透は、各業界・各企業ごとのBPR（Business Process Re-engineering）の積み重ねによるものです。このポジションでは、以下のBPR三段階プロセスを一気通貫でリードしていただきます。
・第一段階（現場解像度）：顧客現場に深く入り、業務工程・人材需給・業界慣行を把握する
・第二段階（構造的問題提起）：表層のペインの背後にある構造的制約（法規制・商習慣・資格・保険）を特定する
・第三段階（ソリューション化）：構造的制約をタイミーのプラットフォームで突破可能な形に翻訳する
蓄積されたBPRノウハウは、資金力では補えない圧倒的な競争優位性となり得ます。
【業務内容】
・参入候補領域のISSUE設定・仮説構築・市場分析
・法務・マーケ・プロダクト・公共政策など社内各部門と連携した施策の企画立案
・ターゲット業界のキーマンへのアプローチ・商談推進・PoC条件の合意形成
・営業・ファイナンス・オペレーションにまたがる複数メンバーの統率とプロジェクト推進
・PoCの実績をもとにした再現可能なオペレーション設計・営業資料整備・事業部への移管準備
応募資格
以下のいずれかの経験をお持ちの方
・事業会社における新規事業立ち上げ・事業企画・営業企画のご経験（2年以上）
・事業変革・業務プロセス改善（BPR）のプロジェクトマネジメント経験（2年以上）
・人材やIT企業におけるエンタープライズ向けの法人営業経験（2年以上）
加えて、以下を満たす方
・断片的なファクトから本質的な課題を設定し、解決プロセスを自己設計した経験（論点思考・課題設定力）
・部門横断的なプロジェクトにおいて、自らが推進役となり完結させた経験
・整った環境でなくともロードマップを描き、泥臭く遂行できること
・タイミーのミッション・事業への共感