【東京】AIソリューション営業🌿｜食品産業を変革するAIプロダクトのコンサルティングセールス（COO直下・事業立ち上げ期／第二新卒歓迎）💡｜コンビニ・ドラッグストア向けチャネル開拓・拡販📈｜未経験OK × 20代活躍中｜フレックスタイム制 × リモート週2 可 × 土日祝休🙆✨
株式会社TWO
給与：400万円〜700万円
雇用形態：正社員
勤務地：東京都
仕事内容
≪3行サマリー≫
• 誰に: 総合商社／コンサル／メガベンチャー（リクルート・サイバーエージェント等）出身のハイポテンシャル若手・第二新卒
• 何を: 食品産業の商品開発を変える自社AIプロダクト＋伴走支援を、大手食品卸・リテーラー・食品メーカーの経営企画／商品開発部門へコンサルティング型で新規提案
• どうなれる: 「顧客の現場でAIを動かして売れる人材」＋「AIプロダクトを自分でも作れる営業」へ。立ち上げ期のコアメンバーとして、3年後に営業責任者・事業開発リードの市場価値
≪仕事内容≫
ミッション①: 大手企業へのコンサルティング型新規提案（コア業務）
• 大手食品卸・リテーラー・食品メーカーの経営企画／商品開発部門との商談
• 顧客の商品開発プロセスの課題ヒアリングと構造化
• AIプロダクトで業務がどう変わるかの提案設計・デモ・POC提案
• 月額コンサル／ライセンス／成果連動など、案件に応じた契約スキームの組み立て・交渉・クロージング
ミッション②: 営業活動そのもののAI駆動化
• 提案書・市場分析・業界リサーチをClaude等のAIツールで自ら作成
• ターゲットリスト構築、アプローチ、議事録、フォローアップ管理のAI自動化
• 売っているAIを、売っている本人が誰よりも使っている状態を体現する
ミッション③: 顧客の声をプロダクトに還元する（事業づくりへの関与）
• 商談で得た顧客課題・要望をプロダクト開発チーム（CAIO直轄）へフィードバック
• POC・ベータ導入の伴走を通じたプロダクト改善ループの最前線
• 新しいサービスメニュー・価格設計への提言
ミッション④: 営業の型づくり・組織立ち上げ（立ち上げ期メンバーとして）
• 提案ストーリー・営業資料・商談プロセスの標準化
• セミナー・イベント出展等のリード獲得チャネルの開拓
• 将来的には後続メンバーの育成・営業組織のマネジメント
応募資格
≪必須要件 (Must Have)≫
営業経験は不問です。 以下を満たす方を求めます。
経験・実績
• 社会人経験1年以上（第二新卒歓迎）
• これまでの仕事・活動において、数字や具体的な事実で語れる成果・実績があること（職種不問。例: 担当領域で目標をX%超過達成した、プロジェクトを主体的にリードしてやり切った、業務改善で定量的な効果を出した 等）
思考力・コミュニケーション
• 論理的思考力・構造化して考え、話せる力（※選考過程で課題・面接を通じて確認します）
• 経営層・部長クラスと対峙して臆さないコミュニケーション力（の素地）
マインド・価値観
• AI・テクノロジーへの強い関心（「使ってみている」レベルで可。入社後に研修・OJTで実務レベルまで習得頂きます）
• 「提案して終わり」「分析して終わり」ではなく、受注と事業成長という結果にこだわれること
• 整っていない環境を「不備」ではなく「機会」と捉えられること
• 素直さと吸収力。フィードバックを成長に変えられること