【面接確約/書類100%通過】※面接1回×オンライン可能🔴未経験大歓迎!◆初年度から月収26.5万円以上！【カウンタースタッフ│受付・販売や店舗運営・マネジメント管理】◆経営企画・人事・IT・新規立ち上げ何でも挑戦できます/平均27歳◎髪型・髪色・ネイル自由！◎福利厚生充実
株式会社ディ・ポップス
給与：334万円〜390万円
雇用形態：正社員
勤務地：【本社】渋谷区渋谷2丁目21-1 渋谷ヒカリエ32階（最寄駅：渋谷駅）
【店舗】東京、神奈川、埼玉、千葉（最寄駅：勤務地に準ずる）
※基本的にお住まいの近い場所に配属先が決まります。
【店舗情報】
◆東京都
TOP1西日暮里駅前店
TOP1大岡山駅前店
TOP1仙川駅前店
TOP1高円寺店
TOP1阿佐ヶ谷駅前店
TOP1笹塚駅前店
TOP1金町駅前店
TOP1千歳烏山店
TOP1武蔵小山店
TOP1町田店
TOP1蒲田西口店
TOP1赤羽駅前店
TOP1高田馬場店
TOP1自由が丘店
TOP1荻窪店
TOP1経堂店
TOP1大森店
TOP1明大前店
TOP1巣鴨店
TOP1大山駅前店
TOP1小岩店
TOP1東中野店
TOP1東十条店
TOP1成増店
TOP1千歳船橋店
TOP1目白店
auショップ笹塚
auショップ荏原町
ドコモショップ都立大学店
楽天モバイル吉祥寺駅前店 楽天モバイル新小岩ルミエール店 楽天モバイル中野サンモール店 楽天モバイル蒲田店
◆神奈川県
TOP1菊名店
TOP1茅ヶ崎駅前店
TOP1綱島店
TOP1相模大野店
◆埼玉県
TOP1イトーヨーカドー浦和店
TOP1イトーヨーカドー三郷店
TOP1所沢プロぺ通り店
TOP1大宮東口店
auショップイオンモール北戸田
楽天モバイル所沢プロペ通り店 楽天モバイルニット―モール熊谷店
◆千葉県
TOP1船橋店
仕事内容
【総合職について】
総合職として、まずは通信商材やサービスの販売・営業を通して、お客さまの課題を解決していきます。
また、販売や営業のみならず、1店舗の経営を若手のうちからチャレンジするとこも出来ます。具体的には、以下のような、チームメンバーの育成・教育・マネジメント、店舗に関わる係数管理、実績向上のための企画などの業務をお任せしていきます。
【接客・営業】
B to F (business to fan [ファン] ) という概念のもと、私たちは、ファンづくりを起点とした事業展開を大切にしています。当社の理念である『感情移入接客®』を通して、お客様の期待を超える提案やサービスの提供を行うことで、「喜びと感動」を創出します。
常に「人」で選ばれ続けるために、お客様とのコミュニケーションを大切にし、中立公正な立場から、一人ひとりのお客様にあった課題解決と、コンサルティング営業を行います。
【マネジメント・育成】
仕事を通して、「個」ではなく、「チーム（組織）」で成果を出す力を身に付けることが出来ます。チームを勝たせられる人であればあるほど、成果や影響が大きくなり、自身の市場価値向上にもつながります。
具体的には、所属会社の異なる、多種多様なメンバーのマネジメントや育成、モチベーション管理などを行っていきます。
【企画】
「いかに多くのお客様に来店いただけるか」という集客方法を企画していくことも大切な仕事の一つです。例えば、週末は店頭で実施するイベントの企画（集客方法やフロー）を考えたり、事前準備をしたりと、周りのメンバーを巻き込みながらイベント運営を行います。
【その後のキャリアについて】
入社後に店舗運営業務を経験した後は、「店長」、スタッフの研修を行なう「スーパーバイザー」、複数店舗を統括する「エリアマネージャー」、「事業部長」へとステップアップすることが可能。
その後、複数店舗のマネジメントや部署全体の統括、他領域（ITや管理、人事など）の仕事に携わることもできます。
・営業
・マネジメント
・売上管理
・マーケティング
・セールスプロモーション
・育成
・販売戦略立案
・店舗設計・デザイン
・外部交渉
・新規事業立案
【この仕事の魅力】
◎社会貢献度の高い、通信インフラの課題解決に携わることが出来ます
◎どの業界にいっても通用するビジネススキルを学ぶことができます
└ 商品やサービスだけでなく、「自分」を買ってもらえる力
└ 個でなく、組織（チーム）で成果を出すマネジメント力
◎人生単位での目的・目標が作れる研修制度や福利厚生が充実しています
◎実力をつけることで、数十人の組織マネジメントや育成に携われます
◎縦横の繋がりがあり、部署を超えた交流が盛んです
応募資格
◆高卒・未経験の方、大歓迎です！
【必須要件】
◎学歴・性別不問
【歓迎条件】
・販売経験がある方
・将来的にキャリアアップしたい方
・マネジメントに興味がある人
勤務時間
09:45〜19:00（平均残業 月20時間以下）
休日休暇
シフト制／年間休日108日
・誕生日休暇（1日）
・大切な人休暇（1日）
福利厚生
社会保険完備・交通費支給・資格取得制度・役職手当・健康診断・持株会制度・資格手当
■南国サポート・帰国時利用制度（年1回）
■サンキュー・バースデー制度
■副業 / 兼業制度
■親孝行&家族孝行制度（年1回）
■WelcomeBack制度（退職日から1年間は復帰が可能）
■資格取得報奨金制度（難易度の高い資格取得時に、3～5万円の報奨金を進呈する制度）
■パパ&ママ!!フレックス制度（育休から復職する場合、勤務時間・日数を最大50%短縮可能）
■引越しサポート制度(10万補助/配属先の最寄り駅から3駅圏内のお引越しされた場合のみ)
■フリーエージェント（FA）制度（グループ会社間の異動申請が可能）
■ リファラル制度
■お祝い金制度（結婚・出産時にお祝い金を支給）