【🔰未経験歓迎 ✕ 住宅手当あり🏠】インフラエンジニア／完全週休2日制・年間休日120日・研修制度あり・転勤なし・社宅・社員寮あり|J26621-2069
セントラルエンジニアリング株式会社
給与：400万円〜550万円
雇用形態：正社員
勤務地：【勤務地情報】
▼勤務地
東京都千代田区外神田3-14-10秋葉原HFビル 6F
▼アクセス
JR線 秋葉原駅 徒歩 5分
▼転勤に関して
・転勤有無：無し
仕事内容
【仕事内容】
企業のITシステムを安定稼働させるため、インフラ環境の設計から運用保守までを担当するインフラエンジニアです。顧客システムの要件整理やインフラ計画に関わり、システム基盤の構築・維持を支援します。
航空宇宙、自動車、電気電子通信、IT情報、エネルギー分野などの大手メーカー約300社が対象です。顧客システムに関する管理業務として、関係者との要件調整やプロジェクト推進、ベンダー調整を行います。
担当する業務は、要件定義、基本設計、詳細設計、運用保守です。インフラの計画から保守業務、サービスオペレーションサポートまで、顧客システムに関わる幅広い工程を担当します。
【具体的な業務内容】
・整理する：顧客システムに関する要件を関係者と調整し、必要な情報をまとめる
・推進する：顧客システムに関するプロジェクトを進め、関係各所との連携を行う
・調整する：システム構築や運用に関わるベンダーとの調整を行う
・設計する：インフラ環境の基本設計や詳細設計を担当する
・計画する：インフラ環境の導入に向けた計画業務を行う
・構築する：サーバーなどのインフラ環境に関する構築業務を担当する
・運用する：顧客システムの安定稼働に向けた運用保守を行う
要件整理から設計、構築、運用保守まで、インフラエンジニアとしてシステムライフサイクルに関わります。顧客や関係者と連携しながら、担当するプロジェクトの推進を行います。
【このポジションの特徴】
・大手メーカー約300社へ技術を提供する環境
・要件定義から運用保守まで担当可能
・顧客システム管理やベンダー調整にも関与
・自社内勤務で転勤なしの勤務形態
航空宇宙や自動車、IT情報など複数分野のプロジェクトに関わりながら、インフラ領域の業務を担当します。3カ月に1回エンジニアの意思確認を実施し、新たな技術分野や業種、プロジェクトリーダーへの挑戦について相談できます。
【研修制度】
・自社エンジニア育成機関「A-LABO」を利用可能
・基礎研修やスキルアップセミナーを実施
・テクニカルスキルとヒューマンスキルの育成を支援
自社のエンジニア育成機関「A-LABO」では、基礎研修、スキルアップ、キャリアアップセミナー、エンジニア交流などを行っています。知識やスキル面の成長をバックアップする環境が用意されています。
【入社後のキャリアパス】
・新たな技術分野への挑戦
・異なる業種やプロジェクトへの参画
・プロジェクトリーダーへの挑戦
3カ月に1回エンジニアの意思確認を実施しており、希望する技術分野や業種、プロジェクトリーダーへの挑戦について相談できます。担当業務を通じてインフラ領域の経験を広げていきます。
応募資格
【必要業務経験】
＜業種未経験・職種未経験歓迎＞
■歓迎条件：
・システム計画／要件定義経験
・サーバ構築経験（Linux）
・ネットワーク関連知識
【社会人経験年数】
0年～25年
【学歴】
高等専門学校卒業以上
【転職回数】
不問
勤務時間
09:00〜18:00（平均残業 残業なし）
休日休暇
土日祝休み／年間休日120日
【その他の休日休暇】
・入社半年経過後に有給付与
・特別休暇（慶弔等）あり
・有給休暇
・夏季休暇あり
・年末年始休暇あり
・育児休暇あり
・介護休暇あり
【詳細説明】
基本の休日制度に加え、入社半年経過後に有給休暇が付与されます。特別休暇は会社の運用に沿って取得できます。季節休暇に加え、育児休暇や介護休暇など、ライフイベントに応じた休暇制度も用意されています。
福利厚生
社会保険完備・交通費支給・住宅手当・社宅・寮・家族手当・退職金制度
【その他の福利厚生・諸手当】
▼福利厚生
・社会保険完備
・研修支援制度、OJTあり
・社宅・社員寮あり（規定による）
・退職金制度あり（継続勤務3年以上対象）
・厚生年金基金あり
▼その他待遇条件・手当
・通勤手当あり（月上限50,000円）
・住宅手当あり（住宅手当・家賃補助・引越し補助）
・家族手当あり（扶養家族1人につき5,000円）
・昇給年1回（8月）
・賞与年2回（7月、12月）
・想定年収400万円〜550万円
・月給300,000円〜350,000円
・基本給300,000円〜350,000円
・試用期間3ヶ月あり（労働条件の変更なし）
▼休日・休暇制度
・年間休日120日
・完全週休2日制（土日祝休み）
・有給休暇あり（入社半年経過後に付与、年間10日〜20日）
・夏季休暇あり
・年末年始休暇あり
・慶弔休暇あり
・育児休暇あり
・介護休暇あり