【大分】港湾クレーンの電気設計・自動化開発/年間休日127日/年休平均取得19日
株式会社三井E＆S
給与：700万円〜1000万円
雇用形態：正社員
勤務地：〒870-0395
大分県大分市日吉原3番地
仕事内容
国内トップシェアの港湾クレーンをはじめとしたクレーン製品の電気設計業務等をご経験やスキルに応じてお任せいたします。
具体的には以下のとおりです。
■制御設計…電気回路設計、電気機器選定・手配ソフト作成
■艤装設計…機器艤装設計、配線ルート設計、ケーブル・配線材料の選定・手配等
■自動化・開発…遠隔・自動化システムの設計、機器選定・手配、ソフト作成、社内・現地調整、クレーンの新規機能の研究開発、検証
応募資格
■必須：電気回路図に関する業務経験
■歓迎：ラダーソフト作成の経験、展開接続図作成の経験
勤務時間
08:00〜17:00（平均残業 月30時間以下）
休日休暇
土日祝休み／年間休日127日
福利厚生
社会保険完備・交通費支給・社宅・寮・家族手当・退職金制度・資格取得制度・持株会制度・健康診断
結婚・出産・育児・介護など、様々なライフイベントに対応した休暇制度を整備しています。
また通勤や昼食に関する補助制度が充実しており、日常生活にかかる費用負担を軽減できます。
■休暇制度
結婚休暇、忌服休暇、出産休暇、産前産後休暇、積立年休制度（最大60日、育児・看護・介護等にも利用可能）、育児休業、介護休業、看護等休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇（勤続10年ごとの特別休暇）、ウェルネス休暇、ライフサポート休暇など
■諸手当・補助
出張手当、家族手当、通勤費補助（自宅からの通勤距離および大分のガソリン単価をもとに支給）、昼食費補助（日替わり弁当を本人負担255円で購入可能）
■試用期間補足
試用期間がございますが、労働条件等に変更はございません。
■寮・社宅
有：独身寮、単身寮、社宅
■退職金
有
在宅勤務 ：一部従業員利用可
時短勤務制度 ：一部従業員利用可
自転車通勤可 ：全従業員利用可
出産・育児支援制度 ：全従業員利用可
資格取得支援制度 ：全従業員利用可
研修支援制度 ：全従業員利用可
ストックオプション ：全従業員利用可
社員食堂・食事補助有：全従業員利用可
従業員駐車場 ：全従業員利用可
その他制度：財形貯蓄制度や従業員持株制度など、中長期的な資産形成を支援する制度を整備