【経験不問】グループの成長を支えるバックオフィスリーダー/手配スタッフ≪正社員≫【TKP1452-TKPｺﾐｭ】
株式会社TKP
給与：320万円〜348万円
雇用形態：正社員
勤務地：【勤務地住所】
TKPコミュニケーションズ 松山リレーションセンター
https://www.tkpcom.jp/about.html
〒790-0011
愛媛県松山市千舟町四丁目3番地7
※伊予鉄道「松山市駅」から徒歩3分
※伊予鉄バス「千舟町五丁目」目の前
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■就業場所変更範囲
会社の定める事業所
仕事内容
【仕事内容】
グループ会社の営業活動を支えるバックオフィス担当として、宿泊・交通機関・会議室などの各種手配・調整業務をお任せします。
営業担当者や取引先との連携を通じて、円滑なサービス提供を支える重要なポジションです。
手配業務や事務、カウンター業務、接客経験で培った調整力やコミュニケーション力を活かしながら、幅広いスキルを身につけることができます。
新規開拓営業やテレアポ業務はなく、グループ内の事業運営を支えることに専念できる環境です。
将来的にはチームリーダーとしてメンバーのサポートや業務改善にも携わり、組織の成長を支える中核人材として活躍いただくことを期待しています。
これまでの経験を活かしながら、バックオフィスのプロフェッショナルとして成長し、将来のチームリーダーを目指してみませんか。
グループ会社の営業担当者が受注した案件に対する、各種手配・調整業務をお任せします。
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■業務内容
・宿泊施設の手配・予約対応
・交通機関の手配・予約対応
・会議室や研修会場の手配業務
・グループ会社の営業担当者との各種調整
・各種データ入力・事務処理
※新規開拓営業やテレアポ業務はありません。
※手配業務・事務業務を中心に、グループの事業運営を支えるポジションです。
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■職務内容変更範囲
会社の定める業務
応募資格
【応募時必須条件】
■必須条件
・社会人経験2年以上
勤務時間
09:00〜18:00
休日休暇
シフト制
【休日休暇】
年間 120日以上
（月9日休み/2月のみ8日）
季節休暇 （最大5日付与） ※入社翌月に付与
有給休暇（入社半年経過後10日間付与）
※積立有給休暇制度あり
慶弔休暇
産前産後
育児休業
配偶者出産休暇
介護休暇
看護休暇
生理休暇
結婚休暇
福利厚生
社会保険完備・交通費支給・住宅手当・資格手当・持株会制度・社員割引制度
【待遇・福利厚生・社内制度】
※一部抜粋
■住宅
・緊急時対応手当
・借り上げ社宅の提供
・賃貸仲介手数料割引
■生活支援/自己啓発
・資格取得支援制度
└受験料全額補助、祝金
・会員制福利厚生サービス（ベネフィット・ステーション）
└グルメ・レジャー・ショッピング等140万件以上のサービスを優待価格で利用可能
■子育て支援
・育児目的休暇
└配偶者の出産支援や育児、入園式・卒園式等の行事等の参加のために取得可能
・育児休業制度
└取得率実績：(女性)100％ (男性)100％ ※2025年2月時点
・育児短時間勤務制度
・認可外保育所の保育料補助制度
※2024年7月に子育てサポート企業として厚生労働大臣認定「くるみん」を取得※
■社員割引
・自社運営宿泊施設の利用割引 ※利用条件あり
・自社運営レストラン、ブライダル施設の利用割引 ※利用条件あり
■資産形成
・持株会制度
・ストックオプション制度
■社会保険
雇用保険・健康保険・介護保険・労災保険・厚生年金保険
■慶弔見舞金
・結婚祝い金
・従業員/配偶者の出産祝い金