※東京【管理部法務】賞与年2回／土日祝休み／年休124日／残業月20h以下／13年連続で売上増加中／不動産×ITで業界をリードする成長企業
株式会社アズーム
給与：400万円〜600万円
雇用形態：正社員
勤務地：東京本社
東京都渋谷区代々木2-1-1 新宿マインズタワー19F
山手線等各線「新宿駅」南口より徒歩4分
都営新宿線・大江戸線・京王新線「新宿駅」A1出口より直結
仕事内容
当社は、業界でも珍しい “月極駐車場の賃貸サービス” を展開しています。
企業のガバナンス・コンプライアンスの重要性が高まっている中、法令や契約との整合性を保つための業務をお任せします。
将来的には法務チームをリードする存在（マネージャー候補）として育っていただけるのが理想です。
成長が止まらない当社だからこそ、幅広い経験を積むことが可能です。
≪具体的な仕事内容≫
▼契約法務
・SL、ML契約書
・その他対外契約書
▼反社チェック
▼個人情報保護法関連業務
▼紛争（訴訟）対応
▼予防法務
▼法務相談
▼法令調査
▼知的財産権（特許権・商標権等の登録等）
▼押印や書類整理の簡単な雑務
◆ポイント
常に様々なアイデアを活かせます！
毎週の会議では、組織改善に関する意見や業務効率アップのアイデアを発信できます。年次や役職に関係なく提案が可能です。
ぜひあなたのお話しも聞かせてください。
＜キャリアパス＞
当社の法務のお仕事は経験や知識だけでなく、会社全体の仕組みや他部署への理解が大きく求められます。
それだけに大変ではありますが、成果次第ではマネージャーなど役職へのチャレンジが可能です。
＜入社後の研修＞
▼配属部署でのOJT
・実務に必要となる知識
・スキルを習得するための実習
応募資格
■必須条件
・事業会社にて法務経験をお持ちの方
※法律事務所ご出身者（パラリーガル）も歓迎です！
・法律知識をお持ちの方
・コミュニケーション能力、協調性がある方
【歓迎条件】
・営業経験をお持ちの方
勤務時間
09:00〜18:00（平均残業 月40時間以下）
休日休暇
土日祝休み／年間休日124日
■完全週休2日制（土・日）
■祝日
■GW
■夏季休暇（3日）
■年末年始休暇
■有給休暇
■産前産後休暇
■子の看護休暇
■介護休暇
■慶弔休暇
■特別休暇
■リフレッシュ休暇
※会社として産前産後休暇の後の復職を推進しています。働くママとして活躍中のスタッフもいます。
※「子どもが病気になった」「親の介護が必要」などの場合は、有給とは別に休暇取得が可能です。
※結婚・出産などのライフイベントにも柔軟に対応し、長く働きやすい風土が根付いています。
福利厚生
社会保険完備・交通費支給・住宅手当・健康診断・役職手当・退職金制度・持株会制度
■昇給年2回（4月・10月）
■インセンティブ年2回（4月・10月）※業績による
■交通費支給（月3万円まで）
■社会保険完備（雇用・健康・労災・厚生年金）
■時間外手当（みなし超過分）
■住宅手当（月3万円）
※勤務地から3km圏内かつ家賃が月5万円以上の場合
■資格取得祝い金
※社労士・簿記など
■自社駐車場利用制度
■PC貸与
■退職金制度
■ノー残業デーあり（毎週水曜日）
■オンライン研修
■総合福祉団体定期保険加入
■暮らしの相談窓口制度
■部活動制度
■社内表彰制度
＜ユニークな福利厚生も＞
■有給休暇連続取得奨励金
※3連休を取得すると3万円支給