ウェディングプランナー（一貫担当者制）

株式会社テイクアンドギヴ・ニーズ

給与：330万円〜450万円

雇用形態：正社員

勤務地：全国の直営施設

仕事内容

■担当業務:
ウェディングプランナーとして、新規のお客様の接客応対、プロデュースから当日の挙式運営までをトータルでお任せします。

■業務詳細:
詳細は下記の通りです。
(1)挙式披露宴会場をお探し中のお客様の新規接客
⇒どのような結婚式をしたいか、お客様とパーティーイメージを作ります。
(2)招待状・席次表等アイテム、お花、料理、司会、音響、演出⇒専門の担当者とともに、当日まで打ち合わせを行います。
(3)お取引先への連絡・進捗管理また原価管理。
(4)パーティー内容だけでなく、カウンセラー的な立場でお客様のことをサポートしていきます。
(5)パーティー当日も、全責任者として、各セクションの指揮を行います。⇒ご成約から挙式当日を迎えるまでは約1年です。プランニングは式の約4ヶ月ほど前から、スタートします。

■魅力:
同社は、年間10,000組以上の結婚式を施工しており、ハウスウェディングのパイオニアとして確固たる地位を築いています。『一顧客一担当制』で顧客のニーズを確実に引き出し、
オーダーメイドを実現する高い顧客満足度のサービスを実現しています。これまでのハウスウエディング、レストランウエディングで蓄積されたノウハウ、商品力を活かし、
トータルでプロデュースできる裁量の幅が広いやりがいのある仕事です。

■T&Gの強み:
下記3点が強みです。
（1）ニーズに合った「箱」を用意し、いち早くハウスウェディングサービスを提供できたこと
（2）メディアを有効活用し、「箱」を多くのお客様に知っていただいたこと
（3）顧客満足度のみならず、収益も意識できる人材を教育できたこと。現在急速に拡大していくハウスウェディング市場の中で、
より多くの直営店を日本全国へ出店することにより事業拡大を行なってまいります。"

応募資格

■必須条件：下記いずれかにあてはまる方
(1)個人のお客様への販売、営業経験をお持ちの方（2年以上）
(2)高度なホスピタリティサービス経験（ホテル、航空サービスなど）をお持ちの方

勤務時間

11:00〜20:00（平均残業月30時間以下）

休日休暇

シフト制／年間休日112日

福利厚生

社会保険完備・交通費支給・健康診断
■交通費全額支給
■各種社会保険完備
■昇給制度（年２回）※採用時ポジションにより変動します
■賞与（年2回）
■残業手当支給※但し管理職採用などの場合は時間外手当の対象外となる場合があります。
■健康診断（年一回）
■海外研修制度
■「俺の私のチャンス制度」
■独立支援制度
■Professional　Choice（自身の成長のために会社が一定の手当てを支給）
■チーム企画支援
■従業員割引制度
■社員旅行
■社内預金制度
■持株会
■ＧＬＴＤ保険（団体長期障害所得補償保険）