【店舗買取事業】店舗スタッフ／メンバー／リユース業界のリーディングカンパニー/SDGsの社会貢献性が高い事業/未経験歓迎/年休128日/研修充実
株式会社BuySell Technologies（バイセルテクノロジーズ）
給与：420万円〜560万円
雇用形態：正社員
勤務地：全国転勤希望の方向けの求人になります！
※固定店舗への配属ではなくブロック配属となります。
ブロック内でご自宅から90分以内の店舗にて流動的な勤務となります。
※都道府県を跨いだ店舗に勤務頂く可能性もあり
店舗一覧は下記URLをご確認ください！
https://buysell-kaitori.com/store/
仕事内容
【採用背景】
当社はリユース市場において独自のポジションを築き上げ、唯一無二のビジネスモデルを構築し、2019年12月にマザーズ市場（現：グロース市場）への上場を果たしました。上場後においても、既存事業の堅調な成長とグループシナジー効果の高いM＆A戦略等により、上場後約3年で時価総額1000億水準（上場時100億水準）と圧倒的な速度で成長を実現しております。
今後もオーガニックな事業成長に加えて、非連続な成長を実現するためのM＆A戦略や新規事業構築等の推進、更には当社の主力事業である出張買取・店舗買取は、急速な拠点拡大と人員増加により、営業組織がこれまでにないスケールへと進化しています。
現在のグループ店舗数は約500店舗となりますが、2027年までに650店舗以上へと拡張し、店舗買取事業領域での業界上位ポジションを確立いたします。
一方で、急速な組織拡大・成長に伴い急成長組織ならではの課題の一つとして、店舗事業においても組織実現のための人員が不足している状況です。
そのような中で、経営戦略の大きな柱として注力をしている店舗事業において、次期店長としてご活躍いただける方を募集しております。
【職務内容】
主に商業施設内に入居するバイセル買取専門店で、買取査定スタッフとしてお客様からご依頼いただくお品物の確認・価格交渉・買取を行います。
エルメスやシャネル等のブランド品や、骨董品、宝石、アクセサリーなど等、様々な品物に出会えるので、日々ワクワクしながら働けます！
具体的には・・・
❶ご来店されたお客様のご案内
❷お品物の確認や査定、価格のご案内 (弊社独自の査定システムを活用するため、初心者でも安心です)
❸買取させて頂いたお品物の店舗管理、ロジスティック部門への発送業務
スキルに応じて、店舗の数字管理やスタッフの教育管理までお任せします！
※今後のご経験、希望次第で店舗事業本部や専門的な業務等、キャリアパスがあります。
■1日のスケジュール
※店舗によって営業時間が異なるため、一例としてご参考ください
10：00 出勤／OPEN準備／朝礼
10：30 開店
買取／査定業務、販売業務
18：30 締め作業／清掃／夕礼
19：00 退勤
≪業務内容の紹介動画もぜひご覧ください≫
https://youtu.be/PEQRDjjxQK0?si=i_oANUJ5uVUG7x1A
※2年目で店長へ昇格したスタッフ動画
・内容：①開店準備/1日の流れ ②商談時の様子 ③Q＆A「やりがい/成果を出す秘訣」など
【求人のポイント】
・入社される方はほぼ未経験で、入社後約1ヶ月間の導入研修があり未経験の方でも安心◎
∟配属後も教育専門チームが定期的にフォローを行います
・商業施設内店舗が多いため、残業が少なく、ワークライフバランスも◎ ※繁忙期、閑散期により変動あり
【バイセル店舗の特徴】
・お客様に寄り添う「まごころ査定」により、平均成約率は80%以上！
・結果的に、例えば新宿サブナード店のGoogle口コミは4.8（1,205件の口コミ）とお客様から高評価を頂いています！
・お客様からの高評価もありリピートも多数いただいており、リピーター向上に向けた施策なども積極的に実施中！
・日々エリア内メンバー(7～10名程度)でコミュニケーションを取り合い、全員でエリア達成を目指します！
【期待する成果】
・1ヶ月〜：東京本社にて研修
・2ヶ月目～6ヶ月目：店舗スタッフ
∟利益を自ら生み出し、配属エリアの予算達成へ貢献する
応募資格
・普通自動車運転免許（AT可）をお持ちの方
・転職回数
∟～29歳：BSTが正社員で4社目まで
∟30～49歳：BSTが正社員で5社目まで
・敬語・挨拶・身だしなみなど、社会人としての基本的なマナーを身につけている
・相手に配慮した言葉遣いや態度で、円滑に対話できる
勤務時間
10:00〜19:00（平均残業 月30時間以下）
休日休暇
シフト制／年間休日128日
福利厚生
社会保険完備・交通費支給・健康診断
・交通費全額支給
・健康診断（年1回）
・インフルエンザ予防接種全額補助
・社用携帯電話
・社用PC
・出産祝金
・研修費用全額会社負担
・書籍費用全額会社負担 など
＜加入保険＞
各種社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）
＜受動喫煙対策＞
受動喫煙防止措置：屋内原則禁煙（屋外に喫煙可能なエリア有）
＜その他＞
・表彰式（年1回）
・歓迎会、社内イベント
※労働条件詳細は面談（面接）にてお伝え致します。