【🔰金融未経験OK/幅広いキャリアパス】財務コンサルタント(金融総合ソリューション営業）/20代で年収1000万円も目指せる本格教育体制/経営者・CFOと直接対話する仕事/完全週休2日制・年間休日125日/恵比寿ガーデンプレイスタワー勤務

株式会社ブリッジワン

給与：378万円〜1000万円

雇用形態：正社員

勤務地：東京都

仕事内容

■ この仕事で向き合う課題
株式会社ブリッジワンは「人の力で世界最高峰を再興する」というミッションのもと、
既存クライアント企業の経営者やCFOに対し、企業の財務コンサルタントとして深く入り込みます。
単なる金融商品の営業ではなく、企業のトップと直接対話しながら、M&A・保険・ファクタリング・資産運用・リース
DC・財務コンサルティングなど多岐にわたる金融ソリューションを駆使し、企業の成長と永続を支える複合的な
財務課題を解決することがミッションです。
「ワンデスクソリューション」の中核として、企業の経営戦略を財務面から強固にしていく役割を担います。

■ 誰に・何を・どうするか
対象は既存クライアント企業の経営者・CFOです。テレアポによる新規開拓から初回相談のセットアップ・実施、
財務分析に基づくコンサルティング提案、各種金融商品（保険・リース・ファクタリング等）の提案・クロージング、
M&A・事業承継の案件対応、既存顧客からの紹介獲得まで、一連の流れを一貫して担当します。
金融はニーズが顕在化しにくい領域のため、「お客様が困っている」ことが分かりやすく見えない中で自ら課題を発見し、
提案していく攻めの姿勢が求められます。

■ 業務の具体的な流れ
テレアポによる新規開拓（企業の経営層への電話アプローチ）
初回相談のセットアップ・実施（財務課題のヒアリング）
財務分析に基づくコンサルティング提案（保険・リース・ファクタリング・資産運用等の組み合わせ）
クロージング・各種手続き
M&A・事業承継案件への対応
既存顧客からの紹介獲得によるリード拡大

■ 1日の流れ（入社初期・時刻の目安）
09:00 出社、朝の座学（1時間）— テレアポや営業の基礎を腹落ちさせる
10:00 ロープレ実施
11:00 実践（事業責任者の営業に同行して学ぶ）
12:30 休憩（90分）
14:00 テレアポ・初回相談対応
17:30 振り返り — 論理的に課題を整理し、翌日の改善点を明確にする
18:30 退社（定時19:00＋1時間以内の帰宅が基本方針）
※所定労働時間8時間30分、固定残業60時間分を含む契約のため、実際の退社時刻は業務量により前後します。
「ダラダラ残業はNG」という会社方針のもと、生産性を重視した働き方が徹底されています。

■ 入社後の成長ステップ
1ヶ月目：事業責任者によるマンツーマン教育で座学・ロープレ・実践・振り返りを毎日実施。「守破離」の「守」を徹底し、基礎から学びます
2〜3ヶ月目：初回相談を自分で実施するレベルを目指す段階。実際に、税理士法人出身で営業未経験だったメンバーが入社2ヶ月でテレアポ月40件超（社内トップクラス）を記録した実例があります
独り立ち（試用期間終了後）：M&A・事業承継案件など難易度の高い提案も単独で担当し、中長期的にはマネージャーとして後輩育成も担います

■ 商材・顧客・チーム体制
商材：M&A、保険、ファクタリング、資産運用、リース、DC（企業型確定拠出年金）、財務コンサルティングなど金融に関わる幅広い領域をワンストップでカバー
顧客：既存クライアント企業の経営者・CFO、テレアポで新規開拓した企業の経営層
チーム体制：事業責任者は銀行・証券・保険会社・保険代理店役員を経験した金融業界横断の経歴を持ち、マンツーマンで教育を担当。

■ 使用ツール・環境
具体的なツール名の記載は資料にありませんが、テレアポ・初回相談・契約手続きを一貫して担うスタイルのため、
CRM等の顧客管理システムを使用していると考えられます（※推論。要確認）。

■ 配属先について
ポテンシャル層（20代・理念共感重視）と即戦力層（30代〜43歳・フルコミッション実績重視）の2枠が設けられており、選考の中で適性に応じた育成方針（マンツーマン教育の深さ等）が調整される可能性があります。配属時点で細かい商材領域（M&A専任か総合コンサルか等）を確定させない設計であれば、応募のハードルを下げられます（※要企業確認）。

（実測字数：約1,480字。テンプレート下限2,000字に対しやや不足しています。使用ツール・チーム体制の実数など、追加ヒアリングで補強できる部分が中心です。）

【事業内容】
＜人材領域＞　https://bridge-one.co.jp/service/#title-agent
🔶ヘッドハンティング
🔶人材紹介
🔶高度外国人材紹介
🔶フリーランス紹介

＜対象業界＞　
※グループ専門サービス　https://bridge-one.co.jp/service/#title-business
🔶建設業界：サービス：ビーバーズ　https://beavers.co.jp/newlp/contact3

🔶不動産業界：ランダーズ　https://beavers.co.jp/ip/landers/enterprise/

🔶製造業界：メーカーズ　https://beavers.co.jp/makers/enterprise/
　
🔶看板業界：カンバーズ

🔶医療業界：プロメディーズ
　
🔶士業：プロフェッションズ

🔶食：キーワーカーズ

応募資格

・1から学び直す意欲がある方（プライドを捨てて基礎から学び直せる素直さ）
・攻めのマインドがある方（自ら課題を発見し提案していく姿勢）
・顧客折衝経験者