【医療×HRTech】事業開発リーダー募集／新規・既存を横断し社会インフラの変革を担う
エムスリーキャリア株式会社
給与：800万円〜1200万円
雇用形態：正社員
勤務地：東京都
仕事内容
《 医療 × HRTech で世界を変える 》
エムスリーキャリアは、m3.comの会員基盤と徹底したオペレーションの強みを活かし、創業以来成長を続け、現在ではほぼすべてのサービスで業界No.1のポジションを確立しています。
今、医療業界は過去にない大きな変革期を迎えており、「人材×テクノロジー」でその構造的課題に真正面から取り組めるのは、当社だけだと考えています。
本ポジションでは、既存事業のグロースから新規サービスの立ち上げまで、企画・開発・推進を一貫して担う事業開発担当者としてご活躍いただきます。
【業務内容】
まずは、既存事業におけるサービス企画や業務改善、オペレーション設計などを担当し、サービスや組織への理解を深めていただきます。その後、以下のような領域で事業開発をリードしていただきます。
【具体的な業務例】
・既存事業の拡大に向けた課題整理、改善プロジェクトの推進
・既存事業から派生する新サービスの企画・立ち上げ
・ゼロベースでの新規事業開発（市場調査、ビジネスモデル設計、テスト実施）
・小規模事業のグロースフェーズ支援（プロダクト・組織両面の成長戦略策定）
・部門横断型の企画推進（営業・マーケ・開発との連携）
【プロジェクト例】
・薬局・医療機関向けSaaS型採用支援サービス
・薬剤師向けスキマバイトサービス
・往診代行支援サービス
・メディカルツーリズム事業
・生成AIの活用による業務支援プロダクト
・オンライン診療による地域医療偏在の解消 など
※変更の範囲：会社が定める範囲の業務全般
応募資格
【必須条件】
下記いずれかのご経験をお持ちの方
・新規事業やサービスを企画・開発し、リリースしたご経験（0→1フェーズ）
・既存事業やサービスを成長させたご経験（1→10、10→100フェーズなど）
【歓迎スキル】
・データドリブンでのサービス改善・意思決定の経験
・自身が関わった事業・サービスが継続して成長し続けている実績
・人材業界における新規サービスの企画・開発経験
・医療・ヘルスケア分野での事業開発・立ち上げ経験
・部門横断プロジェクトでのリーダーシップ経験