【神奈川】給与担当（年休125日）：グループ各社の給与計算業務全般_OHG_21234

株式会社オープンハウスグループ

給与：400万円〜550万円

雇用形態：正社員

勤務地：神奈川県横浜市西区みなとみらい3-6-4 みなとみらいビジネススクエア10F

最寄駅:
●みなとみらい21線｢みなとみらい駅｣直結
●JR根岸線・東急東横線・市営地下鉄線｢桜木町駅｣徒歩15分

仕事内容

【案件概要】
グループ各社のバックオフィス機能を一手に担うシェアードサービス会社にてグループ全体を支える給与計算をご担当いただける方を募集しております。

当社は徹底したワークライフバランスの充実を図っています。
年間休日は125日（土日祝休み）を完備しており、プライベートの時間も大切にしながら長く活躍できる環境です。
また、自由な発想を大切にする社風からオフィスカジュアルも導入しており、堅苦しい雰囲気はなく、自分らしいスタイルで業務に取り組むことができます。

当社の大きな特徴は、管理部門であっても「若手のうちから大きな裁量を持ち、正当に評価される」という点です。
単なる事務作業の遂行にとどまらず、業務フローの改善やシステム化の推進など、組織をより良くするための提案を大歓迎する文化があります。
その成果は昇進・昇格、そして給与へとしっかり反映されるため、事務職として専門性を高めながら、着実にキャリアアップを目指したい方には最適な環境です。

これまでの給与計算の実務経験を活かし、プロフェッショナルとして、当社でワークライフバランスとキャリアアップの両立を目指しませんか？

【職務内容】
・給与計算業務全般

給与計算業務を中心に、それに付随する勤怠処理や福利厚生制度の運用に関わっていただきます。
最初はサブ担当として始めていただき、習熟度に応じてメイン担当としてグループ数社の給与計算を担当していただきます。
また、将来的には給与計算業務以外にもチャレンジしていただくことも可能です。

【入社後の変更範囲】
業務内容：当社グループの業務全般
勤務場所：当社グループの拠点全般

応募資格

◆応募資格（必須）
・事業会社や社労士事務所での給与計算経験が3年以上ある方
・一定のエクセルスキルがある方（VLOOKUP関数などでデータを抽出できる、ピボットテーブルでデータ分析が行える）

勤務時間

09:00〜18:00（平均残業月20時間以下）

休日休暇

土日祝休み／年間休日125日
・完全週休2日制（土日祝休み）
・年間休日125日
・GW休暇
・夏季休暇
・年末年始休暇
・LDH休暇（生理休暇）
・産休育休制度
※会社カレンダーによる一斉休業（計画有休・特別休暇）を含み、実質【年間130日】がお休みとなります。

福利厚生

社会保険完備・交通費支給・住宅手当・社宅・寮・健康診断・家族手当・資格手当・資格取得制度・持株会制度・社員割引制度
・通勤手当
・賞与（6月、12月）
・四半期表彰制度
（昇給・昇格の機会は年4回※間接部門は年2回）
・各種表彰制度
・資格取得報奨金制度
・宅建士資格補助
・住宅支援制度（住宅購入の支援金として上限200万円を支給)
・慶弔見舞金制度
・LDH休暇（生理休暇）
・産休育休制度
・出産祝い金制度（勤続5年以上、第一子 20万円、第二子 30万円、第三子 100万円）
・企業主導型保育園との提携
・その他ダイバーシティに関わる取り組み
・定期健康診断
・生活習慣病健診
・人間ドック
・がん検診費用補助
・婦人科検診
・インフルエンザ予防接種
・医師の無料相談サービス
・妊活コンシェル制度
・ストレスチェック制度
・安全衛生委員会の設置
・ハラスメント・緊急案件・通知フォームの設置
・確定拠出年金
・従業員持株会
・介護支援制度
・団体保険（3大疾病補償保険・総合医療保険）※任意