☆注目求人☆東京【フィールドサービスエンジニア】シェアNo.1「テレキューブ」の施工技術リーダー募集 ・高難度案件を牽引/ 土日祝休み・年間休日122日 ・副業制度あり/ Web会議を活用したテレワーク勤務制度など独自の勤務制度あり
株式会社ブイキューブ
給与：600万円〜800万円
雇用形態：正社員
勤務地：東京本社： 東京都港区白金1-17-3 NBFプラチナタワー16階(受付) 、17階
仕事内容
定型化されていない新商材や高難度・複合案件において、受注前の技術リスク評価から現場での施工方法検討、法令協議、知見の標準化までを主導していただきます。
新商材・特殊仕様案件の技術検討・設計：屋外型・冷却ユニット搭載モデル（テレキューブクール等）や大型・複合要件における設置可否、レイアウト、電気・空調・排熱等の技術判断および施工手順の策定
法令確認・行政および施設側との協議：建築基準法や消防法等に基づく法令確認、消防署・自治体・施設管理者との技術協議・交渉（消防法等の知識は入社後に学んでいただけます）
受注前の技術リスク評価・調整：受注前段階での技術的実現可能性、費用・工程判断、および営業・メーカー・施工会社との技術調整
技術知見の標準化とメンバー展開：高度案件対応で得た判断基準やノウハウを標準作業手順書（SOP）や基準書として体系化し、チームメンバーや協力会社への展開・指導
【身につくスキル】
建築・消防・設備（電気・空調）を網羅する、高難度プロジェクトの施工設計および技術リスク管理スキル
新製品・特殊仕様の施工プロセス立ち上げおよび組織的な標準化（SOP構築）ノウハウ
顧客、施工協力会社、行政、社内の開発・営業など、多岐にわたるステークホルダーを牽引するプロジェクトマネジメント力
※業務内容の変更範囲：会社の定める業務
応募資格
【必須スキル・経験】
建築、設備、電気、空調、または什器設置に関する実務経験（目安：3年以上）
第二種電気工事士資格
以下のご経験・志向性を有している方
①図面や仕様書を読み解き、現地の状況に合わせて施工方法や設置可否を判断した経験
②現場における安全・品質上のリスクを把握し、関係者（顧客、協力会社、社内営業など）へ適切な説明や調整を行った経験
③自身の現場での工夫やノウハウを、後輩への指導やチーム内へ共有・言語化した経験
【歓迎スキル・経験】
建築・消防等の法令確認、および行政・施設側との技術協議・折衝の経験
新製品導入や施工プロセスの立ち上げ、SOP（作業手順書）等の体系化・ドキュメント化経験
商業施設・オフィス・工場等における設備施工・現場管理の経験
技術チームや協力会社・施工業者のリード・指導経験
施工管理技士や建築士の資格
CADを使用した図面作成経験
勤務時間
09:00〜18:00
休日休暇
土日祝休み／年間休日122日
年間休日122日
完全週休2日制（土・日）、祝日
有給休暇（初年度10日）
夏季休暇（3日）
年末年始休暇（5日）
アニバーサリー休暇（1日）
慶弔休暇
福利厚生
社会保険完備・交通費支給・住宅手当・健康診断
・基本給改定 年2回（3月・9月） ※直近半期の人事考課を元に決定
・業績連動賞与制度あり
・オレンジ手当（月額25,000～35,000円、勤務区分により異なる）
・確定拠出年金制度
・社会保険完備（労災・雇用・健康・厚生年金）
関東ＩＴソフトウェア健康保険組合の直営・契約提携の保養所・施設利用 等
健康診断時の人間ドック全額／一部補助、婦人科検診全額補助（年齢・要件による）
インフルエンザ予防接種（年1回、健康保険組合・会社より費用補助あり）
・慶弔見舞金
・生命・医療保険付保（保険料会社全額負担）
・社員持株会
・社員紹介制度
・入社時転居費用会社負担制度
（引越運搬費用を15万円まで会社負担／採用ポジションの勤務地までの通勤時間が2時間超の場合）
・転勤時社宅支給制度（単身赴任時）
・子育て応援手当（出生時に一括15万円支給）
・早期復帰応援手当（認可保育所月額３万円／認可外保育所月額６万円）
・副業制度（許可制）あり
■その他
・弊社システムを活用したテレワーク制度
・私服通勤可（業務によりスーツ着用）
・全社表彰制度（四半期、半期、年間）