■ソフトウェア開発PM・PL【自治体DX・生成AI】／SaaS・AWS・Web開発／サービス企画・要件定義・ベンダー管理／一次請け大手通信案件／大阪市／リモート案件あり／年収646万〜907万円
AKKODiSコンサルティング株式会社
給与：646万円〜907万円
雇用形態：正社員
勤務地：《勤務地》
（雇入れ直後）
当社が指定する対象エリア（関東・中部・関西）にお住いの方で希望される場合、初回勤務地希望制度を適用し入社後の初回配属勤務地に限り自宅から通える範囲の地域
（変更の範囲）
変更あり（顧客の事業所または当社の事業所。また、人事規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める勤務地）
仕事内容
■仕事内容
（雇入れ直後）
大手通信事業グループおよび関連会社のDX・システム開発プロジェクトに参画し、サービス仕様・システム要件の整理から設計、開発、運用保守まで一貫して携わります。
本ポジションは単なる開発担当ではなく、プロジェクト全体を推進する上流ポジションとして、これまでの開発経験を活かしながらPM・PL・ITコンサル・アーキテクト領域へキャリアを広げられる環境です。
担当案件は、生成AI活用、地域創生DX、業務システム刷新、システム統合など社会インパクトの大きいテーマが中心となります。
■具体的には、
・顧客要件の整理、サービス仕様・システム要件の設計
・要件定義、基本設計など上流工程の推進
・Webシステム・業務システム・SaaS開発における設計・開発支援
・PM／PLとしての進捗管理、品質管理、リスク管理、課題解決推進
・ベンダー管理、関係各所との調整、プロジェクト運営
・生成AI・クラウド・DX技術を活用したシステム開発支援
・若手エンジニアの育成、チームマネジメント
【想定プロジェクト例】
■生成AIを活用したSaaSシステム開発
AI技術を活用した新規サービス・業務高度化システムの開発
■自治体・地域創生DXプロジェクト
地域課題解決に向けたシステム・デジタルサービス開発
■システム統合・大規模開発案件
複数システム連携やプロジェクト全体の推進・管理
■業務システム開発・運用高度化案件
仕様整理、受入試験、運用改善、ベンダーコントロール
将来的には、ご志向や経験に応じて以下キャリアも目指せます。
・プロジェクトマネージャー（PM）
・ITコンサルタント
・システムアーキテクト
・技術スペシャリスト
・組織マネージャー
・事業責任者
（変更の範囲）
当社業務全般（顧客が指定する業務を、顧客の事業所で顧客の指揮命令のもとで行うか、顧客または当社の事業所で当社の指揮命令のもとで行う。また、人事規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める業務を含む）
■配属部署
AKKODiSコンサルティング株式会社 Prime Account本部
■部門概要
Prime Account本部は、大手通信会社および関連会社を担当する専門本部です。当社はIOWN Global Forumのスポンサーメンバーで、1,500名を超える社員が様々な部門・プロジェクトに入っており、戦略パートナーの位置づけとして多くのご要望にお応えすべく人財募集を強化しています。AI 技術を軸に、アプリ・インフラ・クラウド・セキュリティ・データサイエンスをはじめとした AIX ベンダー としてのポジション確立を目指しています。
応募資格
《必須条件》
下記①～④の内、複数項目を経験している方が対象となります
①ソフトウェア領域（フロントエンド,バックエンド)における設計開発の経験
②PMorPLとしてプロジェクト管理及びプロジェクトを完遂させた経験
③システム開発におけるクライアント折衝の経験
④他メンバーへの指示指導経験があり、チームとして課題解決を取り組んだ経験
※外国籍の方は日本語ネイティブでN1取得者
★外国籍の方は、日本語での業務コミュニケーション（報連相・資料作成等）を円滑に行える方を対象としております。
※社内外との円滑な連携を重視しているため、会話のキャッチボールがスムーズに行える方を想定しています。
勤務時間
09:00〜18:00（平均残業 月20時間以下）
休日休暇
土日祝休み／年間休日126日
■休日・休暇
・完全週休2日制（土日）
・祝日
・会社指定休日（夏季・年末年始）
※年間休日126日（2026年度）
※原則として完全週休2日となりますが、お客様先のカレンダーに準じます
・年次有給休暇（入社時に会社が定める日数を付与）
・ライフイベントに合わせた特別有給休暇
（例）結婚休暇（5日間）
配偶者出産休暇（2日間）
ドナー休暇（1年に5日間）
妊活支援休暇（1年に5日間）
福利厚生
社会保険完備・交通費支給・健康診断・社宅・寮・家族手当・資格取得制度・退職金制度・住宅手当・資格手当・役職手当
・時間外勤務手当（残業代は100％支給）
・役職手当（チームリーダー2万円/月、グループマネージャー5万円/月支給）
・交通費（出社頻度に応じて実費支給、出社が多い場合は定期代(上限8万円)支給）
・在宅勤務手当（終日在宅勤務した日は、200円/日支給）