27卒【総合職・営業職】新規事業展開！小売・卸売・ECなど複数の事業を展開！ベンチャー企業にて経営の基礎を身に着けられる
株式会社ジーネクスト
給与：350万円〜350万円
雇用形態：正社員
勤務地：埼玉県
仕事内容
総合職または本社専門職として適性と本人の志願で各部署へ配属してもらいます。
例として、
小売事業は当社が運営するモバイルショップの店舗経営に携わっていただけます。
早ければ入社6ヶ月で店長や役職者といった責任ある立場にキャリアアップできるなど、チャンスが豊富にある環境です。
そしてゆくゆくは他事業部門への挑戦、事業統括責任者、スーパーバイザー、新事業立案・立上げ、人事部、管理部といった様々な職種へキャリアチェンジも可能です。「年功序列・学歴・職歴・性別の概念、そしてサラリーマン概念を一切排除し、完全実力主義」でベンチャー精神を受け継ぎ実力があれば年齢問わず最短でキャリアアップできる環境です！
【参考までに店舗経営の仕事については以下の通りです】
入社後はまずは研修から始まります
・1ヶ月程同期入社メンバーと一緒に社会人としての基礎・座学・実務・合宿・イベント企画・運営等の研修を行います。
・ここで当社の考え方（店舗経営）や接客の仕方（感情移入接客）、ビジネスマンとしての基本を学んでいただきます。
その後は各配属先にて就業
・配属も自分プレゼンと配属先からのプレゼンで、いわばドラフトプレゼンを実施。そこでマッチングを行います。
・店長や先輩のもとで接客、店舗作り、店舗経営、イベントやキャンペーンの企画に携わります。
※経験を積むことで、最短6ヶ月で店長になったメンバーも。当社は1店舗のお店の経営を1人の1店長に裁量権をほとんど委ね、店長が自分で考え自分で行動し、結果を導く。すなわち自分がこの事業や組織のリーダー、オーナー（経営者）だと思って事業を経営してもらう。そうする事によりビジネススキルや人間性を磨きあげられて自己の成長が加速するという考えています。
【その後のキャリアについて】
事業を統括する「エリアマネージャー」、「スーパーバイザー」、「事業部長」、本人の希望や適性・チャレンジに応じて、「他事業部」、「経営企画」、「人事」、「教育責任者」、「新規事業立ち上げ」などステップアップすることが可能。またDPOPSグループ間の「グループ会社への転籍」、希望する方は「グループ会社社長」などへの挑戦に進むことだって可能です。
応募資格
【必須条件】
・新卒の方
【歓迎要件】
・リーダー経験
・デジタル推進に取り組んだ経験がある方
・マーケティングに興味がある方
・将来起業したい、家業を継ぐ予定の方